Rozporządzenie Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego z dnia 13 października 2010 r. w sprawie postępowania wyjaśniającego i dyscyplinarnego dotyczącego pracowników naukowych i badawczo-technicznych zatrudnionych w instytutach badawczych
Rozdział 5 — Sposób wykonywania orzeczeń
§ 30
ObowiązujeBrzmienie według tekstu ogłoszonego Dz.U. 2010 nr 197 poz. 1312 z 25 października 2010. Późniejszych zmian tego aktu nie znamy.
1. Karę dyscyplinarną wykonuje dyrektor instytutu, w którym jest zatrudniony ukarany pracownik naukowy lub badawczo-techniczny.
2. Dyrektor instytutu zarządza włączenie do akt osobowych pracownika naukowego lub badawczo- -technicznego odpisu prawomocnego orzeczenia o ukaraniu wraz z uzasadnieniem i informuje o tym pisemnie pracownika.
Jak powołać ten przepis
§ 30 rozporządzenia Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego z dnia 13 października 2010 r. w sprawie postępowania wyjaśniającego i dyscyplinarnego dotyczącego pracowników naukowych i badawczo-technicznych zatrudnionych w instytutach badawczych (Dz. U. z 2010 r. Nr 197, poz. 1312)
Lexeva pokazuje treść przepisu, nie udziela porad prawnych. Moc prawną ma wyłącznie tekst ogłoszony w dzienniku urzędowym.