Rozporządzenie wykonawcze Komisji (UE) 2015/983 z dnia 24 czerwca 2015 r. w sprawie procedury wydawania europejskiej legitymacji zawodowej oraz stosowania mechanizmu ostrzegania na podstawie dyrektywy 2005/36/WE Parlamentu Europejskiego i Rady
Załącznik II
W mocyDokumenty wymagane na potrzeby wydania europejskiej legitymacji zawodowej
A. UZNAWANIE KWALIFIKACJI W PRZYPADKU STAŁEGO PROWADZENIA DZIAŁALNOŚCI ZAWODOWEJ
1. Automatyczne uznawanie (tytuł III rozdział III dyrektywy 2005/36/WE)
W ramach tego systemu na potrzeby wydania europejskiej legitymacji zawodowej wymagane są następujące dokumenty:
a) dokument potwierdzający obywatelstwo wnioskodawcy (dowód tożsamości lub paszport lub inny dokument akceptowany zgodnie z przepisami krajowymi rodzimego państwa członkowskiego); w przypadku gdy dokument potwierdzający obywatelstwo nie poświadcza miejsca urodzenia – dokument poświadczający miejsce urodzenia wnioskodawcy; w przypadku obywateli państw spoza EOG – dokument potwierdzający, że obywatel państwa trzeciego może korzystać z praw przewidzianych w dyrektywie 2005/36/WE na podstawie odpowiednich przepisów UE, np. przepisów dyrektywy 2004/38/WE Parlamentu Europejskiego i Rady (
1
), dyrektywy Rady 2003/109/WE (
2
), dyrektywy Rady 2004/83/WE (
3
) lub dyrektywy Rady 2009/50/WE (
4
);
b) dokument potwierdzający posiadanie kwalifikacji oraz, w stosownych przypadkach, zaświadczenie dołączone do dokumentu potwierdzającego posiadanie kwalifikacji;
c) jedno z następujących zaświadczeń, w zależności od zawodu i sytuacji wnioskodawcy:
(i) świadectwo, o którym mowa w pkt 2 załącznika VII do dyrektywy 2005/36/WE, jeżeli dokument potwierdzający posiadanie kwalifikacji spełnia wymogi w zakresie wykształcenia;
(ii) zaświadczenie wydawane w związku z innym tytułem dokumentu potwierdzającego posiadanie kwalifikacji, o którym to zaświadczeniu mowa w art. 23 ust. 6 dyrektywy 2005/36/WE, jeżeli tytuł kwalifikacji nie odpowiada tytułom wyszczególnionym w pkt 5.2.2 lub 5.6.2 załącznika V do dyrektywy 2005/36/WE, ale kwalifikacje spełniają wymogi w zakresie wykształcenia;
(iii) zaświadczenie potwierdzające prawa nabyte, o którym mowa w art. 23, 33 lub 33a dyrektywy 2005/36/WE, poświadczające, że posiadacz kwalifikacji faktycznie i zgodnie z prawem wykonywał przedmiotowe rodzaje działalności przez co najmniej minimalny wymagany okres oraz poświadczające spełnienie szczególnych wymogów zawartych w tych artykułach, jeżeli kształcenie rozpoczęło się przed datami odniesienia określonymi w pkt 5.2.2 lub 5.6.2 załącznika V do dyrektywy 2005/36/WE, a dokument potwierdzający posiadanie kwalifikacji nie spełnia wszystkich wymogów w zakresie wykształcenia;
d) dokumenty wymagane zgodnie z pkt 1 lit. d)–g) załącznika VII do dyrektywy 2005/36/WE.
2. Ogólny system uznawania (tytuł III rozdział I dyrektywy 2005/36/WE)
W ramach tego systemu na potrzeby wydania europejskiej legitymacji zawodowej wymagane są następujące dokumenty:
a) dokument potwierdzający obywatelstwo oraz inne dokumenty, o których mowa w pkt 1 lit. a);
b) poświadczenie kwalifikacji zawodowych lub dokument potwierdzający posiadanie kwalifikacji, stosownie do okoliczności, a w stosownych przypadkach dokument zgodnie z art. 12 dyrektywy 2005/36/WE;
c) dokumenty zawierające dodatkowe informacje o kształceniu, dotyczące łącznej długości trwania studiów, studiowanych przedmiotów i ich udziału w programie studiów oraz, w stosownych przypadkach, podziału między kształceniem teoretycznym i praktycznym;
d) następujące dokumenty dotyczące kwalifikacji, które mogą kompensować istotne różnice między kwalifikacjami oraz ograniczać ryzyko zastosowania środków wyrównawczych:
(i) dokumenty zawierające informacje o stałym doskonaleniu zawodowym, seminariach, innych formach kształcenia zawodowego i uczenia się przez całe życie zgodnie z art. 14 ust. 5;
(ii) kopie wszelkich potwierdzeń doświadczenia zawodowego, które jasno wskazują działalność zawodową wykonywaną przez wnioskodawcę;
e) w stosownych przypadkach, potwierdzenie doświadczenia zawodowego, o którym mowa w art. 13 ust. 2 akapit pierwszy dyrektywy 2005/36/WE, pod warunkiem że dokumenty jasno wskazują daną działalność zawodową;
f) w przypadku migrantów spełniających wymogi określone w art. 3 ust. 3 dyrektywy 2005/36/WE – poświadczenie doświadczenia zawodowego potwierdzające trzyletnie doświadczenie zawodowe, wydane przez właściwy organ w państwie członkowskim, które uznało kwalifikacje uzyskane w państwie trzecim na podstawie art. 2 ust. 2 dyrektywy 2005/36/WE, lub, jeżeli dany właściwy organ nie jest w stanie poświadczyć doświadczenia zawodowego wnioskodawcy, inne potwierdzenie doświadczenia zawodowego, które jasno wskazuje daną działalność zawodową;
g) dokumenty wymagane zgodnie z pkt 1 lit. d)–g) załącznika VII do dyrektywy 2005/36/WE.
B. TYMCZASOWE ŚWIADCZENIE USŁUG (tytuł II dyrektywy 2005/36/WE)
W przypadku świadczenia usług po raz pierwszy lub w przypadku istotnej zmiany sytuacji wnioskodawcy zgodnie z art. 7 ust. 2 dyrektywy 2005/36/WE wymagane są następujące dokumenty:
a) dokument potwierdzający obywatelstwo oraz inne dokumenty, o których mowa w części A pkt 1 lit. a);
b) w przypadkach objętych przepisami art. 6 ust. 2 akapit trzeci niniejszego rozporządzenia – zaświadczenie potwierdzające prowadzenie zgodnie z prawem działalności w rodzimym państwie członkowskim, o którym to zaświadczeniu mowa w art. 7 ust. 2 lit. b) dyrektywy 2005/36/WE;
c) dokumenty wymagane zgodnie z art. 7 ust. 2 lit. b) dyrektywy 2005/36/WE dotyczące prawa do wykonywania zawodu przez specjalistę oraz inne dokumenty wymagane zgodnie z art. 7 ust. 2. lit. c)–e) dyrektywy 2005/36/WE;
d) jeżeli przyjmujące państwo członkowskie dokonuje wstępnego sprawdzenia kwalifikacji na podstawie art. 7 ust. 4 dyrektywy 2005/36/WE – dokumenty zawierające dodatkowe informacje o kształceniu, o których mowa w części A pkt 2 lit. c) i d) niniejszego załącznika.
(
1
) Dyrektywa 2004/38/WE Parlamentu Europejskiego i Rady z dnia 29 kwietnia 2004 r. w sprawie prawa obywateli Unii i członków ich rodzin do swobodnego przemieszczania się i pobytu na terytorium państw członkowskich, zmieniająca rozporządzenie (EWG) nr 1612/68 i uchylająca dyrektywy 64/221/EWG, 68/360/EWG, 72/194/EWG, 73/148/EWG, 75/34/EWG, 75/35/EWG, 90/364/EWG, 90/365/EWG i 93/96/EWG (Dz.U. L 158 z 30.4.2004, s. 77).
(
2
) Dyrektywa Rady 2003/109/WE z dnia 25 listopada 2003 r. dotycząca statusu obywateli państw trzecich będących rezydentami długoterminowymi (Dz.U. L 16 z 23.1.2004, s. 44).
(
3
) Dyrektywa Rady 2004/83/WE z dnia 29 kwietnia 2004 r. w sprawie minimalnych norm dla kwalifikacji i statusu obywateli państw trzecich lub bezpaństwowców jako uchodźców lub jako osoby, które z innych względów potrzebują międzynarodowej ochrony oraz zawartości przyznawanej ochrony (Dz.U. L 304 z 30.9.2004, s. 12).
(
4
) Dyrektywa Rady 2009/50/WE z dnia 25 maja 2009 r. w sprawie warunków wjazdu i pobytu obywateli państw trzecich w celu podjęcia pracy w zawodzie wymagającym wysokich kwalifikacji (Dz.U. L 155 z 18.6.2009, s. 17).
Tekst urzędowy w EUR-Lex. Lexeva pokazuje treść przepisu, nie udziela porad prawnych. Moc prawną ma wyłącznie tekst opublikowany w Dzienniku Urzędowym Unii Europejskiej.