Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 24 marca 1983 r. w sprawie niektórych praw i obowiązków pracowników służby dyplomatyczno-konsularnej.
Rozdział 3 — Obowiązki pracowników.
§ 21
ObowiązujeBrzmienie według tekstu ogłoszonego Dz.U. 1983 nr 20 poz. 90 z 14 kwietnia 1983. Późniejszych zmian tego aktu nie znamy.
W razi-e zgonu ,zagranicą pracownika zatrudnionego w przedstawicielS<twi-e dY'PJ.omatyc7l1ym lub u:rzędzie konsularnym albo 'osób wymienionych w § 17 ust. 2, które przebywały za granicą wSiPólnie 'z pracownikiem i tam zmarły, przewóz zwłok do miejsca pochowania , wk'raju następuje na kos~ PańsItwa.
§ 22, l. PraCtowni'kow~ w ,okresie pełnienia służby w przedstawicielstwie dyplomatycznym łub urzędzie konsu~ la1fnym przysługują świadczenia pieniężneOlkreś!one w Dzieńnik Ustaw Nr 20 289 - Po.z. 90
- - - _._- - ---_._ - - przepisach świądczeniach pienię:żJnych z ubezpieczenia społeczneg'O w razi.e chordby i maoierzyńSltwa, z uW7;Q'lęd nieniem zmian wynikających z ust. 2~8.
2. Za czas nieobecności w Ipr·acy z powodu choroby albo odosobnienia . w zw~ązku :z chorobązakażną pr1acownik ot<rzymuje przez okres nie dłuższy lIliż 90 dni kalenda'r7l0wych wynag;rodzenie .w wysokości i na zasadach ustalonych dla zasiłku chorobowego.
3. Jeżeli nie·obecność w :pracy ,z powodów, o któ1rych mowa w 'Ust. 2, trwa dłuzej niż 90 dIlli ka1lendarzowych albo 'Pracownik zostaje - .·odwołany do kraju przed upły wem ,tego 'okresu, Iprzysługuje mu zasiłek chorobowy w złotych. Do ,okiresu pobierania zasdłlw chor·obowego wlicza się 'okaes pobierania wynagrodzen'ia,o którym mowa w - ust. 2. P.odstawę wymiaru zasiłku stanowi \kwota Iryczał towa ,określona w prz~isach dotyczących podstawy wymiaru emerytury lub irenty dla osób, któTe były zatrudnione za granicą.
4. W OIkiresie zwolnienia -od wykonywania pracy z powodu ~'oIllieczności osoMstego sprawowaniao,pieki nad dzieckiem lub innym chorym czIoIlikiem !f.od·tiny pra- _ oownik ,dtrzymuje wynag<I'odze'l1lie w wysokości i na zasadach ustalonych dJa zasiłku opiekuńczego.
5. Pracownica uprawniona w myśl Kodeksu pracy do urlopu macierzyńskiego z tyt'Ułu urod-zenia dziedka lub do url10ipu na warunkach ur-lopu maoierzyńskiego :z t y-
- tułu przyjęcia dzieok·a na wychowanie otrzymuje' w okresie wykorzySltywan:ia tego lurlqpu zagranicą wynag!fodzeruie w wysokości i na zasadach ustalonych dla zasHku macierzyńskiego. -
6. W okresie w~orzystywania urlopu macierzyńskie- _ go w kraju ipraclownicy !przy;sługuje zasdłek mac,ierzyński w złotych. Podstawę wymiaru zasiłku stanowi kwota !ryczałtowa, o ikil:órej mowa w UJSt. 3. ·
7. Pracownicy oraz nie zatrudnionej żonie prącownika przysługuje z tytułu urodz,elliia d7liecka dodaltek · porodowy w wysokości 2500 zł na każde dziecko, na zasadach ustalonych d:la zasiłku ipor-odowego.
8. W razie śmierci pr.ac·own1ka lub członka jego '1''0- dzinyprzysługuje, niezależnie od odprawy . 'pośmiertnej, zasiłek pogTzebowy w zIoty<:h. Podst,awę ,Wymidifu zasiłku pogrzebowego stanowi kw-ota ryczalt:owa, o której mowaw ust. 3. -
,§ 23. I?racownicy przysługują urlop wychowawczy i zaSlił·ek wychowawczy w złotych według zasad i w wysokości .określonych_ w pr~episacho udopach wychowawczych.
Jak powołać ten przepis
§ 21 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 24 marca 1983 r. w sprawie niektórych praw i obowiązków pracowników służby dyplomatyczno-konsularnej (Dz. U. z 1983 r. Nr 20, poz. 90)
Lexeva pokazuje treść przepisu, nie udziela porad prawnych. Moc prawną ma wyłącznie tekst ogłoszony w dzienniku urzędowym.