Rozporządzenie delegowane Komisji (UE) 2019/2170 z dnia 27 września 2019 r. zmieniające rozporządzenie delegowane (UE) 2015/2195 uzupełniające rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 1304/2013 w sprawie Europejskiego Funduszu Społecznego w odniesieniu do definicji standardowych stawek jednostkowych i kwot ryczałtowych stosowanych w celu refundacji przez Komisję wydatków poniesionych przez państwa członkowskie
Treść z tekstu opublikowanego w Dzienniku Urzędowym UE — w brzmieniu pierwotnym, bez późniejszych zmian. Wersje skonsolidowane mają charakter dokumentacyjny.
Treść aktu
Tytuł i preambuła (motywy)
ROZPORZĄDZENIE DELEGOWANE KOMISJI (UE) 2019/2170
z dnia 27 września 2019 r.
zmieniające rozporządzenie delegowane (UE) 2015/2195 uzupełniające rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 1304/2013 w sprawie Europejskiego Funduszu Społecznego w odniesieniu do definicji standardowych stawek jednostkowych i kwot ryczałtowych stosowanych w celu refundacji przez Komisję wydatków poniesionych przez państwa członkowskie
KOMISJA EUROPEJSKA,
uwzględniając Traktat o funkcjonowaniu Unii Europejskiej,
uwzględniając rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 1304/2013 z dnia 17 grudnia 2013 r. w sprawie Europejskiego Funduszu Społecznego i uchylające rozporządzenie Rady (WE) nr 1081/2006 (1), w szczególności jego art. 14 ust. 1,
a także mając na uwadze, co następuje:
(1) W celu uproszczenia korzystania z Europejskiego Funduszu Społecznego („EFS”) oraz zmniejszenia obciążenia administracyjnego beneficjentów należy zwiększyć zakres standardowych stawek jednostkowych (w skrócie: stawek jednostkowych) i kwot ryczałtowych na potrzeby refundacji wydatków poniesionych przez państwa członkowskie. Standardowe stawki jednostkowe i kwoty ryczałtowe określone do celów refundacji wydatków poniesionych przez państwa członkowskie należy ustanowić na podstawie danych przedłożonych przez państwa członkowskie lub opublikowanych przez Eurostat i na podstawie wspólnie uzgodnionych metod, w tym metod określonych w art. 67 ust. 5 i art. 68b ust. 1 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 1303/2013 (2).
(2) Ze względu na znaczne różnice między państwami członkowskimi w poziomie kosztów w odniesieniu do poszczególnych rodzajów operacji definicja i wysokość standardowych stawek jednostkowych i kwot ryczałtowych mogą różnić się w zależności od rodzaju operacji i państwa członkowskiego, aby odzwierciedlać charakterystyczne dla nich cechy.
(3) Francja, Czechy, Malta, Włochy, Słowacja, Niderlandy, Rumunia, Cypr, Irlandia i Portugalia zgłosiły metody zmiany istniejących standardowych stawek jednostkowych lub ustalenia dodatkowych standardowych stawek jednostkowych na potrzeby refundacji przez Komisję w odniesieniu do rodzajów operacji nieobjętych jeszcze rozporządzeniem delegowanym Komisji (UE) 2015/2195 (3).
(4) Irlandia i Francja zgłosiły metodę ustalania kwot ryczałtowych.
(5) W przypadku stawek jednostkowych dotyczących operacji w dziedzinie edukacji i obowiązujących wobec wszystkich państw członkowskich z wyjątkiem Danii należy uaktualnić wysokość stawek zgodnie z najnowszymi dostępnymi danymi Eurostatu. Należy ponadto wprowadzić stawki miesięczne w odniesieniu do operacji w zakresie wczesnej edukacji i wychowania przedszkolnego (ISCED poziom ED0, ED01 i ED02).
(6) Należy zatem odpowiednio zmienić rozporządzenie delegowane (UE) 2015/2195,
PRZYJMUJE NINIEJSZE ROZPORZĄDZENIE:
Artykuł 1
W rozporządzeniu (UE) 2015/2195 wprowadza się następujące zmiany:
1) załącznik II zastępuje się tekstem znajdującym się w załączniku I do niniejszego rozporządzenia;
2) załącznik III zastępuje się tekstem znajdującym się w załączniku II do niniejszego rozporządzenia;
3) załącznik V zastępuje się tekstem znajdującym się w załączniku III do niniejszego rozporządzenia;
4) załącznik VI zastępuje się tekstem znajdującym się w załączniku IV do niniejszego rozporządzenia;
5) załącznik VII zastępuje się tekstem znajdującym się w załączniku V do niniejszego rozporządzenia;
6) załącznik IX zastępuje się tekstem znajdującym się w załączniku VI do niniejszego rozporządzenia;
7) załącznik XIII zastępuje się tekstem znajdującym się w załączniku VII do niniejszego rozporządzenia;
8) załącznik XIV zastępuje się tekstem znajdującym się w załączniku VIII do niniejszego rozporządzenia;
9) załącznik XV zastępuje się tekstem znajdującym się w załączniku IX do niniejszego rozporządzenia;
10) załącznik XVII zastępuje się tekstem znajdującym się w załączniku X do niniejszego rozporządzenia;
11) tekst w załączniku XI do niniejszego rozporządzenia dodaje się jako załącznik XXI.
Artykuł 2
Niniejsze rozporządzenie wchodzi w życie dwudziestego dnia po jego opublikowaniu w Dzienniku Urzędowym Unii Europejskiej.
Niniejsze rozporządzenie wiąże w całości i jest bezpośrednio stosowane we wszystkich państwach członkowskich.
Sporządzono w Brukseli dnia 27 września 2019 r.
W imieniu Komisji
Jean-Claude JUNCKER
Przewodniczący
(1) Dz.U. L 347 z 20.12.2013, s. 470.
(2) Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 1303/2013 z dnia 17 grudnia 2013 r. ustanawiające wspólne przepisy dotyczące Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, Europejskiego Funduszu Społecznego, Funduszu Spójności, Europejskiego Funduszu Rolnego na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich oraz Europejskiego Funduszu Morskiego i Rybackiego oraz ustanawiające przepisy ogólne dotyczące Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, Europejskiego Funduszu Społecznego, Funduszu Spójności i Europejskiego Funduszu Morskiego i Rybackiego oraz uchylające rozporządzenia Rady (WE) nr 1083/2006 (Dz.U. L 347 z 20.12.2013, s. 320).
(3) Rozporządzenie delegowane Komisji (UE) 2015/2195 z dnia 9 lipca 2015 r. uzupełniające rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 1304/2013 w sprawie Europejskiego Funduszu Społecznego w odniesieniu do definicji standardowych stawek jednostkowych i kwot ryczałtowych stosowanych w celu refundacji przez Komisję wydatków poniesionych przez państwa członkowskie (Dz.U. L 313 z 28.11.2015, s. 22).
Załącznik I
„ZAŁĄCZNIK II
Warunki refundacji wydatków poniesionych przez Francję na podstawie standardowych stawek jednostkowych i kwot ryczałtowych
1. Definicja standardowych stawek jednostkowych
Rodzaj operacji
Nazwa wskaźnika
Kategoria kosztów
Jednostka pomiaru danego wskaźnika
Wysokość stawki (w EUR)
1. »Garantie Jeunes« wspierana w ramach osi priorytetowej 1 »Accompagner les jeunes NEET vers et dans l’emploi« programu operacyjnego »PROGRAMME OPÉRATIONNEL NATIONAL POUR LA MISE EN ŒUVRE DE L’INITIATIVE POUR L’EMPLOI DES JEUNES EN METROPOLE ET OUTRE-MER« (CCI-2014FR05M9OP001)
Młodzież NEET (1), w przypadku której operacja »Garantie Jeunes« przyniosła pozytywne skutki najpóźniej 12 miesięcy po rozpoczęciu coachingu
— dodatki wypłacane uczestnikom;
— koszty aktywizacji ponoszone przez »Missions Locales«
Liczba osób należących do młodzieży NEET, w przypadku której operacja »Garantie Jeunes« przyniosła jeden z poniższych rezultatów najpóźniej 12 miesięcy po rozpoczęciu coachingu:
— udział w szkoleniu zawodowym prowadzącym do certyfikacji kompetencji, takim jak:
— szkolenie w ramach uczenia się przez całe życie lub
— szkolenie podstawowe
lub
— założenie działalności gospodarczej,
— znalezienie pracy lub
— przepracowanie (odpłatnie lub nieodpłatnie) co najmniej 80 dni roboczych w środowisku zawodowym
6 400
2. Szkolenia dla bezrobotnych prowadzone przez akredytowane organizacje szkoleniowe i wspierane w ramach programu operacyjnego Ile-de-France (CCI 2014FR05M0OP001)
Uczestnicy, którzy osiągnęli pozytywne rezultaty po zakończeniu szkolenia
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
Liczba uczestników, którzy osiągnęli przynajmniej jeden z poniższych rezultatów po ukończeniu szkolenia:
— otrzymali dyplom lub potwierdzenie nabytych umiejętności po zakończeniu szkolenia,
— znaleźli pracę trwającą co najmniej miesiąc,
— zapisali się na dalsze szkolenie zawodowe,
— zapisali się ponownie do szkoły, aby kontynuować program nauczania po przerwie lub
— uzyskali dostęp do formalnego procesu potwierdzenia nabytych przez nich umiejętności.
Jeżeli uczestnik osiągnie więcej niż jeden pozytywny rezultat po ukończeniu szkolenia, prowadzi to wyłącznie do jednorazowego zwrotu kwoty związanej z tym szkoleniem.
Kategoria
Sektor
Wysokość stawki
1
Opieka zdrowotna
3 931
Bezpieczeństwo towarów i osób
2
Zajęcia kulturalne, sportowe i rekreacyjne
4 556
Usługi dla ludności
Obróbka materiałów miękkich
Sektor rolno-spożywczy, gastronomia
Handel i sprzedaż
Zakwaterowanie, hotelarstwo, catering
Bezpieczeństwo i higiena pracy
3
Szkolenia dotyczące obsługi sekretariatu i automatyzacji prac biurowych
5 695
Praca społeczna
Elektronika
Usługi fryzjerskie, kosmetyczne i pielęgnacyjne
Konserwacja pojazdów i sprzętu
Transport, obsługa, składowanie
4
Rolnictwo
7 054
Środowisko
Prace budowlane i roboty publiczne
Techniki drukarskie i wydawnicze
3. Szkolenia dla bezrobotnych prowadzone przez akredytowane organizacje szkoleniowe i wspierane w ramach programów operacyjnych:
Rhône-Alpes (CCI 2014FR16M2OP010)
oraz
Auvergne (CCI 2014FR16M0OP002)
Uczestnicy, którzy osiągnęli pozytywne rezultaty po zakończeniu szkolenia
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
Liczba uczestników, którzy osiągnęli przynajmniej jeden z poniższych rezultatów po ukończeniu szkolenia:
— otrzymali dyplom, który jest oficjalnie zatwierdzony przez zawodową organizację przedstawicielską lub organ rządowy,
— otrzymali potwierdzenie nabytych umiejętności po zakończeniu szkolenia,
— znaleźli pracę,
— zapisali się na dalsze szkolenie zawodowe,
— zapisali się ponownie do szkoły, aby kontynuować program nauczania po przerwie lub
— uzyskali dostęp do formalnego procesu potwierdzenia nabytych przez nich umiejętności.
W przypadku kategorii 5: dodatkowo liczba uczestników, którzy osiągnęli pozytywny rezultat opisany powyżej i którzy są uprawnieni do otrzymywania dodatku od regionu Auvergne-Rhône-Alpes.
Jeżeli uczestnik osiągnie więcej niż jeden pozytywny rezultat po ukończeniu szkolenia, prowadzi to wyłącznie do jednorazowego zwrotu kwoty związanej z tym szkoleniem.
Kategoria
Sektor
Wysokość stawki
1
Transport, logistyka i turystyka
4 403
Bankowość, ubezpieczenia
Zarządzanie, administracja, tworzenie przedsiębiorstw
Usługi na rzecz osób i społeczności
2
Ochrona zdrowia i pomoc społeczna, działalność związana z rekreacją, kulturą i sportem
5 214
Przemysł restauracyjny, hotelowy, spożywczy
Handel
Obróbka materiałów miękkich i drewna; przemysł graficzny
3
Prace budowlane i roboty publiczne
7 853
Przemysł przetwórczy
Mechanika, obróbka metali
Rolnictwo, rybołówstwo
Komunikacja, informacja, sztuka i rozrywka
4
Konserwacja
9 605
Elektryczność, elektronika
IT i telekomunikacja
5
Dodatki
2 259
4. Szkolenie kwalifikacyjne i zawodowe w ramach programu operacyjnego »ESF La Réunion« (CCI 2014FR05SFOP005) – oś priorytetowa 1. Pobudzenie rozwoju opartego na wiedzy, konkurencyjnego i innowacyjnego społeczeństwa
Oferowanie szkoleń prowadzących do uzyskania kwalifikacji, umiejętności lub certyfikacji
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
Liczba miesięcy na jednego uczestnika szkolenia kwalifikującego i zawodowego, w tym miesiące w ośrodku szkoleniowym i w przedsiębiorstwie
Kategoria A1: 3 131
Kategoria B1: 4 277
Kategoria C1: 2 763
Kategoria D1: 2 470
Kategoria D2: 2 332
Kategoria D3: 3 465
Kategoria E1: 2 841
Kategoria E2: 3 392
Kategoria E3: 2 569
Kategoria F1: 2 319
Kategoria F2: 2 990
Kategoria F3: 2 910
Kategoria G1: 2 381
5. Szkolenie zawodowe dorosłych w zakresie kwalifikacji wstępnych w ramach programu operacyjnego »ESF La Réunion« (CCI 2014FR05SFOP005) – oś priorytetowa 1. Pobudzenie rozwoju opartego na wiedzy, konkurencyjnego i innowacyjnego społeczeństwa
Oferowanie szkoleń zawodowych prowadzących do uzyskania dostępu do szkolenia kwalifikacyjnego
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
Liczba miesięcy na jednego uczestnika szkolenia w zakresie kwalifikacji wstępnych przez maksymalny okres 5 miesięcy
Kategoria H1: 2 805
6. Szkolenie zawodowe kwalifikacyjne prowadzące do otrzymania certyfikacji za pośrednictwem zamówień publicznych w ramach programu operacyjnego »ESF La Réunion« (CCI 2014FR05SFOP005)
— Oś priorytetowa 1: Pobudzenie rozwoju opartego na wiedzy, konkurencyjnego i innowacyjnego społeczeństwa
— Oś priorytetowa 2: Wspieranie dostępu do zatrudnienia poprzez rozwój umiejętności i mobilności
— Oś priorytetowa 3: Promowanie włączenia społecznego i walka z ubóstwem poprzez wzmocnienie szkolenia i wsparcia publicznego
Uczestnicy, którzy pomyślnie zakończyli indywidualne szkolenie zawodowe
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
Liczba uczestników, którzy uzyskali uznane kwalifikacje/certyfikacje w ciągu 4 miesięcy od zakończenia szkolenia
Kategoria
Poziom
Stawka jednostkowa
A
III
17 509,80
B
IV
14 908,87
C
V
13 847,37
D
VI
9 562,39
7. Szkolenie zawodowe w zakresie zdrowia, kończące się nadaniem tytułu, w ramach programu operacyjnego »ESF La Réunion« (CCI 2014FR05SFOP005)
— Oś priorytetowa 1: Pobudzenie rozwoju opartego na wiedzy, konkurencyjnego i innowacyjnego społeczeństwa
Uczestnicy, którzy pomyślnie zakończyli szkolenie zawodowe w zakresie zdrowia (2)
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
Liczba uczestników, którzy z powodzeniem ukończyli szkolenie w danym roku (przejście do wyższego roku lub uzyskanie dyplomu)
Kod
Stawka (wartość 2017 r.)
Państwowy dyplom opiekuna
Kurs podstawowy
AS-INIT
6 150,99
Pojedyncze moduły
AS-PART
3 444,55
Państwowy dyplom pielęgniarki/pielęgniarza
Rok 1
IFSI-A1
9 038,52
Rok 2
IFSI-A2
7 341,99
Rok 3
IFSI-A3
5 620,57
Państwowy dyplom położnej
Rok 1
ESF-A1
15 752,29
Rok 2
ESF-A2
9 878,55
Rok 3
ESF-A3
11 038,54
Rok 4
ESF-A4
5 318,95
Państwowy dyplom kierowcy karetek pogotowia ratunkowego
IFA-AMB
5 886,73
Państwowy dyplom asystenta opiekuna w placówkach wczesnoszkolnych
IFAP
8 102,58
Państwowy dyplom opiekuna w placówkach wczesnoszkolnych
EP
12 173,43
Państwowy dyplom terapeuty zajęciowego
Rok 1
IRFE-A1
12 570,94
Rok 2
IRFE-A2
7 557,72
Rok 3
IRFE-A3
6 611,51
Państwowy dyplom masażysty-fizjoterapeuty
Rok 1
IFMK-A1
5 761,21
Rok 2
IFMK-A2
4 638,97
Rok 3
IFMK-A3
4 783,31
Rok 4
IFMK-A4
4 493,41
Państwowy dyplom terapeuty psychomotorycznego
Rok 1
IRFP-A1
9 504,44
Rok 2
IRFP-A2
8 650,03
Rok 3
IRFP-A3
6 008,29
2. Dostosowywanie wysokości stawek jednostkowych
Wysokość stawki jednostkowej 1 opiera się częściowo na standardowej stawce jednostkowej finansowanej w całości przez Francję. Z podanej kwoty 6 400 EUR kwota 1 600 EUR odpowiada standardowej stawce jednostkowej określonej przez »instruction ministérielle du 11 octobre 2013 relative à l’expérimentation Garantie Jeunes prise pour l’application du décret 2013-80 du 1er octobre 2013 ainsi que par l’instruction ministérielle du 20 mars 2014« w celu pokrycia kosztów poniesionych przez »Missions Locales« – publiczne służby zatrudnienia młodzieży – przy prowadzeniu coachingu każdej osoby z grupy młodzieży NEET rozpoczynającej udział w operacji »Garantie Jeunes«.
Stawka jednostkowa 1 jest aktualizowana przez państwo członkowskie zgodnie z dostosowaniami na podstawie przepisów krajowych standardowej stawki jednostkowej w wysokości 1 600 EUR, o której mowa w pkt 1 powyżej, pokrywającej koszty ponoszone przez publiczne służby zatrudnienia młodzieży.
Wysokość stawek jednostkowych 2 i 3 opiera się na cenach godzin szkoleniowych, na które udzielono zamówienia publicznego, w poszczególnych dziedzinach i obszarach geograficznych. Kwoty te będą dostosowywane podczas ponownej procedury udzielania zamówień na podstawowe kursy szkoleniowe według następującego wzoru:
nowa cena (z wyłączeniem VAT) = stara cena (z wyłączeniem VAT) × (0,5 + 0,5 × Sr/So).
»Sr« oznacza wskaźnik osób zatrudnionych INSEE (nr ewidencyjny 1567446) w ostatniej comiesięcznej publikacji na dzień dostosowania.
»So« oznacza wskaźnik osób zatrudnionych INSEE (nr ewidencyjny 1567446) w comiesięcznej publikacji w dniu złożenia oferty w odniesieniu do pierwszego dostosowania, a następnie w odniesieniu do kolejnych dostosowań, w comiesięcznej publikacji po roku od daty złożenia oferty.
Wysokość stawek jednostkowych 4, 5 i 7 można dostosować na podstawie stopy inflacji obowiązującej na Reunionie (wskaźnika INSEE) – rok referencyjny 2017.
Stawki w przypadku kosztu jednostkowego 6 mogą zostać dostosowane zgodnie z mechanizmem przeglądu cen w przypadku odnowienia oferty dla regionu Reunionu. Wysokość stawek aktualizowana jest co roku, począwszy od dnia 1 stycznia roku N, na podstawie ostatniego znanego indeksu, według następującego wzoru:
Wzór dostosowania stawek: B – B0 (Im/I0)
B – kwota dostosowanej stawki w roku N
B0 – kwota stawki początkowej (N-1).
I0 – wartość referencyjna, ostatnia znana wartość indeksu SYNTEC, od dnia 1 stycznia, N-1
Im - I0 - 12 miesięcy
Obliczenia pośrednie przeprowadza się z dokładnością do czterech miejsc po przecinku, stawka składa się z dwóch miejsc po przecinku, zaś mający zastosowanie współczynnik do zaokrąglonej B0, w razie potrzeby do części tysięcznej.
Wartość wybranej standardowej stawki jednostkowej z 2017 r. Rokiem odniesienia jest zatem rok 2017, jako punkt wyjścia do indeksacji.
Indeksacja ma zastosowanie do kursów, które rozpoczęły się w roku N.
3. Definicja kwot ryczałtowych
Rodzaj operacji
Nazwa wskaźnika
Kategoria kosztów
Jednostka pomiaru danego wskaźnika
Wysokość stawki
(w EUR)
Pomoc techniczna
Oś priorytetowa 4
2014FR05SFOP001
PO EFS
Oś priorytetowa 2
2014FR05M9OP001
PO INICJATYWA NA RZECZ ZATRUDNIENIA LUDZI MŁODYCH
Nowe całkowite wydatki ujęte we wniosku o płatność (tj. całkowite wydatki kwalifikowalne ujęte we wniosku o płatność, które nie zostały jeszcze uwzględnione w celu obliczenia płatności w wysokości 100 000 EUR)
Wszystkie koszty kwalifikowalne
Płatności w wysokości 100 000 EUR odpowiadające nowym całkowitym wydatkom ujętym we wniosku o płatność przedłożonym Komisji Europejskiej do momentu osiągnięcia maksymalnej kwoty ujętej w budżecie dla osi priorytetowej »Pomoc techniczna«
3 716,64 ”
”
(1) Młodzież niekształcąca się, niepracująca ani nieszkoląca się, która uczestniczy w operacji wspieranej w ramach »PROGRAMME OPÉRATIONNEL NATIONAL POUR LA MISE EN ŒUVRE DE L’INITIATIVE POUR L’EMPLOI DES JEUNES EN METROPOLE ET OUTRE-MER«.
(2) można uzyskać w ciągu 13 miesięcy od zakończenia szkolenia, pod warunkiem że uczniom oferuje się sesje wyrównawcze.
Załącznik II
„ZAŁĄCZNIK III
Warunki refundacji wydatków poniesionych przez Czechy na podstawie standardowych stawek jednostkowych
1. Definicja standardowych stawek jednostkowych
Rodzaj operacji
Nazwa wskaźnika
Kategoria kosztów (1)
Jednostka pomiaru danego wskaźnika
Wysokość stawki
(w walucie krajowej CZK, o ile nie zaznaczono inaczej)
1. Utworzenie nowej placówki opieki nad dziećmi w ramach osi priorytetowej 1 programu operacyjnego »Zatrudnienie« (2014CZ05M9OP001) i osi priorytetowej 4 programu operacyjnego »Praski biegun wzrostu« (2014CZ16M2OP001)
Nowo powstałe miejsce w nowej placówce opieki nad dziećmi
— zakup wyposażenia dla placówki opieki nad dziećmi
— zarządzanie fazą projektu mającą na celu utworzenie placówki
Liczba nowo powstałych miejsc w nowej placówce opieki nad dziećmi (2)
20 544 z VAT lub 17 451 bez VAT
2. Przekształcenie istniejącej placówki w świetlicę dla dzieci w ramach osi priorytetowej 1 programu operacyjnego »Zatrudnienie« (2014CZ05M9OP001) i osi priorytetowej 4 programu operacyjnego »Praski biegun wzrostu« (2014CZ16M2OP001)
Miejsce w placówce przekształconej w świetlicę dla dzieci (3)
— zakup wyposażenia dla zaadaptowanej placówki,
— zakup pomocy naukowych,
— zarządzanie fazą projektu mającą na celu przekształcenie placówki
Liczba miejsc w placówce przekształconej w świetlicę dla dzieci (4)
9 891 z VAT lub 8 642 bez VAT
3. Prowadzenie placówki opieki nad dziećmi w ramach osi priorytetowej 1 programu operacyjnego »Zatrudnienie« (2014CZ05M9OP001) i osi priorytetowej 4 programu operacyjnego »Praski biegun wzrostu« (2014CZ16M2OP001)
Obłożenie (na jedno miejsce) w placówce opieki nad dziećmi
— wynagrodzenie pracowników dydaktycznych i innych pracowników,
— działalność placówki opieki nad dziećmi,
— zarządzanie placówką opieki nad dziećmi
Wskaźnik obłożenia (5)
730 (6)
4. Podnoszenie kwalifikacji opiekunów w ramach osi priorytetowej 1 programu operacyjnego »Zatrudnienie« (2014CZ05M9OP001) i osi priorytetowej 4 programu operacyjnego »Praski biegun wzrostu« (2014CZ16M2OP001)
Zdobycie kwalifikacji jako opiekun w placówce opieki nad dziećmi
— szkolenie i egzaminy potwierdzające uzyskanie kwalifikacji zawodowych
Liczba osób, które otrzymały świadectwo kwalifikacji zawodowych jako opiekun w placówce opieki nad dziećmi
14 760
5. Najem pomieszczeń na placówkę opieki nad dziećmi w ramach osi priorytetowej 1 programu operacyjnego »Zatrudnienie« (2014CZ05M9OP001) i osi priorytetowej 4 programu operacyjnego »Praski biegun wzrostu« (2014CZ16M2OP001)
Obłożenie (na jedno miejsce) w placówce opieki nad dziećmi
— koszty wynajmu pomieszczeń na placówkę opieki nad dziećmi
Wskaźnik obłożenia (7)
64 (8)
6. Dalsze zewnętrzne szkolenie zawodowe pracowników w ramach osi priorytetowej 1 programu operacyjnego »Zatrudnienie« (2014CZ05M9OP001)
Godzina (60 minut) udziału pracownika w zewnętrznym szkoleniu z zakresu ogólnych technologii informacyjnych (IT)
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym:
— bezpośrednie koszty zapewniania szkoleń,
— koszty pośrednie,
— wynagrodzenia dla uczestników
Liczba ukończonych godzin na jednego pracownika
324
7. Dalsze zewnętrzne szkolenie zawodowe pracowników w ramach osi priorytetowej 1 programu operacyjnego »Zatrudnienie« (2014CZ05M9OP001)
Godzina (60 minut) udziału pracownika w zewnętrznym szkoleniu z zakresu umiejętności miękkich i umiejętności kierowniczych
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym:
— bezpośrednie koszty zapewniania szkoleń,
— koszty pośrednie,
— wynagrodzenia dla uczestników
Liczba ukończonych godzin na jednego pracownika
593
8. Dalsze zewnętrzne szkolenie zawodowe pracowników w ramach osi priorytetowej 1 programu operacyjnego »Zatrudnienie« (2014CZ05M9OP001)
Godzina (60 minut) uczestnictwa pracownika w zewnętrznych kursach językowych
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym:
— bezpośrednie koszty zapewniania szkoleń,
— koszty pośrednie,
— wynagrodzenia dla uczestników
Liczba ukończonych godzin na jednego pracownika
230
9. Dalsze zewnętrzne szkolenie zawodowe pracowników w ramach osi priorytetowej 1 programu operacyjnego »Zatrudnienie« (2014CZ05M9OP001)
Godzina (60 minut) udziału pracownika w zewnętrznym szkoleniu z zakresu specjalistycznych technologii informacyjnych (IT)
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym:
— bezpośrednie koszty zapewniania szkoleń,
— koszty pośrednie,
— wynagrodzenia dla uczestników
Liczba ukończonych godzin na jednego pracownika
609
10. Dalsze zewnętrzne szkolenie zawodowe pracowników w ramach osi priorytetowej 1 programu operacyjnego »Zatrudnienie« (2014CZ05M9OP001)
Godzina (60 minut) udziału pracownika w zewnętrznym szkoleniu z zakresu księgowości, ekonomii i prawa
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym:
— bezpośrednie koszty zapewniania szkoleń,
— koszty pośrednie,
— wynagrodzenia dla uczestników
Liczba ukończonych godzin na jednego pracownika
436
11. Dalsze zewnętrzne szkolenie zawodowe pracowników w ramach osi priorytetowej 1 programu operacyjnego »Zatrudnienie« (2014CZ05M9OP001)
Godzina (60 minut) udziału pracownika w zewnętrznym szkoleniu technicznym lub innym szkoleniu zawodowym
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym:
— bezpośrednie koszty zapewniania szkoleń,
— koszty pośrednie,
— wynagrodzenia dla uczestników
Liczba ukończonych godzin na jednego pracownika
252
12. Dalsze wewnętrzne (9) szkolenie zawodowe pracowników w ramach osi priorytetowej 1 programu operacyjnego »Zatrudnienie« (2014CZ05M9OP001)
Godzina (60 minut) uczestnictwa pracownika w szkoleniu prowadzonym przez instruktora wewnętrznego, dotyczącym następujących zagadnień:
— ogólne technologie informacyjne (IT)
— umiejętności miękkie i umiejętności kierownicze
— języki
— specjalistyczne technologie informacyjne (IT)
— księgowość, ekonomia i prawo
— szkolenia techniczne i zawodowe
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym:
— bezpośrednie koszty personelu,
— koszty pośrednie,
— wynagrodzenia dla uczestników
Liczba ukończonych godzin na jednego pracownika
144
13. Wsparcie udzielane przez niestały personel szkole/placówce edukacyjnej w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
0,1 ekwiwalentu pełnego czasu pracy (EPC) przepracowane miesięcznie na stanowisku psychologa szkolnego lub wyspecjalizowanego pedagoga szkolnego
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba przepracowanych 0,1 EPC na miesiąc
5 871
14. Wsparcie udzielane przez niestały personel szkole/placówce edukacyjnej w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
0,1 EPC przepracowane miesięcznie przez asystenta szkolnego lub pedagoga społecznego
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba przepracowanych 0,1 EPC na miesiąc
Asystent szkolny:
3 617
Pedagog społeczny:
4 849
15. Wsparcie udzielane przez niestały personel szkole/placówce edukacyjnej w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
0,1 EPC przepracowane miesięcznie przez opiekuna (opiekunkę)
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba przepracowanych 0,1 EPC na miesiąc
3 402
16. Oferowanie zajęć pozaszkolnych dla dzieci/uczniów zagrożonych niepowodzeniami szkolnymi w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001) oraz osi priorytetowej 4 programu operacyjnego »Praski biegun wzrostu« (2014CZ16M2OP001)
Oferowanie bloku 16 zajęć pozalekcyjnych trwających po 90 minut na lekcję, przeprowadzonych z grupą co najmniej sześciorga dzieci/uczniów, z których dwoje jest zagrożonych niepowodzeniami szkolnymi
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba ukończonych bloków 16 zajęć trwających po 90 minut na lekcję, przeprowadzonych z grupą co najmniej sześciorga dzieci/uczniów, z których dwoje jest zagrożonych niepowodzeniami szkolnymi
17 833
17. Wspieranie uczniów zagrożonych niepowodzeniami szkolnymi przez opiekę dydaktyczną w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001) oraz osi priorytetowej 4 programu operacyjnego »Praski biegun wzrostu« (2014CZ16M2OP001)
Oferowanie bloku 16 godzin opieki dydaktycznej dla grupy co najmniej trzech zarejestrowanych uczniów zagrożonych niepowodzeniami szkolnymi
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba ukończonych bloków 16 godzin dla grupy co najmniej trzech zarejestrowanych uczniów zagrożonych niepowodzeniami szkolnymi
8 917
18. Rozwój zawodowy pedagogów przez ustrukturyzowane szkolenia w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001) oraz osi priorytetowej 4 programu operacyjnego »Praski biegun wzrostu« (2014CZ16M2OP001)
Liczba godzin szkoleń zawodowych dla pedagogów
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty przeprowadzenia szkolenia
Liczba ukończonych godzin szkolenia na jednego pedagoga
1) 435 na szkolenie w ciągu normalnych godzin lekcyjnych
2) 170 na szkolenie poza normalnymi godzinami lekcyjnymi
19. Przekazywanie informacji rodzicom podczas zebrań w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001) oraz osi priorytetowej 4 programu operacyjnego »Praski biegun wzrostu« (2014CZ16M2OP001)
Spotkanie tematyczne z co najmniej ośmiorgiem rodziców, przez co najmniej dwie godziny (120 minut)
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba spotkań tematycznych z co najmniej ośmiorgiem rodziców, przez co najmniej dwie godziny (120 minut)
3 872
20. Rozwój zawodowy pedagogów w szkołach i placówkach edukacyjnych w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
Blok 30 godzin zewnętrznego mentoringu/coachingu dla grupy od trojga do ośmiorga pedagogów
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba ukończonych bloków 30 godzin mentoringu/coachingu dla grupy od trojga do ośmiorga pedagogów
31 191
21. Rozwój zawodowy pedagogów w szkołach i placówkach edukacyjnych w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
Cykl szkoleniowy trwający 15 godzin w formie ustrukturyzowanego stażu towarzyszącego pedagoga
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba ukończonych cykli szkoleniowych trwających 15 godzin na jednego pedagoga odbywającego ustrukturyzowaną wizytę u innego pedagoga w innej szkole
4 505
22. Rozwój zawodowy pedagogów w szkołach i placówkach edukacyjnych w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
Cykl 10 godzin szkolenia w formie wzajemnej współpracy obejmującej grupę co najmniej trojga pedagogów
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba ukończonych cykli szkoleniowych trwających 10 godzin, w których uczestniczy co najmniej trojga pedagogów
8 456
23. Rozwój zawodowy pracowników dydaktycznych w szkole/placówce edukacyjnej w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
Lekcja w parze (10) trwająca 2,75 godziny
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba ukończonych lekcji w parze
815
24. Rozwój zawodowy pedagogów w szkole/placówce edukacyjnej w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
Cykl 19 godzin wzajemnej współpracy i uczenia się z udziałem eksperta i dwojga pedagogów
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba ukończonych cykli 19 godzin z udziałem eksperta i dwojga pedagogów
5 637
25. Usługi doradztwa zawodowego w szkołach i współpraca między szkołami a pracodawcami w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
0,1 EPC przepracowane miesięcznie przez doradcę zawodowego lub koordynatora współpracy między szkołami a pracodawcami
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba przepracowanych 0,1 EPC na miesiąc
4 942
26. Rozwój zawodowy pedagogów w szkole/placówce edukacyjnej w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
Cykl szkoleniowy trwający 8,5 godzin w formie ustrukturyzowanego stażu towarzyszącego pedagoga i mentora
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba ukończonych cykli szkoleniowych trwających 8,5 godzin na jedną ustrukturyzowaną wizytę w instytucji/przedsiębiorstwie/placówce
2 395
27. Rozwijanie umiejętności zawodowych pedagogów w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001) oraz osi priorytetowej 4 programu operacyjnego »Praski biegun wzrostu« (2014CZ16M2OP001)
Cykl szkoleniowy trwający 3,75 godziny lub 4 cykle po 3,75 godziny z udziałem pedagoga i eksperta/technika ICT
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba ukończonych cykli szkoleniowych trwających 3,75 godziny z udziałem pedagoga i eksperta/technika ICT.
Jeden cykl: 1 103
Cztery cykle: 4 412
28. Mobilność naukowców w ramach osi priorytetowej 2 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
Miesiące mobilności na jednego naukowca
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
Liczba miesięcy mobilności na jednego naukowca
Elementy składowe
Wysokość stawki (11)
(w EUR)
Dodatek z tytułu kosztów utrzymania (mobilność przyjazdowa do CZ)
Młodszy
2 674
Starszy
3 990
Kwoty dodatku z tytułu kosztów utrzymania w przypadku mobilności wyjazdowej z CZ oblicza się przez pomnożenie kwot przeznaczonych na mobilność przyjazdową przez odpowiedni współczynnik korygujący, wymieniony w pkt 3 poniżej, w zależności od państwa będącego celem podróży.
Dodatek na koszty przeniesienia
600
Dodatek rodzinny
500
Koszty badań naukowych, szkoleń i tworzenia sieci kontaktów
800
Koszty administracyjne i pośrednie
650
29. Wsparcie uczniów z innym językiem ojczystym, nauczycieli lub rodziców za pośrednictwem pracownika międzykulturowego lub asystenta dwujęzycznego w ramach osi priorytetowej 4 programu operacyjnego »Praski biegun wzrostu« (2014CZ16M2OP001)
1) 0,1 EPC przepracowane miesięcznie przez pracownika międzykulturowego (12) lub asystenta dwujęzycznego
2) Jedna godzina (60 minut) przepracowana przez pracownika międzykulturowego (13)
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
1) Liczba 0,1 EPC przepracowanych miesięcznie przez pracownika międzykulturowego lub asystenta dwujęzycznego
2) Liczba godzin przepracowanych przez pracownika międzykulturowego
1) Pracownik międzykulturowy: 5 373
Asystent dwujęzyczny: 4 464
2) Pracownik międzykulturowy: 308
30. Projekty mobilności międzynarodowej w celu szkolenia kadry nauczycielskiej w ramach osi priorytetowej 4 »Kształcenie i uczenie się oraz wspieranie zatrudnienia« programu operacyjnego »Praski biegun wzrostu« (2014CZ16M2OP001)
Czterodniowy staż dla kadry nauczycielskiej w szkole w innym państwie europejskim obejmujący co najmniej 24 godziny zajęć edukacyjnych
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji, które stanowią:
1) wynagrodzenia dla uczestników;
2) koszty związane z organizacją stażu w goszczących i wysyłających szkołach;
3) koszty podróży i utrzymania
Liczba 4-dniowych staży odbytych przez kadrę nauczycielską w szkole w innym państwie europejskim
1) 5 087
2) 350 EUR
3) Do tych stawek dla każdego 4-dniowego stażu można dodać kwotę na pokrycie kosztów podróży i kosztów utrzymania w następujący sposób:
Koszty podróży w zależności od długości trasy w następujący sposób (14):
Wysokość stawki
10–99 km:
20 EUR
100–499 km:
180 EUR
500–1 999 km:
275 EUR
2 000–2 999 km:
360 EUR
3 000–3 999 km:
530 EUR
4 000–7 999 km:
820 EUR
8 000 km i powyżej:
1 300 EUR
Koszty utrzymania w zależności od państwa w następujący sposób:
Wysokość stawki
Dania, Irlandia, Norwegia, Szwecja Zjednoczone Królestwo
448 EUR
Belgia, Bułgaria, Grecja, Francja, Włochy, Cypr, Luksemburg, Węgry, Austria Polska, Rumunia, Finlandia
392 EUR
Niemcy, Hiszpania Łotwa, Malta, Portugalia, Słowacja
336 EUR
Estonia, Chorwacja, Litwa, Słowenia
280 EUR
31. Rozwijanie umiejętności informatycznych uczniów i pracowników dydaktycznych w szkole/placówce edukacyjnej w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
45-minutowa lekcja z wykorzystaniem narzędzi informatycznych z udziałem co najmniej 10 uczniów, z których co najmniej 3 jest zagrożonych niepowodzeniami szkolnymi
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji, w tym bezpośrednie koszty związane z technologiami ICT i bezpośrednie koszty personelu
Liczba 45-minutowych lekcji z udziałem co najmniej 10 uczniów, z których co najmniej 3 jest zagrożonych niepowodzeniami szkolnymi
2 000
32. Rozwój zawodowy pracowników dydaktycznych w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
Dzień projektu obejmujący nauczanie oparte na współpracy z udziałem pracowników dydaktycznych i zewnętrznego eksperta
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym koszty podróży i bezpośrednie koszty personelu
Liczba dni projektu obejmujących nauczanie oparte na współpracy, które musi obowiązkowo:
— zawierać 4 lekcje trwające 45 minut każda i odbywające się poza normalnym środowiskiem szkolnym
— być skierowane do co najmniej 10 uczniów, z których co najmniej 3 jest zagrożonych niepowodzeniami szkolnymi, i być uzupełnione wspólnymi pracami przygotowawczymi i refleksją trwającymi co najmniej 60 minut
6 477
33. Szkolenie kadry nauczycielskiej przez mobilność transnarodową w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
Szkolenia nauczyciela lub osoby przygotowującej się do zawodu nauczyciela w szkole w innym państwie członkowskim UE lub kraju nieobjętym programem Erasmus+, składające się z 6 godzin określonych zajęć dziennie.
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym koszty podróży i bezpośrednie koszty personelu
1) wynagrodzenia dla uczestników będących nauczycielami;
2) koszty związane z organizacją stażu w goszczących i wysyłających szkołach;
3) koszty podróży i utrzymania
Liczba szkoleń pracowników dydaktycznych w szkołach w innym państwie członkowskim UE lub kraju nieobjętym programem Erasmus+.
Szkolenie może składać się z co najmniej jednego dnia szkoleniowego obejmującego 6 godzin określonych zajęć dziennie
1) 1 388 CZK (na dzień)
2) 350 EUR (na szkolenie)
3) Koszty podróży i utrzymania
Koszty podróży w obie strony w zależności od długości trasy w następujący sposób (15):
Wysokość stawki
10–99 km:
20 EUR
100–499 km:
180 EUR
500–1 999 km:
275 EUR
2 000–2 999 km:
360 EUR
3 000–3 999 km:
530 EUR
4 000–7 999 km:
820 EUR
8 000 km i powyżej:
1 300 EUR
Koszty utrzymania w zależności od państwa i liczby dni w następujący sposób:
Wysokość stawki
Dania, Irlandia, Norwegia, Szwecja Zjednoczone Królestwo, Finlandia, Luksemburg, Islandia, Liechtenstein
153 EUR/dzień (1 –14 dni), 107 EUR (15–60 dni)
Niderlandy, Austria, Belgia, Francja Niemcy, Włochy, Hiszpania, Cypr, Grecja, Malta, Portugalia
136 EUR/dzień (1 –14 dni), 95 EUR (15–60 dni)
Słowenia, Estonia, Łotwa, Chorwacja, Słowacja, Litwa, Turcja, Węgry, Polska, Rumunia, Bułgaria, Macedonia Północna
119 EUR/dzień (1–14 dni), 83 EUR (15–60 dni)
34. Współpraca między organizacjami badawczymi i innymi jednostkami w ramach osi priorytetowej 2 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
Staże i szkolenia praktyczne w organizacjach badawczych oraz powiązana współpraca między organizacjami badawczymi
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym koszty podróży i bezpośrednie koszty personelu
Liczba osobodni pracy w organizacjach badawczych za granicą (mobilność wyjazdowa) lub w organizacjach badawczych w CZ (mobilność przyjazdowa)
219 EUR w przypadku mobilności przyjazdowej;
219 EUR × odpowiedni współczynnik korygujący (zob. tabela w pkt 3) w przypadku mobilności wyjazdowej
35. Rozwój zawodowy pracowników oświaty w placówkach kształcenia nieformalnego w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
Oferowanie ustrukturyzowanego stażu towarzyszącego na potrzeby cyklu szkoleniowego trwającego 20 godzin
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba cykli szkoleniowych ustrukturyzowanego stażu towarzyszącego oferowanych przez pracowników lub wolontariuszy
(1) 5 262 CZK (ekspert jest pracownikiem)
(2) 3 070 CZK (ekspert jest wolontariuszem)
36. Rozwój zawodowy pracowników oświaty w placówkach kształcenia nieformalnego w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
Oferowanie cyklu szkoleniowego w parze trwającego 9 godzin
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba cykli szkoleniowych w parze trwających 9 godzin, oferowanych przez pracowników lub wolontariuszy
(1) 2 499 CZK (ekspert jest pracownikiem)
(2) 1 184 CZK (ekspert jest wolontariuszem)
37. Rozwój zawodowy pracowników oświaty za pośrednictwem ustrukturyzowanego szkolenia w placówkach kształcenia nieformalnego w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
Oferowanie szkoleń w postaci akredytowanych zorganizowanych kursów
1) Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty zapewnienia szkolenia i wyżywienia;
2) Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty zapewnienia szkolenia i wyżywienia + koszty podróży
1) Liczba godzin szkolenia na jednego uczestnika
2) Liczba godzin szkolenia na jednego uczestnika, do którego mają zastosowanie koszty podróży (podróż w jedną stronę min. 10 km)
(1) 200,50 CZK
(2) 200,50 CZK +2,50 EUR
38. Rozwój zawodowy pracowników oświaty w placówkach kształcenia nieformalnego w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
Cykl 22 godzin wzajemnej współpracy i uczenia się z udziałem eksperta i dwojga pracowników oświaty
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba ukończonych cykli 22 godzin z udziałem eksperta i dwojga innych pracowników oświaty
(1) 6 227 CZK (ekspert jest pracownikiem)
(2) 2 719 CZK (ekspert jest wolontariuszem)
39. Rozwój zawodowy pracowników oświaty w placówkach kształcenia nieformalnego w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Badania, rozwój i kształcenie« (2014CZ05M2OP001)
Dzień projektu trwający co najmniej 4 godziny obejmujący nauczanie oparte na współpracy z udziałem pracownika oświaty i zewnętrznego eksperta
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym koszty podróży, personelu i koszty pośrednie
Liczba zrealizowanych dni projektu dla co najmniej 10 studentów w odległości co najmniej 10 km od głównej siedziby organizacji
246 EUR
40. Oferowanie zajęć pozaszkolnych zapewnianych przez organizację kształcenia nieformalnego dla dzieci/uczniów zagrożonych niepowodzeniami szkolnymi w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego „Badania, rozwój i kształcenie” (2014CZ05M2OP001)
Oferowanie zajęć pozaszkolnych trwających łącznie 24 godziny
Wszystkie koszty kwalifikowalne, z wyjątkiem bezpośrednich kosztów personelu
Liczba zrealizowanych bloków 24 godzin zajęć pozaszkolnych
6 315 CZK
2. Dostosowywanie wysokości stawek jednostkowych
Stawka w przypadku kosztów jednostkowych 6–11 może zostać dostosowana przez zastąpienie początkowej stawki płacy minimalnej w metodzie obliczeń, która obejmuje płacę minimalną, koszty oferowania szkoleń oraz koszty pośrednie.
Stawka w przypadku kosztu jednostkowego 12 może zostać dostosowana przez zastąpienie początkowych bezpośrednich kosztów personelu, w tym składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne lub wynagrodzeń dla uczestników, w tym składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne, w metodzie obliczeń, która obejmuje bezpośrednie koszty personelu, w tym składki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne lub wynagrodzenia dla uczestników, w tym składki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne.
Stawka w przypadku kosztów jednostkowych 13–17, 19–27 i 29 może zostać dostosowana przez zastąpienie początkowych bezpośrednich kosztów personelu, w tym składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne, w metodzie obliczeń, która obejmuje bezpośrednie koszty personelu, w tym składki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne, plus koszty pośrednie.
Stawka w przypadku kosztu jednostkowego 18 może zostać dostosowana przez zastąpienie wynagrodzeń dla uczestników, w tym składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne, w metodzie obliczeń, która obejmuje koszty przeprowadzenia szkolenia i wynagrodzenia dla uczestników, w tym składki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne, plus koszty pośrednie.
Stawki w przypadku kosztu jednostkowego 28 mogą zostać dostosowane przez zastąpienie kwot dodatku z tytułu kosztów utrzymania, dodatku na koszty przeniesienia, dodatku rodzinnego, kosztów badań naukowych, szkoleń i tworzenia sieci kontaktów oraz kosztów zarządzania i kosztów pośrednich.
Stawka w przypadku kosztu jednostkowego 30 może zostać dostosowana przez zastąpienie początkowych bezpośrednich kosztów personelu, w tym składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne, kosztów związanych z organizacją staży w szkole przyjmującej i wysyłającej, oraz kosztów podróży i utrzymania w metodzie obliczeń, która obejmuje bezpośrednie koszty personelu, w tym składki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne, koszty związane z organizacją staży w szkole przyjmującej i wysyłającej oraz koszty podróży i utrzymania.
Stawka w przypadku kosztu jednostkowego 32 może zostać dostosowana przez zastąpienie stawki kosztów podróży w metodzie obliczeń, która obejmuje bezpośrednie koszty podróży i bezpośrednie koszty personelu oraz koszty pośrednie.
Dostosowania opierać się będą na następujących zaktualizowanych danych:
— w odniesieniu do płacy minimalnej – zmianach w płacy minimalnej zgodnie z przepisami dekretu rządowego nr 567/2006 Coll,
— w odniesieniu do składek na ubezpieczenie społeczne – zmianach w składkach na ubezpieczenie społeczne płaconych przez pracodawcę, określonych w ustawie nr 589/1992 Coll. w sprawie ubezpieczeń społecznych, oraz
— w odniesieniu do składek na ubezpieczenie zdrowotne – zmianach w składkach na ubezpieczenie zdrowotne płaconych przez pracodawcę, określonych w ustawie nr 592/1992 Coll. w sprawie ubezpieczeń zdrowotnych,
— w odniesieniu do średnich płac służących do określenia kosztów wynagrodzeń/personelu – zmianach w ostatnich opublikowanych danych dotyczących odpowiednich kategorii z systemu informacyjnego zawierającego dane o średnich dochodach (www.ISPV.cz),
— w odniesieniu do dodatku z tytułu kosztów utrzymania, dodatku na koszty przeniesienia, dodatku rodzinnego, kosztów badań naukowych, szkoleń i tworzenia sieci kontaktów oraz kosztów zarządzania i kosztów pośrednich – zmianach stawek w odniesieniu do programu HORYZONT 2020 – działań »Maria Skłodowska-Curie«, publikowanych na stronie https://ec.europa.eu/research/mariecurieactions/,
— w odniesieniu do kosztów podróży, utrzymania i kosztów organizacyjnych w ramach kosztu jednostkowego 30, zmianach kwot kosztów podróży i kosztów organizacyjnych, jak również wsparcia indywidualnego określonych przez Komisję Europejską w odniesieniu do akcji 1 (projekty w zakresie mobilności) w ramach programu Erasmus + (http://ec.europa.eu/programmes/erasmus-plus/node_pl),
— w odniesieniu do kosztów podróży w ramach kosztu jednostkowego 32 – zmianach stawek kosztów podróży od 10 do 99 km, zgodnie z kalkulatorem odległości programu Erasmus+ (http://ec.europa.eu/programmes/erasmus-plus/resources/distance-calculator_pl).
3. Tabela współczynników związanych z mobilnością wyjazdową naukowców i współpracą między organizacjami badawczymi
3.A. W przypadku współpracy między organizacjami badawczymi
Wartość współczynnika korygującego MSCA (działań Maria Skłodowska-Curie) (16)
Współczynnik korygujący (17)
Kwota – jeden osobodzień
0,48–0,799
0,75
164,25 EUR
0,8–0,999
0,875
191,63 EUR
1,00–1,52
1
219 EUR
3.B. Współczynniki związane z mobilnością wyjazdową naukowców
(Współczynnik korygujący MSCA)
Państwo
Kwota współczynnika korygującego
Albania
0,799
Algieria
0,905
Angola
1,567
Argentyna
0,802
Armenia
0,922
Australia
1,277
Austria
1,305
Azerbejdżan
1,080
Bangladesz
0,747
Barbados
1,376
Białoruś
0,728
Belgia
1,223
Belize
0,942
Benin
1,186
Bermudy
1,853
Boliwia
0,826
Bośnia i Hercegowina
0,844
Botswana
0,632
Brazylia
1,197
Bułgaria
0,758
Burkina Faso
1,181
Burundi
0,907
Kambodża
0,911
Kamerun
1,174
Kanada
1,074
Republika Zielonego Przylądka
0,877
Republika Środkowoafrykańska
1,328
Kolumbia
0,953
Komory
0,845
Kostaryka
1,004
Chorwacja
1,026
Kuba
0,961
Cypr
1,010
Czechy
1,000
Demokratyczna Republika Konga
1,680
Dania
1,651
Dżibuti
1,058
Republika Dominikańska
0,769
Timor Wschodni
1,093
Ekwador
0,923
Egipt
0,708
Erytrea
1,210
Estonia
0,971
Etiopia
1,040
Wyspy Owcze
1,651
Fidżi
0,838
Finlandia
1,477
Francja
1,415
Gabon
1,318
Gambia
0,844
Gruzja
0,921
Niemcy
1,186
Ghana
0,784
Zjednoczone Królestwo
1,710
Grecja
1,085
Gwatemala
1,010
Gwinea
0,901
Gwinea Bissau
1,181
Gujana
0,761
Haiti
1,157
Honduras
0,898
Hongkong
1,228
Węgry
0,947
Czad
1,441
Chile
0,720
Chiny
1,121
Islandia
1,410
Indie
0,775
Indonezja
0,854
Irlandia
1,414
Izrael
1,298
Włochy
1,277
Wybrzeże Kości Słoniowej
1,202
Jamajka
1,125
Japonia
1,290
Jordania
1,058
Kazachstan
1,002
Kenia
0,997
Kirgistan
0,982
Laos
1,091
Łotwa
0,950
Liban
1,055
Lesotho
0,591
Liberia
1,359
Libia
0,704
Liechtenstein
1,482
Litwa
0,887
Luksemburg
1,223
Macedonia Północna
0,734
Madagaskar
1,052
Malawi
0,831
Malezja
0,841
Mali
1,155
Malta
1,032
Mauretania
0,764
Mauritius
0,910
Meksyk
0,821
Czarnogóra
0,793
Maroko
0,922
Mozambik
0,874
Mjanma
0,801
Namibia
0,751
Nepal
0,942
Niderlandy
1,320
Nowa Kaledonia
1,433
Nowa Zelandia
1,220
Nikaragua
0,691
Niger
1,037
Nigeria
1,132
Norwegia
1,597
Pakistan
0,635
Autonomia Palestyńska
1,355
Panama
0,773
Papua-Nowa Gwinea
1,241
Paragwaj
0,844
Peru
0,981
Filipiny
0,898
Polska
0,923
Portugalia
1,030
Republika Mołdawii
0,758
Republika Serbii
0,823
Republika Konga
1,475
Rumunia
0,841
Rosja
1,290
Rwanda
1,009
Salwador
0,851
Samoa
1, 015
Arabia Saudyjska
0,988
Senegal
1,158
Sierra Leone
1,306
Singapur
1,382
Słowacja
0,983
Słowenia
1,053
Wyspy Salomona
1,314
Republika Południowej Afryki
0,621
Korea Południowa
1,194
Hiszpania
1,167
Sri Lanka
0,855
Sudan
1,219
Surinam
0,685
Suazi
0,654
Szwecja
1,490
Szwajcaria
1,482
Syria
0,994
Tajwan
1,011
Tadżykistan
0,761
Tanzania
0,800
Tajlandia
0,876
Togo
1,032
Tonga
1,040
Trynidad i Tobago
0,991
Tunezja
0,826
Turcja
1,004
Turkmenistan
0,775
Uganda
0,862
Ukraina
0,866
Zjednoczone Emiraty Arabskie
1,119
Urugwaj
1,031
Stany Zjednoczone
1,212
Uzbekistan
0,813
Vanuatu
1,321
Wenezuela
1,103
Wietnam
0,652
Jemen
0,992
Zambia
0,947
Zimbabwe
1,123
”
(1) W przypadku stawek jednostkowych 1–5 wymienione kategorie kosztów obejmują wszystkie koszty związane z tą operacją, z wyjątkiem rodzajów operacji 1 i 2, które mogą również obejmować inne kategorie kosztów.
(2) Nowe miejsce, które ujęte jest w liczbie miejsc nowej placówki opieki nad dziećmi zgodnie z krajowymi przepisami i dla którego istnieje dowód na wyposażenie (w odniesieniu do każdego nowego miejsca).
(3) Świetlica dla dzieci oznacza, że miejsce zostało zarejestrowane jako świetlica dla dzieci zgodnie z przepisami krajowymi dotyczącymi świadczenia usług opieki nad dziećmi w świetlicy dla dzieci.
(4) Miejsce w istniejącej placówce, która została nowo zarejestrowana jako świetlica dla dzieci zgodnie z krajowymi przepisami, ujęte w oficjalnej liczbie miejsc tej świetlicy i dla którego istnieje dowód na wyposażenie w odniesieniu do każdego miejsca.
(5) Wskaźnik obłożenia definiowany jest jako liczba dzieci uczęszczających do placówki opieki nad dziećmi przez pół dnia dziennie przez sześć miesięcy podzielona przez maksymalną liczbę miejsc w placówce przez pół dnia dziennie przez sześć miesięcy, pomnożona przez 100.
(6) Kwota ta będzie wypłacana za każdy punkt procentowy obłożenia na jedno miejsce do maks. 75 % przez sześć miesięcy. Jeśli wskaźnik obłożenia wyniesie mniej niż 20 %, zwrot nie zostanie dokonany.
(7) Wskaźnik obłożenia definiowany jest jako liczba dzieci uczęszczających do placówki opieki nad dziećmi przez pół dnia dziennie przez sześć miesięcy podzielona przez maksymalną liczbę miejsc w placówce przez pół dnia dziennie przez sześć miesięcy, pomnożona przez 100.
(8) Kwota ta będzie wypłacana za każdy punkt procentowy obłożenia na jedno miejsce do maks. 75 % przez sześć miesięcy. Jeśli wskaźnik obłożenia wyniesie mniej niż 20 %, zwrot nie zostanie dokonany.
(9) Szkolenia wewnętrzne to szkolenia prowadzone przez instruktora wewnętrznego.
(10) Lekcję w parze należy rozumieć jako lekcję, podczas której dwoje pedagogów współpracuje ze sobą, wspierając wzajemnie swój rozwój zawodowy przez wspólne planowanie, wdrażanie i omawianie metod nauczania w klasie.
(11) Całkowita kwota na jednego uczestnika będzie zależała od specyfiki każdej częstotliwości mobilności i możliwości stosowania każdego z określonych elementów składowych.
(12) Wskaźnik ten zostanie wykorzystany wobec pracowników międzykulturowych lub asystentów dwujęzycznych zatrudnionych bezpośrednio w pełnym lub niepełnym wymiarze czasu pracy w szkole.
(13) Wskaźnik ten zostanie wykorzystany wobec pracowników międzykulturowych zatrudnianych przez szkołę do świadczenia usług według stawki godzinowej.
(14) Na podstawie odległości, jaką musi pokonać uczestnik. Odległości należy obliczać, korzystając z kalkulatora odległości dostępnego na stronach Komisji Europejskiej (http://ec.europa.eu/programmes/erasmus-plus/tools/distance_en.htm).
(15) Na podstawie odległości, jaką musi pokonać uczestnik. Odległości należy obliczać, korzystając z kalkulatora odległości dostępnego na stronach Komisji Europejskiej (http://ec.europa.eu/programmes/erasmus-plus/tools/distance_en.htm).
(16) Współczynnik korygujący MSCA 2018–2020.
(17) Współczynnik korygujący dla systemów mobilności w oparciu o programy Erasmus.
Załącznik III
„ZAŁĄCZNIK V
Warunki refundacji wydatków poniesionych przez Maltę na podstawie standardowych stawek jednostkowych i kwot ryczałtowych
1. Definicja standardowych stawek jednostkowych
Rodzaj operacji
Nazwa wskaźnika
Kategoria kosztów
Jednostka pomiaru danych wskaźników
Wysokość stawki
(w EUR)
1. Pomoc na zatrudnienie (Program A2E) w ramach osi priorytetowej 1 programu operacyjnego EFS II »Inwestowanie w kapitał ludzki, aby stworzyć więcej możliwości i umacniać dobre samopoczucie społeczeństwa« (2014MT05SFOP001)
Pomoc na zatrudnienie płatna tygodniowo pracownikom znajdującym się w niekorzystnej sytuacji, w szczególnie niekorzystnej sytuacji lub niepełnosprawnym (1)
Wszystkie koszty związane z dofinansowaniem zatrudnienia
Liczba tygodni pracy w przeliczeniu na pracownika
1. Pracownik znajdujący się w niekorzystnej sytuacji – 85 tygodniowo przez maksymalnie 52 tygodnie
2. Pracownik znajdujący się w szczególnie niekorzystnej sytuacji – 85 tygodniowo przez maksymalnie 104 tygodnie
3. Pracownik niepełnosprawny – 125 tygodniowo przez maksymalnie 156 tygodni
2. Pomoc szkoleniowa (program »Inwestowanie w umiejętności«) dla przedsiębiorstw z sektora prywatnego w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego EFS II »Inwestowanie w kapitał ludzki, aby stworzyć więcej możliwości i umacniać dobre samopoczucie społeczeństwa« (2014MT05SFOP001)
Godzina udziału w akredytowanym lub nieakredytowanym szkoleniu zewnętrznym
Bezpośrednie koszty zapewniania szkoleń zewnętrznych
Liczba ukończonych godzin na jednego uczestnika
25
3. Pomoc szkoleniowa (program »Inwestowanie w umiejętności«) dla przedsiębiorstw z sektora prywatnego w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego EFS II »Inwestowanie w kapitał ludzki, aby stworzyć więcej możliwości i umacniać dobre samopoczucie społeczeństwa« (2014MT05SFOP001)
Zapewnienie jednej godziny akredytowanego lub nieakredytowanego szkolenia wewnętrznego
Koszty wynagrodzenia szkoleniowców wewnętrznych
Liczba pełnych godzin szkolenia zapewnionych przez jednego szkoleniowca
4,90
4. Pomoc szkoleniowa (program »Inwestowanie w umiejętności«) dla przedsiębiorstw z sektora prywatnego w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego EFS II »Inwestowanie w kapitał ludzki, aby stworzyć więcej możliwości i umacniać dobre samopoczucie społeczeństwa« (2014MT05SFOP001)
Godzina udziału w akredytowanym lub nieakredytowanym szkoleniu wewnętrznym lub zewnętrznym
Koszty wynagrodzenia dla uczestnika
Liczba ukończonych godzin na jednego uczestnika
4,90
5. Szkolenia i krótka praktyka zawodowa w ramach gwarancji dla młodzieży (YG), oś priorytetowa 1, priorytet inwestycyjny 8ii PO 2014MT05SFOP001
1) Tworzenie profili młodych osób poniżej 25 roku życia (sklasyfikowanych jako młodzież NEET) w ramach gwarancji dla młodzieży
2) Młode osoby poniżej 25 roku życia (sklasyfikowane jako młodzież NEET), kończące szkolenie w ramach gwarancji dla młodzieży
3) Godzina wsparcia zawodowego dla osób młodych poniżej 25 roku życia
4) Dodatki dla uczestników w wieku poniżej 25 lat (zaklasyfikowanych jako młodzież NEET), którzy kończą program gwarancji dla młodzieży
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
1) Liczba młodych osób poniżej 25 roku życia, dla których przeprowadzono sprawozdanie z profilowania, oraz dla których zatwierdzono informacje dotyczące dostępności danych uczestników zgodnie z załącznikiem I do rozporządzenia (UE) nr 1304/2013
2) Liczba młodych osób poniżej 25 roku życia, które kontynuują następny etap gwarancji dla młodzieży (tj. doświadczenie zawodowe lub dalsze szkolenia)
3) Liczba godzin wsparcia zawodowego dla młodych ludzi poniżej 25 roku życia na uczestnika
4) Liczba młodych osób poniżej 25 roku życia po zakończeniu doświadczenia zawodowego lub szkolenia i uzyskaniu świadectwa ukończenia
1) 2 601,50
2) 2 128,50
3) 50
4) 1 398
6. Szkolenia informatyczne w ramach gwarancji dla młodzieży (YG), oś priorytetowa 1, priorytet inwestycyjny 8ii PO 2014MT05SFOP001
Młode osoby poniżej 25 roku życia, które ukończyły drugi poziom letnich kursów informatycznych Maltańskich Ram Kwalifikacji (MQF) (2)
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
1) Liczba młodych osób zarejestrowanych na drugim poziomie letnich kursów informatycznych Maltańskich Ram Kwalifikacji (MQF)
2) Liczba młodych osób, które otrzymały świadectwo uczestnictwa lub ukończenia drugiego poziomu letnich kursów informatycznych Maltańskich Ram Kwalifikacji (MQF)
1) 416
2) 318
7. Szkolenie informatyczne (Europejski Certyfikat Umiejętności Komputerowych (ECDL)) trzeciego poziomu Maltańskich Ram Kwalifikacji, oś priorytetowa 1, priorytet inwestycyjny 8ii PO 2014MT05SFOP001
Młode osoby poniżej 25 roku życia, uczestniczące w szkoleniu na trzecim poziomie Maltańskich Ram Kwalifikacji Europejskiego Certyfikatu Umiejętności Komputerowych (ECDL) (3)
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
1) Liczba młodych osób zarejestrowanych na trzecim poziomie standardowych kursów Europejskiego Certyfikatu Umiejętności Komputerowych Maltańskich Ram Kwalifikacji (MQF)
2) Liczba młodych osób, które otrzymały świadectwo uczestnictwa lub ukończenia trzeciego poziomu standardowych kursów Europejskiego Certyfikatu Umiejętności Komputerowych Maltańskich Ram Kwalifikacji (MQF)
1) 226,50
2) 528,50
8. Zajęcia przygotowawcze do Maltańskiego Kolegium Sztuki, Nauki i Technologii (MCAST) w ramach gwarancji dla młodzieży (YG), oś priorytetowa 1, priorytet inwestycyjny 8ii PO 2014MT05SFOP001
Młode osoby poniżej 25 roku życia, które rozpoczęły zajęcia przygotowawcze do MCAST
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
1) Liczba młodych osób zarejestrowanych na zajęciach przygotowawczych do MCAST
2) Liczba młodych osób, które ponownie przystępują do egzaminu MCAST
3) Liczba młodych osób, które pomyślnie przeszły kurs MCAST po ponownym przystąpieniu do egzaminu we wrześniu danego roku lub które zdobyły pełne kwalifikacje po zakończeniu programu nauczania
1) 62,10
2) 113,85
3) 31,05
9. Zajęcia przygotowawcze do dyplomu wykształcenia średniego (SEC) w ramach gwarancji dla młodzieży (YG), oś priorytetowa 1, priorytet inwestycyjny 8ii PO 2014MT05SFOP001
Młode osoby poniżej 25 roku życia, które rozpoczęły zajęcia przygotowawcze do SEC
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
1) Liczba młodych osób zarejestrowanych do ponownego przystąpienia do egzaminu SEC
2) Liczba młodych osób, które ponownie przystępują do egzaminu SEC
3) Liczba młodych osób, które uzyskały lepszy wynik egzaminu SEC w porównaniu z uprzednio uzyskanym wynikiem
1) 38,10
2) 69,85
3) 19,05
10. Udzielanie stypendiów na poziomie szkolnictwa wyższego różnym grupom docelowym na poziomie europejskich ram kwalifikacji 7 (EQF L 7) w ramach osi priorytetowej 3 (priorytety inwestycyjne 10ii i 10iii) oraz 4 (priorytet inwestycyjny 11i) programu operacyjnego 2014MT05SFOP001
Uczestnicy, którzy biorą udział w programie studiów na poziomie EQF L 7 i uzyskują kwalifikacje lub świadectwo po zakończeniu programu
Czesne
Liczba uzyskanych punktów ECTS (4)× 0,95, dla których przedstawiono tymczasowy wykaz zaliczeń
Liczba uzyskanych punktów ECTS × 0,05, dla których przedstawiono ostateczny wykaz zaliczeń
Dla programów studiów na Malcie
58
Na programy studiów w innych krajach i na wspólne programy studiów
100
2. Dostosowywanie wysokości stawek jednostkowych
Stawka jednostkowa 1 może zostać dostosowana przez zastąpienie początkowej płacy minimalnej, premii ustawowej, tygodniowego wynagrodzenia lub składek na ubezpieczenie społeczne w metodzie obliczeń obejmującej najniższe tygodniowe stawki krajowej płacy minimalnej w danym roku, premii ustawowej, tygodniowego wynagrodzenia i składek na ubezpieczenie społeczne oraz podzielenie wyniku przez 2.
Stawka jednostkowa 2 może zostać dostosowana przez zastosowanie rocznej stopy inflacji do odnośnych stawek. Od 2017 r. można tego dokonać, w odniesieniu do danego roku N, przez zastosowanie stopy inflacji za rok N-1 opublikowanej przez maltański krajowy urząd statystyczny na stronie: https://nso.gov.mt/en/nso/Selected_Indicators/Retail_Price_Index/Pages/Index-of-Inflation.aspx.
Stawki jednostkowe 3–4 mogą zostać dostosowane przez zastąpienie początkowej krajowej płacy minimalnej dla osób w wieku co najmniej 18 lat, premii ustawowych, tygodniowego wynagrodzenia lub składek na ubezpieczenie społeczne w metodzie obliczeń obejmującej godzinowe stawki krajowej płacy minimalnej dla osób w wieku co najmniej 18 lat za dany rok, premii ustawowej, tygodniowego wynagrodzenia i składek na ubezpieczenie społeczne.
Dostosowania opierać się będą na następujących zaktualizowanych danych:
— krajowa płaca minimalna jest określona w krajowych przepisach pomocniczych 452.71 (obowiązujące zarządzenie w sprawie krajowej płacy minimalnej);
— premie ustawowe, tygodniowe wynagrodzenie i składki na ubezpieczenie społeczne określono w rozdziale 452 maltańskich przepisów ustawy o zatrudnieniu i stosunkach pracy.
Koszty jednostkowe 5–9 mogą zostać dostosowane zgodnie z kosztami inflacji na poziomie krajowym na dany rok, w którym podejmowane jest odnośne działanie. Roczna stopa inflacji jest publikowana przez krajowy urząd statystyczny i znajduje się na stronie: https://nso.gov.mt/en/nso/Selected_Indicators/Retail_Price_Index/Pages/Index-of-Inflation.aspx.
Koszt jednostkowy 10 zostanie dostosowany zgodnie ze stopą inflacji w zależności od kraju, w którym kurs jest realizowany. W przypadku kursów przyznawanych przez organ, który nie ma siedziby na Malcie, oraz w przypadku wspólnych programów studiów stosuje się średnią stopę inflacji obowiązującą w tym czasie.
https://ec.europa.eu/eurostat/tgm/table.do?tab=table&init=1&language=en&pcode=tec00118&plugin=1
3. Definicja kwot ryczałtowych
Rodzaj operacji
Nazwa wskaźnika
Kategoria kosztów
Jednostka pomiaru danych wskaźników
Wysokość stawki
(w EUR)
Wszystkie operacje w ramach programu operacyjnego 2014MT05SFOP001
Nowe całkowite wydatki ujęte we wniosku o płatność (tj. całkowite wydatki kwalifikowalne ujęte we wniosku o płatność, które nie zostały jeszcze uwzględnione w celu obliczenia płatności w wysokości 100 000 EUR) na pokrycie kosztów pośrednich operacji
Koszty pośrednie
Płatności w wysokości 100 000 EUR odpowiadające nowym całkowitym wydatkom na grupę (5) operacji ujętym we wniosku o płatność przedłożonym Komisji Europejskiej
Zob. pkt 4
4. Wysokość stawki
Rodzaj podmiotu
Podmiot publiczny
Ministerstwo/departament
Organizacje pozarządowe
Publiczne służby zatrudnienia
Wielkość projektu
Duży
8 000 EUR
8 000 EUR
/
25 000 EUR
Średni
25 000 EUR
25 000 EUR
/
25 000 EUR
Mały
25 000 EUR
25 000 EUR
25 000 EUR
25 000 EUR
5. Dostosowywanie wysokości stawek jednostkowych
Nie dotyczy.
”
(1) Określona w rozporządzeniu Komisji (UE) nr 651/2014 z dnia 17 czerwca 2014 r. uznającym niektóre rodzaje pomocy za zgodne z rynkiem wewnętrznym w zastosowaniu art. 107 i 108 Traktatu (Dz.U. L 187 z 26.6.2014, s. 1).
(2) https://ncfhe.gov.mt/en/Pages/MQF.aspx
(3) http://ecdl.org
(4) Europejski system transferu i akumulacji punktów – https://ec.europa.eu/education/resources-and-tools/european-credit-transfer-and-accumulation-system-ects_en
(5) Operacje są pogrupowane według rodzaju beneficjenta i wielkości projektu. Operacje o łącznym budżecie projektu uzgodnionym przy podpisywaniu pierwotnej umowy o udzielenie dotacji poniżej 750 000 EUR to operacje małe, operacje o budżecie 750 000–3 000 000 EUR to operacje średnie, a operacje o budżecie równym 3 000 000 EUR i większym to operacje duże.
Załącznik IV
„ZAŁĄCZNIK VI
Warunki refundacji wydatków poniesionych przez Włochy na podstawie standardowych stawek jednostkowych
1. Definicja standardowych stawek jednostkowych
Rodzaj operacji
Nazwa wskaźnika
Kategoria kosztów
Jednostka pomiaru danych wskaźników
Wysokość stawki
(w EUR)
1. Środek 1.B krajowego programu operacyjnego dotyczącego Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych (2014IT05M9OP001) i podobne operacje (1)w ramach:
— POR Abruzzo 2014IT05SFOP009
— POR Basilicata 2014IT05SFOP016
— PO Bolzano 2014IT05SFOP017
— POR Calabria 2014IT16M2OP006
— POR Campania 2014IT05SFOP020
— POR Emilia Romagna 2014IT05SFOP003
— POR Friuli VG 2014IT05SFOP004
— POR Lazio 2014IT05SFOP005
— POR Liguria 2014IT05SFOP006
— POR Molise 2014IT16M2OP001
— POR Piemonte 2014IT05SFOP013
— POR Puglia 2014IT16M2OP002
— POR Sardegna 2014IT05SFOP021
— POR Sicilia 2014IT05SFOP014
— PO Trento 2014IT05SFOP018
— POR Umbria 2014IT05SFOP010
— POR Valle D’Aosta 2014IT05SFOP011
— PON SPAO 2014IT05SFOP002
— POR Toscana FSE 2014IT05SFOP015
— PON Inclusione 2014IT05SFOP001
— POR Lombardia FSE 2014IT05SFOP007
Stawka godzinowa za wsparcie na 1. poziomie poradnictwa
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba godzin w ramach wsparcia na 1. poziomie poradnictwa
34,00
2. Środek 1.C krajowego programu operacyjnego dotyczącego Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych (2014IT05M9OP001) i podobne operacje (2) w ramach:
— POR Abruzzo 2014IT05SFOP009
— POR Basilicata 2014IT05SFOP016
— PO Bolzano 2014IT05SFOP017
— POR Calabria 2014IT16M2OP006
— POR Campania 2014IT05SFOP020
— POR Emilia Romagna 2014IT05SFOP003
— POR Friuli VG 2014IT05SFOP004
— POR Lazio 2014IT05SFOP005
— POR Liguria 2014IT05SFOP006
— POR Molise 2014IT16M2OP001
— POR Piemonte 2014IT05SFOP013
— POR Puglia 2014IT16M2OP002
— POR Sardegna 2014IT05SFOP021
— POR Sicilia 2014IT05SFOP014
— PO Trento 2014IT05SFOP018
— POR Umbria 2014IT05SFOP010
— POR Valle D’Aosta 2014IT05SFOP011
— PON SPAO 2014IT05SFOP002
— POR Toscana FSE 2014IT05SFOP015
— PON Inclusione 2014IT05SFOP001
— POR Lombardia FSE 2014IT05SFOP007
Stawka godzinowa dla wsparcia specjalistycznego lub wsparcia na 2. poziomie poradnictwa
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba godzin wsparcia specjalistycznego lub wsparcia na 2. poziomie poradnictwa
35,50
3. Środki 2.A, 2.B, 4.A, 4.C i 7.1 krajowego programu operacyjnego dotyczącego Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych (2014IT05M9OP001) i podobne operacje (3) w ramach:
— POR Abruzzo 2014IT05SFOP009
— POR Basilicata 2014IT05SFOP016
— PO Bolzano 2014IT05SFOP017
— POR Calabria 2014IT16M2OP006
— POR Campania 2014IT05SFOP020
— POR Lazio 2014IT05SFOP005
— POR Liguria 2014IT05SFOP006
— POR Molise 2014IT16M2OP001
— POR Puglia 2014IT16M2OP002
— POR Sardegna 2014IT05SFOP021
— POR Sicilia 2014IT05SFOP014
— POR Valle D’Aosta 2014IT05SFOP011
— PON SPAO 2014IT05SFOP002
— POR Toscana FSE 2014IT05SFOP015
— PON Inclusione 2014IT05SFOP001
— POR Lombardia FSE 2014IT05SFOP007
Stawka godzinowa za następujące szkolenia:
— szkolenia ukierunkowane na integrację na rynku pracy;
— powrót do systemu kształcenia i szkolenia młodych ludzi w wieku od 15 do 18 lat;
— przygotowanie do zawodu w celu uzyskania kwalifikacji i dyplomu;
— przygotowanie do zawodu w ramach szkolnictwa wyższego i badań naukowych;
— szkolenia dla osób pracujących na własny rachunek i samodzielnie otwierających przedsiębiorstwo (4)
Ta stawka godzinowa zależy od klasy (A, B lub C (5))
Stawka godzinowa na ucznia uczestniczącego w szkoleniu
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu, z wyłączeniem diet wypłacanych uczestnikom
Liczba godzin na szkolenie w podziale na rodzaj klasy i liczba godzin na ucznia
RODZAJ KLASY
STAWKA GODZINOWA ZA KURS
STAWKA GODZINOWA ZAUCZNIA
C
73,13
0,80
B
117,00
A
146,25
4. Środek 3 krajowego programu operacyjnego dotyczącego Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych (2014IT05M9OP001) i podobne operacje (6) w ramach:
— POR Abruzzo 2014IT05SFOP009
— POR Basilicata 2014IT05SFOP016
— PO Bolzano 2014IT05SFOP017
— POR Calabria 2014IT16M2OP006
— POR Campania 2014IT05SFOP020
— POR Emilia Romagna 2014IT05SFOP003
— POR Friuli VG 2014IT05SFOP004
— POR Lazio 2014IT05SFOP005
— POR Liguria 2014IT05SFOP006
— POR Molise 2014IT16M2OP001
— POR Piemonte 2014IT05SFOP013
— POR Puglia 2014IT16M2OP002
— POR Sardegna 2014IT05SFOP021
— POR Sicilia 2014IT05SFOP014
— PO Trento 2014IT05SFOP018
— POR Umbria 2014IT05SFOP010
— POR Valle D’Aosta 2014IT05SFOP011
— PON SPAO 2014IT05SFOP002
— POR Toscana FSE 2014IT05SFOP015
— PON Inclusione 2014IT05SFOP001
— POR Lombardia 2014IT05SFOP007
Nowe umowy o pracę zawarte dzięki coachingowi zawodowemu
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba nowych umów o pracę w podziale na rodzaj umowy i klasyfikację profilu (od niskiego do bardzo wysokiego) (7)
Klasyfikacja profilu
NISKI
ŚREDNI
WYSOKI
BARDZO WYSOKI
Umowa na czas nieokreślony oraz umowa 1. i 3. stopnia dotycząca przyuczenia do zawodu
1 500
2 000
2 500
3 000
Przyuczenie do zawodu 2. stopnia, umowa na czas określony i tymczasowa ≥ 12 miesięcy
1 000
1 300
1 600
2 000
Umowa na czas określony i tymczasowa 6–12 miesięcy
600
800
1 000
1 200
5. Środek 5 krajowego programu operacyjnego dotyczącego Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych (2014IT05M9OP001) i podobne operacje (8) w ramach:
— POR Abruzzo 2014IT05SFOP009
— POR Basilicata 2014IT05SFOP016
— PO Bolzano 2014IT05SFOP017
— POR Calabria 2014IT16M2OP006
— POR Campania 2014IT05SFOP020
— POR Emilia Romagna 2014IT05SFOP003
— POR Friuli VG 2014IT05SFOP004
— POR Lazio 2014IT05SFOP005
— POR Liguria 2014IT05SFOP006
— POR Molise 2014IT16M2OP001
— POR Piemonte 2014IT05SFOP013
— POR Puglia 2014IT16M2OP002
— POR Sardegna 2014IT05SFOP021
— POR Sicilia 2014IT05SFOP014
— PO Trento 2014IT05SFOP018
— POR Umbria 2014IT05SFOP010
— POR Valle D’Aosta 2014IT05SFOP011
— PON SPAO 2014IT05SFOP002
— POR Lombardia 2014IT05SFOP007
— PON Inclusione 2014IT05SFOP001
Nowe regionalne/międzyregionalne
transnarodowe staże
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu związane z organizacją stażu
Liczba staży w podziale na klasyfikację profilu
NISKI
ŚREDNI
WYSOKI
BARDZO WYSOKI
REGIONALNE/MIĘDZYREGIONALNE
TRANSNARODOWE
200
300
400
500
6. Środek 5 krajowego programu operacyjnego dotyczącego Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych (2014IT05M9OP001) i podobne operacje (9) w ramach:
— POR Abruzzo 2014IT05SFOP009
— POR Basilicata 2014IT05SFOP016
— PO Bolzano 2014IT05SFOP017
— POR Calabria 2014IT16M2OP006
— POR Campania 2014IT05SFOP020
— POR Emilia Romagna 2014IT05SFOP003
— POR Friuli VG 2014IT05SFOP004
— POR Liguria 2014IT05SFOP006
— POR Molise 2014IT16M2OP001
— POR Piemonte 2014IT05SFOP013
— POR Puglia 2014IT16M2OP002
— POR Sardegna 2014IT05SFOP021
— POR Sicilia 2014IT05SFOP014
— PO Trento 2014IT05SFOP018
— POR Umbria 2014IT05SFOP010
— POR Valle D’Aosta 2014IT05SFOP011
— PON SPAO 2014IT05SFOP002
— POR Lombardia 2014IT05SFOP007
— PON Inclusione 2014IT05SFOP001
Staże w ramach mobilności międzyregionalnej
Staże w ramach mobilności transnarodowej
W odniesieniu do mobilności międzyregionalnej: wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym podróż, zakwaterowanie i posiłki, lecz z wyłączeniem diet
W odniesieniu do mobilności transnarodowej: wszystkie koszty kwalifikowalne
Liczba staży w podziale na lokalizację i, w odniesieniu do mobilności międzyregionalnej, czas trwania stażu
Mobilność międzyregionalna zgodnie ze stawkami określonymi w pkt 3.4
Mobilność transnarodowa zgodnie ze stawkami określonymi w pkt 3.5
7. Środek 6 krajowego programu operacyjnego dotyczącego Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych (2014IT05M9OP001) i podobne operacje (10) w ramach:
— POR Abruzzo 2014IT05SFOP009
— POR Basilicata 2014IT05SFOP016
— PO Bolzano 2014IT05SFOP017
— POR Calabria 2014IT16M2OP006
— POR Campania 2014IT05SFOP020
— POR Emilia Romagna 2014IT05SFOP003
— POR Molise 2014IT16M2OP001
— POR Piemonte 2014IT05SFOP013
— POR Umbria 2014IT05SFOP010
— POR Valle D’Aosta 2014IT05SFOP011
— PON SPAO 2014IT05SFOP002
— POR Lombardia 2014IT05SFOP007
— PON Inclusione 2014IT05SFOP001
30-godzinny blok szkolenia przygotowawczego dla starających się o odbycie dobrowolnej służby zastępczej.
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu, z wyjątkiem diet i ubezpieczenia
Liczba uczestników kończących 30-godzinny blok szkoleniowy
90
8. Środek 7,1 krajowego programu operacyjnego dotyczącego Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych (2014IT05M9OP001) i podobne operacje (11) w ramach:
— POR Abruzzo 2014IT05SFOP009
— POR Basilicata 2014IT05SFOP016
— PO Bolzano 2014IT05SFOP017
— POR Calabria 2014IT16M2OP006
— POR Campania 2014IT05SFOP020
— POR Emilia Romagna 2014IT05SFOP003
— POR Friuli VG 2014IT05SFOP004
— POR Lazio 2014IT05SFOP005
— POR Molise 2014IT16M2OP001
— POR Sardegna 2014IT05SFOP021
— POR Sicilia 2014IT05SFOP014
— PO Trento 2014IT05SFOP018
— POR Umbria 2014IT05SFOP010
— POR Valle D’Aosta 2014IT05SFOP011
— PON SPAO 2014IT05SFOP002
— POR Toscana FSE 2014IT05SFOP015
— POR Lombardia 2014IT05SFOP007
— PON Inclusione 2014IT05SFOP001
Stawka godzinowa na wsparcie osób pracujących na własny rachunek i samodzielnie otwierających przedsiębiorstwo (12)
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu, ale z wyłączeniem jakichkolwiek diet
Liczba godzin wsparcia zapewnianego uczestnikom
40
9. Środek 8 krajowego programu operacyjnego dotyczącego Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych (2014IT05M9OP001) i podobne operacje (13) w ramach:
— POR Abruzzo 2014IT05SFOP009
— POR Basilicata 2014IT05SFOP016
— PO Bolzano 2014IT05SFOP017
— POR Calabria 2014IT16M2OP006
— POR Campania 2014IT05SFOP020
— POR Liguria 2014IT05SFOP006
— POR Molise 2014IT16M2OP001
— POR Puglia 2014IT16M2OP002
— POR Sardegna 2014IT05SFOP021
— POR Sicilia 2014IT05SFOP014
— PO Trento 2014IT05SFOP018
— POR Umbria 2014IT05SFOP010
— POR Valle D’Aosta 2014IT05SFOP011
— PON SPAO 2014IT05SFOP002
— POR Toscana FSE 2014IT05SFOP015
— POR Lombardia 2014IT05SFOP007
— PON Inclusione 2014IT05SFOP001
A.
Umowy o pracę zawarte dzięki zawodowej mobilności międzyregionalnej lub zawodowej mobilności transnarodowej;
B.
Rozmowa kwalifikacyjna w ramach zawodowej mobilności transnarodowej
Wszystkie koszty kwalifikowalne (dotacja jednorazowa na podróż, zakwaterowanie i wyżywienie, a także dodatek na pokrycie kosztów udziału w rozmowie kwalifikacyjnej), niezawierające żadnych dodatkowych diet dla osób w niekorzystnej sytuacji ani żadnych diet na podróż, zakwaterowanie i wyżywienie zapewnianych przez pracodawcę w ramach mobilności międzyregionalnej
Liczba umów o pracę lub rozmów kwalifikacyjnych w podziale na lokalizację
— Zawodowa mobilność międzyregionalna zgodnie z kwotami za ponad 600 godzin, określonymi w pkt 3.4 (14)
— Zawodowa mobilność transnarodowa dla celów rozmowy o pracę zgodnie z kwotami określonymi w pkt 3.6
— Zawodowa mobilność transnarodowa zgodnie z kwotami określonymi w pkt 3.7
10. Operacje zwiększające liczbę stanowisk w ramach programu doktoranckiego realizowanego we współpracy z przedsiębiorstwami w ramach następujących programów operacyjnych:
— PON Ricerca 2014 IT16M20P005
— POR Basilicata FSE 2014IT05SFOP016
— POR Campania FSE 2014IT05SFOP020
— POR Puglia FESR FSE 2014IT16M2OP002
— POR Calabria FESR FSE 2014IT16M2OP006
— POR Abruzzo FSE 2014IT05SFOP009
— POR Sardegna FSE 2014IT05SFOP021
— POR Molise FESR FSE 2014IT16M2OP001
— POR Friuli Venezia Giulia FSE 2014IT05SFOP004
— POR Liguria FSE 2014IT05SFOP006
— POR Lombardia FSE 2014IT05SFOP007
— POR Valle d’Aosta FSE 2014IT05SFOP011
— POR Toscana FSE 2014IT05SFOP015
— PA Bolzano FSE 2014IT05SFOP017
— POR Sicilia FSE 2014IT05SFOP014
— POR Umbria FSE 2014IT05SFOP010
— POR Emilia Romagna FSE 2014IT05SFOP003
— PA Trento 2014IT05SFOP018
Miesiące spędzone na pracy nad doktoratem
Wszystkie koszty kwalifikowalne dla uczestnika (pensje i powiązane składki na ubezpieczenia społeczne) i instytucji organizującej studia doktoranckie (koszty bezpośrednie i pośrednie)
Liczba miesięcy spędzonych na pracy nad doktoratem, w zależności od lokalizacji we Włoszech lub za granicą
Bez okresu spędzonego za granicą:
1 927,63 miesięcznie
Z okresem spędzonym za granicą:
2 891,45 miesięcznie
11. Szkolenie dorosłych w ramach PO »Edukacja« 2014IT05M20P001
Uczestnicy uzyskujący świadectwo w ramach szkolenia dorosłych
Wszystkie kategorie kosztów
Liczba uczestników uzyskujących świadectwo w ramach szkolenia dorosłych, w zależności od długości modułu oraz obecności dodatkowego wsparcia szczegółowego (15)
327(moduł 30-godzinny)
357(Moduł 30-godzinny z dodatkowym wsparciem szczegółowym)
654(moduł 60-godzinny)
684(Moduł 60-godzinny z dodatkowym wsparciem szczegółowym)
1 090 (moduł 100-godzinny)
1 120 (Moduł 100-godzinny z dodatkowym wsparciem szczegółowym)
12. Działania związane z »Obywatelstwem i praworządnością« w ramach PO »Edukacja« 2014IT05M20P001
Uczestnicy uzyskujący świadectwo w ramach inicjatyw związanych z »Obywatelstwem i Praworządnością«.
Wszystkie kategorie kosztów
Liczba uczestników uzyskujących świadectwo związane z »Obywatelstwem i praworządnością«, w zależności od długości modułu, obecności dodatkowego wsparcia szczegółowego i diet na posiłki
191,10 (moduł 30-godzinny)
221,10 (Moduł 30-godzinny z dodatkowym wsparciem szczegółowym)
261,10 (Moduł 30-godzinny z dietami na posiłki)
291,10 (Moduł 30-godzinny z dodatkowym wsparciem szczegółowym i dietami na posiłki)
382,20 (moduł 60-godzinny)
412,20 (Moduł 60-godzinny z dodatkowym wsparciem szczegółowym)
522,20 (Moduł 60-godzinny z dietami na posiłki)
552,20 (Moduł 60-godzinny z dodatkowym wsparciem szczegółowym i dietami na posiłki)
637,00 (moduł 100-godzinny)
667,00 (Moduł 100-godzinny z dodatkowym wsparciem szczegółowym)
871,00 (Moduł 100-godzinny z dietami na posiłki)
901,00 (Moduł 100-godzinny z dodatkowym wsparciem szczegółowym i dietami na posiłki)
13. Szkolenie stacjonarne w ramach PO »Edukacja« 2014IT05M20P001
Uczestnicy uzyskujący świadectwo w ramach szkolenia teoretycznego
Wszystkie kategorie kosztów
Liczba uczestników uzyskujących świadectwo w ramach szkolenia teoretycznego, w zależności od długości modułu, obecności dodatkowego wsparcia szczegółowego i diet na posiłki
360,60 (moduł 30-godzinny)
390,60 (Moduł 30-godzinny z dodatkowym wsparciem szczegółowym)
430,60 (Moduł 30-godzinny z dietami na posiłki)
460,60 (Moduł 30-godzinny z dodatkowym wsparciem szczegółowym i dietami na posiłki)
721,20 (moduł 60-godzinny)
751,20 (Moduł 60-godzinny z dodatkowym wsparciem szczegółowym)
861,20 (Moduł 60-godzinny z dietami na posiłki)
891,20 (Moduł 60-godzinny z dodatkowym wsparciem szczegółowym i dietami na posiłki)
1 202,00 (moduł 100-godzinny)
1 232,00 (Moduł 100-godzinny z dodatkowym wsparciem szczegółowym)
1 436,00 (Moduł 100-godzinny z dietami na posiłki)
1 466,00 (100 godzin z dodatkowym wsparciem szczegółowym i dietami na posiłki)
14. Szkolenie językowe w kontekście mobilności transnarodowej w ramach PO »Edukacja« 2014IT05M20P001
Uczestnicy uzyskujący świadectwo w ramach szkolenia językowego w wyniku mobilności transnarodowej
Wszystkie kategorie kosztów z wyłączeniem kosztów podróży i zakwaterowania dla osób towarzyszących uczestnikom
Liczba uczestników uzyskujących świadectwo w ramach szkolenia językowego w wyniku mobilności transnarodowej, w zależności od długości modułu, państwa, długości pobytu oraz przebytej odległości
774,00 (moduł 40-godzinny)
1 161,00 (moduł 60-godzinny)
1 548,00 (moduł 80-godzinny)
Do tych kwot na każdego uczestnika można dodać określoną w pkt 3.8 poniżej dzienną kwotę na pokrycie kosztów zakwaterowania zróżnicowanych w zależności od państwa oraz następujące kwoty na pokrycie kosztów podróży:
Km
Wysokość stawki
100–499
500–1 999
2 000 –2 999
3 000 –3 999
4 000 –7 999
8 000 –19 999
180
275
360
530
820
—1 100
15. Staż w ramach PO »Edukacja« 2014IT05M20P001
Uczestnicy uzyskujący certyfikat w wyniku mobilności transnarodowej lub bez takiej mobilności
Wszystkie kategorie kosztów z wyłączeniem kosztów podróży i zakwaterowania dla osób towarzyszących uczestnikom
Liczba uczestników uzyskujących świadectwo w wyniku mobilności transnarodowej lub bez takiej mobilności, w zależności od długości modułu i – w przypadku mobilności transnarodowej – państwa, długości pobytu i przebytej odległości
786,60 (moduł 60-godzinny)
1 179,90 (moduł 90-godzinny)
1 573,20 (moduł 120-godzinny)
3 146,40 (moduł 240-godzinny)
W przypadku staży obejmujących mobilność transnarodową do tych kwot na każdego uczestnika można dodać określoną w pkt 3.8 poniżej dzienną kwotę na pokrycie kosztów zakwaterowania zróżnicowanych w zależności od państwa oraz następujące kwoty na pokrycie kosztów podróży:
Km
Wysokość stawki
100-499
500-1 999
2 000 -2 999
3 000 -3 999
4 000 -7 999
8 000 -19 999
180
275
360
530
820
1 100
16. Szkolenie językowe i staże w kontekście mobilności transnarodowej w ramach PO »Edukacja« 2014IT05M20P001
Osoby towarzyszące uczestnikom
Koszty zakwaterowania i podróży
Liczba osób towarzyszących uczestnikom
Koszty zakwaterowania na uczestnika, w podziale na poszczególne państwa, jak określono w pkt 3.8 poniżej, oraz następująca kwota na pokrycie kosztów podróży:
Km
Wysokość stawki
100-499
500-1 999
2 000 -2 999
3 000 -3 999
4 000 -7 999
8 000 -19 999
180
275
360
530
820
1 100
17. Szkolenie w wyższych instytutach technicznych w ramach następujących programów operacyjnych:
— 2014IT05SFOP016 (POR FSE Basilicata)
— 2014IT16M2OP006 (POR FSE/FESR Calabria)
— 2014IT05SFOP020 (POR FSE Campania)
— 2014IT16M2OP002 (POR FSE/FESR Puglia)
— 2014IT05SFOP014 (POR FSE Sicilia)
— 2014IT05SFOP009 (POR FSE Abruzzo)
— 2014IT16M2OP001 (POR FSE Molise)
— 2014IT05SFOP021 (POR FSE Sardegna)
— 2014IT05SFOP017 (POR FSE Bolzano)
— 2014IT05SFOP003 (POR FSE Emilia-Romagna)
— 2014IT05SFOP004 (POR FSE Friuli-Venezia Giulia)
— 2014IT05SFOP005 (POR FSE Lazio)
— 2014IT05SFOP006 (POR FSE Liguria)
— 2014IT05SFOP007 (POR FSE Lombardia)
— 2014IT05SFOP008 (POR FSE Marche)
— 2014IT05SFOP013 (POR FSE Piemonte)
— 2014IT05SFOP015 (POR FSE Toscana)
— 2014IT05SFOP010 (POR FSE Umbria)
— 2014IT05SFOP011 (POR FSE Valle d’Aosta)
— 2014IT05SFOP012 (POR FSE Veneto)
Uczestnictwo w szkoleniu w wyższym instytucie technicznym (16)
Ukończenie szkolenia w wyższym instytucie technicznym
Stawki jednostkowe obejmują wszystkie kwalifikowalne kategorie kosztów z wyjątkiem kosztów związanych z kursami prowadzonymi przez certyfikowane ośrodki, które to kursy są wymagane, aby uzyskać obowiązkową certyfikację przewidzianą w przepisach Ministerstwa Infrastruktury i Transportu w obszarach »Mobilność osób i towarów – prowadzenie pojazdu morskiego« oraz »Mobilność osób i towarów – zarządzanie wyposażeniem i zespołem pokładowym«
Liczba godzin uczestnictwa w szkoleniu w wyższym instytucie technicznym
Ponadto liczba uczestników, którzy z powodzeniem ukończyli rok akademicki (17) szkolenia w wyższym instytucie technicznym
Stawka godzinowa
49,93
Za ukończony rok w przypadku kursów 2-letnich:
4 809,50
Za ukończony rok w przypadku kursów 3-letnich:
3 206,30
18. Programy mobilności dla naukowców w ramach PO 2014IT16M20P005 – programu operacyjnego »Badania naukowe i innowacje« na lata 2014–2020, oś I »Kapitał ludzki«, działanie I.2. Programy mobilności naukowców i podobne operacje w ramach:
— 2014IT05SFOP011 (POR FSE Valle d’Aosta)
— 2014IT05SFOP020 (POR FSE Campania)
— 2014IT05SFOP004 (POR FSE Friuli-Venezia Giulia)
Miesięczny koszt w przypadku naukowca z umową o pracę na czas określony (18)
Wszystkie kategorie kosztów
Liczba miesięcy spędzonych na terenie publicznego lub prywatnego uniwersytetu lub poza nim w jednym z regionów będących beneficjentem interwencji przez naukowca zatrudnionego na podstawie ustawy n.240/2010 na okres 36 miesięcy wyłonionego w drodze konkursu otwartego
A. Bez okresów działalności naukowców poza terenem uniwersytetu lub za granicą w przypadku kierunku działalności »Mobilność (19)«
4 885,38 EUR
B. Z uwzględnieniem okresów działalności naukowców poza terenem uniwersytetu lub za granicą w przypadku kierunku działalności »Mobilność« oraz kierunku działalności »Atrakcyjność (20)«
5 496,05 EUR
19. Szkolenie grupowe w ramach środków 2.C, 5.bis, 6.bis, 8 w ramach KPO YEI 2014IT05M9OP001 i podobne operacje (w tym różne grupy docelowe) realizowane w ramach KPO SAEP 2014IT05SFOP002
Stawka godzinowa za następujące szkolenia:
— zatrudnienie i szkolenie (21);
— szkolenie językowe z tytułu dobrowolnej służby zastępczej w UE (22);
— szkolenie językowe z tytułu transnarodowej mobilności zawodowej;
— szkolenie językowe z tytułu staży w zakresie mobilności transnarodowej (23)
Ta stawka godzinowa zależy od klasy (A, B lub C (24)).
Stawka godzinowa na ucznia uczestniczącego w szkoleniu
Wszystkie koszty kwalifikowalne (koszty personelu oraz inne koszty bezpośrednie i pośrednie) z wyjątkiem jakichkolwiek dodatków
Koszt za godzinę szkolenia na ucznia plus koszt jednej godziny kursu szkoleniowego w podziale na klasy
RODZAJ KLASY
STAWKA GODZINOWA ZA
KURS
STAWKA GODZINOWA ZA
UCZNIA
C
73,13
0,80
B
117,00
A
146,25
20. Szkolenie indywidualne i zindywidualizowane przewidziane w ramach środków 2.A, 2.B, 2.C, 4.A, 4.C w ramach KPO YEI 2014IT05M9OP001 i podobne operacje (w tym różne grupy docelowe) realizowane w ramach KPO SAEP 2014IT05SFOP002
Stawka godzinowa na następujące indywidualne i zindywidualizowane szkolenia:
— szkolenia ukierunkowane na integrację na rynku pracy (25);
— powrót do systemu kształcenia i szkolenia młodych ludzi w wieku od 15 do 18 lat (26);
— zatrudnienie i szkolenie;
— przygotowanie do zawodu w celu uzyskania kwalifikacji i dyplomu;
— przygotowanie do zawodu w ramach szkolnictwa wyższego i badań naukowych
Wszystkie koszty kwalifikowalne (koszty personelu oraz inne koszty bezpośrednie i pośrednie) z wyjątkiem jakichkolwiek dodatków
Liczba godzin szkolenia i liczba uczestników (27)
40,00
21. Ogólne działania szkoleniowe w ramach środków 5.bis, 6.bis, i 8 w ramach KPO YEI 2014IT05M9OP001 i podobne operacje (w tym różne grupy docelowe) realizowane w ramach KPO SAEP 2014IT05SFOP002
Ogólne kursy szkoleniowe organizowane na początku
— praktyk pozaszkolnych w ramach mobilności transnarodowej;
— dobrowolnej służby zastępczej w UE;
— ponadnarodowych projektów w zakresie mobilności zawodowej
Wszystkie koszty kwalifikowalne (koszty personelu oraz inne koszty bezpośrednie i pośrednie) z wyjątkiem jakichkolwiek dodatków
Liczba uczestników szkolenia ogólnego o minimalnym czasie trwania wynoszącym 30 godzin
180,00
22. Dobrowolna służba zastępcza w ramach środka 6.bis w ramach KPO YEI 2014IT05M9OP001 i podobne operacje (w tym różne grupy docelowe) realizowane w ramach KPO SAEP 2014IT05SFOP002
— Diety dzienne za każdy dzień rzeczywistego pobytu za granicą
— Dodatek na zakwaterowanie i wyżywienie za każdy dzień rzeczywistego pobytu za granicą
Wszystkie koszty kwalifikowalne (koszty personelu, inne koszty bezpośrednie, koszty pośrednie, dodatki i koszty ubezpieczenia), z wyłączeniem kosztów podróży
Liczba dni rzeczywistego pobytu za granicą.
15,00 – diety dzienne na uczestnika za każdy dzień rzeczywistego pobytu za granicą
30,00 – dodatek na zakwaterowanie i wyżywienie na uczestnika za każdy dzień rzeczywistego pobytu za granicą
2. Dostosowywanie wysokości stawek jednostkowych
a) W odniesieniu do standardowych stawek jednostkowych 1–9 i 19–20 kwoty te mogą zostać dostosowane w przypadku, gdy wskaźnik FOI (wskaźnik cen konsumpcyjnych dla gospodarstw domowych pracowników fizycznych i umysłowych, z wyłączeniem wyrobów tytoniowych) wskazuje na rewaluację waluty równą lub przekraczającą 5 %. W szczególności, w danym roku y dostosowania dokonuje się w przypadku, gdy w okresie y+t różnica między współczynnikami odniesienia wskazanymi przez wskaźnik FOI dla takiego roku jest równa lub wyższa niż 5 %. Rokiem bazowym, który należy uwzględnić – i na podstawie którego dostosowywane są kwoty – jest rok 2014. Jeżeli stopa ta jest równa lub większa niż 5 %, każdy koszt jednostkowy może zostać odpowiednio dostosowany.
b) W odniesieniu do standardowej stawki jednostkowej 10 stawka może zostać dostosowana przez zastąpienie miesięcznego stypendium lub składek na ubezpieczenie społeczne w metodzie obliczeń, która obejmuje miesięczne stypendium, składki na ubezpieczenie społeczne oraz kwotę wszystkich pozostałych kosztów. Zaktualizowane dane znajdują się w poprawkach do dekretu ministerialnego z 18.6.2008 (w którym określono całkowitą roczną kwotę stypendiów doktoranckich brutto) i półrocznym dostosowaniu stawki składki na ubezpieczenie społeczne (okólnik nr 13 z 29.1.2016 dyrektora generalnego INPS – Krajowego Instytutu Ubezpieczeń Społecznych).
c) W odniesieniu do standardowych stawek jednostkowych 11–15, które opierają się na historycznej średniej liczbie świadectw (produkt) wydanych na każdy moduł, stawka może zostać dostosowana na koniec każdego roku budżetowego (31.12) po dokonaniu przez instytucję zarządzającą oceny realizacji operacji związanych z każdą ze stawek jednostkowych. W przypadku gdy taka ocena wykazuje różnicę między średnią liczbą świadectw przyznanych na moduł w przypadku każdego rodzaju szkolenia a średnią liczbą wykorzystaną jako podstawa obliczenia aktualnej stawki jednostkowej, wówczas oblicza się nową stawkę jednostkową według następującego wzoru:
SJ nowa = SJ poprzednia + różnica
gdzie:
Różnica = SJpoprzednia – (SJpoprzednia * Produktnowy/Produktpoprzedni)
d) W odniesieniu do standardowych stawek jednostkowych 17 stawki zostaną poddane przeglądowi co cztery lata, a jeśli – przyjmując 2017 r. jako rok referencyjny – wzrost wyniesie ponad 5 %, ISTAT dokona dostosowania na podstawie wskaźnika cen konsumpcyjnych FOI (wskaźnika cen konsumpcyjnych dla gospodarstw domowych pracowników fizycznych i umysłowych, z wyłączeniem wyrobów tytoniowych).
e) W odniesieniu do standardowych stawek jednostkowych 18 stawki można dostosować w następstwie nowelizacji obowiązujących przepisów (które obejmują ustawę n.240/2010, dekret prezydencki n.232/2011, ustawę n.232/2016 (ustawę budżetową z 2017 r.), ustawę n.448/1998 „Misure di finanza pubblica per la stabilizzazione e lo sviluppo”, ustawę n.335/1995, dekret legislacyjny n.446/1997 oraz dekret prezydencki n.1032/1973.), jak również zmian stawek składek na ubezpieczenie społeczne.
f) Wysokość standardowych stawek jednostkowych 21–22 może zostać dostosowana w związku ze zmianami przepisów ustawodawczych na mocy dekretu legislacyjnego 77/2002, ustalenia dyrektorów (DD) z dnia 19 grudnia 2007 r. i D.D. n. 348 z dnia 18 maja 2016 r. w ramach prezydencji Rady Ministrów – Departament ds. Młodzieży i Służby Zastępczej.
3.1. Koszty podróży międzyregionalnej (w EUR)
Region pochodzenia
Koszty podróży
Region będący celem podróży
Valle d’Aosta
AP Bolzano
AP Trento
Liguria
Piemonte
Lombardia
Veneto
Friuli Venezia Giulia
Emilia-Romagna
Toscana
Marche
Abruzzo
Umbria
Lazio
Campania
Molise
Basilicata
Puglia
Calabria
Sicilia
Sardegna
Abruzzo
269,30
211,17
198,50
148,63
231,83
232,74
201,95
226,34
167,99
68,60
58,98
0,00
23,32
25,81
125,43
45,79
83,99
93,05
164,82
165,16
182,46
Basilicata
271,11
236,02
227,31
236,81
294,55
239,98
259,23
264,89
201,50
176,59
97,35
83,99
142,75
67,92
33,96
31,24
0,00
55,47
71,43
114,33
224,18
Calabria
369,32
285,04
273,72
242,02
351,32
340,51
304,28
304,39
270,32
238,63
243,15
164,82
178,18
139,01
90,33
85,58
71,43
69,05
0,00
75,62
280,55
Campania
253,00
271,68
259,06
113,20
246,78
221,87
165,84
302,24
178,86
160,74
169,86
125,43
151,01
99,62
0,00
21,28
33,96
89,20
90,33
113,20
190,22
Emilia-Romagna
146,48
81,50
74,71
38,26
129,05
92,82
63,39
55,47
0,00
54,34
62,26
167,99
52,07
131,31
178,86
160,52
201,50
140,37
270,32
292,06
188,94
Friuli Venezia Giulia
129,05
103,24
82,30
120,22
175,52
99,62
37,36
0,00
55,47
70,18
163,01
226,34
162,50
113,20
302,24
218,87
264,89
241,12
304,39
325,00
279,13
Lazio
230,31
172,06
160,74
129,05
210,55
201,50
165,27
113,20
131,31
99,62
70,18
25,81
54,34
0,00
99,62
29,21
67,92
113,20
139,01
138,10
156,65
Liguria
53,66
113,94
105,11
0,00
36,22
49,81
106,41
120,22
38,26
67,47
118,07
148,63
75,50
129,05
113,20
152,03
236,81
250,17
242,02
231,61
224,15
Lombardia
59,37
97,35
76,47
49,81
67,92
0,00
69,05
99,62
92,82
113,20
108,67
232,74
84,90
201,50
221,87
223,91
239,98
179,99
340,51
335,07
179,51
Marche
200,25
84,90
76,98
118,07
119,99
108,67
70,18
163,01
62,26
108,11
0,00
58,98
43,92
70,18
169,86
75,96
97,35
107,54
243,15
216,21
251,20
Molise
259,51
196,06
194,31
152,03
232,97
223,91
194,48
218,87
160,52
126,56
75,96
45,79
106,75
29,21
21,28
0,00
31,24
70,30
85,58
140,48
185,85
AP Bolzano
118,58
0,00
36,22
113,94
151,35
97,35
96,22
103,24
81,50
110,94
84,90
67,92
127,01
172,06
271,68
196,06
236,02
138,10
285,04
310,17
273,47
AP Trento
112,24
36,22
0,00
105,11
147,22
76,47
19,02
82,30
74,71
99,62
76,98
198,50
120,44
160,74
259,06
194,31
227,31
132,44
273,72
308,24
247,26
Piemonte
17,43
151,35
147,22
36,22
0,00
67,92
103,01
175,52
129,05
147,16
119,99
231,83
181,74
210,55
246,78
232,97
294,55
191,31
351,32
273,60
187,92
Puglia
275,59
138,10
132,44
250,17
191,31
179,99
164,71
241,12
140,37
212,82
107,54
93,05
156,78
113,20
89,20
70,30
55,47
0,00
69,05
147,61
279,42
Sardegna
205,36
273,47
247,26
224,15
187,92
179,51
248,56
279,13
188,94
189,41
251,20
182,46
210,98
156,65
190,22
185,85
224,18
279,42
280,55
185,82
0,00
Sicilia
350,35
310,17
308,24
231,61
273,60
335,07
303,38
325,00
292,06
273,94
216,21
165,16
189,50
138,10
113,20
140,48
114,33
147,61
75,62
0,00
185,82
Toscana
169,12
110,94
99,62
67,47
147,16
113,20
95,09
70,18
54,34
0,00
108,11
68,60
36,22
99,62
160,74
126,56
176,59
212,82
238,63
273,94
189,41
Umbria
199,18
127,01
120,44
75,50
181,74
84,90
125,14
162,50
52,07
36,22
43,92
23,32
0,00
54,34
151,01
106,75
142,75
156,78
178,18
189,50
210,98
Valle d’Aosta
0,00
118,58
112,24
53,66
17,43
59,37
155,03
129,05
146,48
169,12
200,25
269,30
199,18
230,31
253,00
259,51
271,11
275,59
369,32
350,35
205,36
Veneto
155,03
96,22
19,02
106,41
103,01
69,05
0,00
37,36
63,39
95,09
70,18
201,95
125,14
165,27
165,84
194,48
259,23
164,71
304,28
303,38
248,56
3.2. Koszty zakwaterowania w przypadku mobilności międzyregionalnej (za ponad 600 godzin) (w EUR)
Region pochodzenia
KOSZTY ZAKWATEROWANIA
Region będący celem podróży
Valle d’Aosta
AP Bolzano
AP Trento
Liguria
Piemonte
Lombardia
Veneto
Friuli Venezia Giulia
Emilia-Romagna
Toscana
Marche
Abruzzo
Umbria
Lazio
Campania
Molise
Basilicata
Puglia
Calabria
Sicilia
Sardegna
Abruzzo
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Basilicata
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Calabria
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Campania
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Emilia-Romagna
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Friuli Venezia Giulia
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Lazio
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Liguria
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Lombardia
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Marche
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Molise
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
AP Bolzano
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
AP Trento
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Piemonte
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Puglia
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Sardegna
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Sicilia
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Toscana
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Umbria
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Valle d’Aosta
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
Veneto
803,84
1153,94
788,70
741,25
695,62
1229,98
700,07
703,65
967,41
1227,68
601,19
578,51
628,23
1229,68
930,19
519,08
684,62
607,95
575,50
988,35
600,62
3.3. Koszty utrzymania w przypadku mobilności międzyregionalnej (za ponad 600 godzin) (w EUR)
Region pochodzenia
KOSZTY WYŻYWIENIA
Region będący celem podróży
Valle d’Aosta
AP Bolzano
AP Trento
Liguria
Piemonte
Lombardia
Veneto
Friuli Venezia Giulia
Emilia-Romagna
Toscana
Marche
Abruzzo
Umbria
Lazio
Campania
Molise
Basilicata
Puglia
Calabria
Sicilia
Sardegna
Abruzzo
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Basilicata
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Calabria
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Campania
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Emilia-Romagna
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Friuli Venezia Giulia
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Lazio
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Liguria
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Lombardia
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Marche
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Molise
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
AP
Bolzano
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
AP Trento
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Piemonte
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Puglia
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Sardegna
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Sicilia
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Toscana
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Umbria
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Valle d’Aosta
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
Veneto
482,30
252,45
320,93
407,41
521,52
502,26
416,04
616,19
514,94
200,21
480,95
433,27
641,87
596,60
298,90
638,86
205,47
440,97
487,71
359,11
256,27
3.4. Diety z tytułu stażu w przypadku mobilności międzyregionalnej (w EUR)
Liczba godzin szkoleniowych
Abruzzo
Basilicata
Calabria
Campania
Emilia- Romagna
Friuli Venezia Giulia
Lazio
Liguria
Lombardia
Marche
Molise
AP Bolzano
AP Trento
Piemonte
Puglia
Sardegna
Sicilia
Toscana
Umbria
Valle d’Aosta
Veneto
Region, w którym ma miejsce szkolenie
Valle d’Aosta
160
611,70
613,51
711,72
595,40
488,88
471,45
572,71
396,06
401,77
542,65
601,91
460,98
454,64
359,83
617,99
547,76
692,75
511,52
541,58
- 497,43
161-200
613,84
615,65
713,86
597,54
491,02
473,59
574,85
398,20
403,91
544,79
604,05
463,12
456,78
361,97
620,13
549,90
694,89
513,66
543,72
- 499,57
201-249
699,44
701,25
799,46
683,14
576,62
559,19
660,45
483,80
489,51
630,39
689,65
548,72
542,38
447,57
705,73
635,50
780,49
599,26
629,32
- 585,17
250-300
804,30
806,11
904,32
788,00
681,48
664,05
765,31
588,66
594,37
735,25
794,51
653,58
647,24
552,43
810,59
740,36
885,35
704,12
734,18
- 690,03
301-600
913,44
915,25
1.013,46
897,14
790,62
773,19
874,45
697,80
703,51
844,39
903,65
762,72
756,38
661,57
919,73
849,50
994,49
813,26
843,32
- 799,17
>600
1 555,44
1 557,25
1 655,46
1 539,14
1 432,62
1 415,19
1 516,45
1 339,80
1 345,51
1 486,39
1 545,65
1 404,72
1 398,38
1 303,57
1 561,73
1 491,50
1 636,49
1 455,26
1 485,32
- 1 441,17
Bolzano
160
585,59
610,44
659,45
646,09
455,92
477,65
546,48
488,35
471,77
459,31
570,48
- 410,64
525,76
512,52
647,88
684,58
485,35
501,42
492,99
470,63
161-200
587,93
612,78
661,79
648,43
458,26
479,99
548,82
490,69
474,11
461,65
572,82
- 412,98
528,10
514,86
650,22
686,92
487,69
503,76
495,33
472,97
201-249
681,53
706,38
755,39
742,04
551,86
573,60
642,42
584,29
567,71
555,26
666,42
- 506,58
621,71
608,46
743,83
780,53
581,29
597,37
588,93
566,58
250-300
796,20
821,04
870,06
856,70
666,53
688,26
757,09
698,96
682,37
669,92
781,08
- 621,25
736,37
723,13
858,49
895,19
695,96
712,03
703,60
681,24
301-600
915,54
940,39
989,40
976,05
785,87
807,60
876,43
818,30
801,72
789,27
900,43
- 740,59
855,71
842,47
977,83
1 014,53
815,30
831,38
822,94
800,59
>600
1 617,57
1 642,41
1 691,43
1 678,07
1 487,90
1 509,63
1 578,46
1 520,33
1 503,74
1 491,29
1 602,45
- 1 442,62
1 557,74
1 544,50
1 679,86
1 716,56
1 517,33
1 533,40
1 524,97
1 502,61
Trento
160
493,91
522,71
569,13
554,47
370,12
377,71
456,15
400,52
371,88
372,38
489,72
331,63
- 442,63
427,85
542,67
603,65
395,02
415,85
407,65
314,43
161-200
495,75
524,56
570,97
556,31
371,97
379,55
458,00
402,36
373,72
374,23
491,56
333,48
- 444,47
429,70
544,52
605,50
396,87
417,70
409,49
316,27
201-249
569,60
598,41
644,82
630,17
445,82
453,40
531,85
476,21
447,57
448,08
565,42
407,33
- 518,32
503,55
618,37
679,35
470,72
491,55
483,35
390,12
250-300
660,07
688,88
735,29
720,63
536,29
543,87
622,32
566,68
538,04
538,55
655,88
497,80
- 608,79
594,02
708,84
769,82
561,19
582,02
573,81
480,59
301-600
754,23
783,04
829,46
814,80
630,45
638,03
716,48
660,84
632,20
632,71
750,05
591,96
- 702,95
688,18
803,00
863,98
655,35
676,18
667,98
574,76
> 600
1 308,13
1 336,93
1 383,35
1 368,69
1 184,34
1 191,93
1 270,37
1 214,74
1 186,10
1 186,61
1 303,94
1 145,85
- 1 256,85
1 242,07
1 356,89
1 417,87
1 209,25
1 230,07
1 221,87
1 128,65
Liguria
160
454,43
542,61
547,82
419,00
344,06
426,02
434,85
- 355,61
423,87
457,83
419,74
410,91
342,02
555,97
529,95
537,41
373,27
381,30
359,46
412,21
161-200
456,34
544,52
549,73
420,91
345,97
427,93
436,76
- 357,52
425,78
459,74
421,65
412,82
343,93
557,88
531,86
539,32
375,18
383,21
361,37
414,12
201-249
532,79
620,97
626,18
497,36
422,42
504,38
513,21
- 433,97
502,23
536,19
498,10
489,27
420,38
634,33
608,31
615,77
451,63
459,66
437,82
490,57
250-300
626,44
714,63
719,83
591,01
516,07
598,03
606,86
- 527,62
595,88
629,84
591,75
582,92
514,04
727,98
701,96
709,42
545,28
553,32
531,47
584,22
301-600
723,92
812,10
817,31
688,48
613,55
695,50
704,33
- 625,09
693,35
727,31
689,22
680,39
611,51
825,46
799,43
806,89
642,75
650,79
628,94
681,69
> 600
1 297,29
1 385,47
1 390,68
1 261,86
1 186,92
1 268,88
1 277,71
- 1 198,47
1 266,73
1 300,69
1 262,59
1 253,76
1 184,88
1 398,83
1 372,81
1 380,27
1 216,13
1 224,16
1 202,32
1 255,07
Piemonte
160
555,86
618,58
675,35
570,81
453,08
499,55
534,58
360,26
391,95
444,02
557,00
475,38
471,25
- 515,34
511,95
597,64
471,19
505,77
341,46
427,04
161-200
557,89
620,60
677,37
572,83
455,10
501,57
536,61
362,28
393,98
446,05
559,02
477,40
473,27
- 517,36
513,98
599,66
473,22
507,80
343,49
429,07
201-249
638,90
701,61
758,38
653,84
536,11
582,58
617,62
443,29
474,98
527,06
640,03
558,41
554,28
- 598,37
594,99
680,67
554,22
588,81
424,50
510,08
250-300
738,13
800,85
857,61
753,07
635,35
681,82
716,85
542,52
574,22
626,29
739,26
657,65
653,52
- 697,61
694,22
779,90
653,46
688,04
523,73
609,31
301-600
841,42
904,13
960,90
856,36
738,63
785,10
820,14
645,81
677,50
729,58
842,55
760,93
756,80
- 800,89
797,51
883,19
756,74
791,33
627,02
712,60
> 600
1 448,98
1 511,69
1 568,46
1 463,92
1 346,19
1 392,66
1 427,69
1 253,37
1 285,06
1 337,13
1 450,11
1 368,49
1 364,36
- 1 408,45
1 405,07
1 490,75
1 364,30
1 398,88
1 234,57
1 320,15
Lombardia
160
693,90
701,15
801,67
683,03
553,99
560,78
662,66
510,97
- 569,83
685,07
558,51
537,63
529,08
641,15
640,67
796,23
574,36
546,06
520,54
530,21
161-200
696,78
704,03
804,55
685,92
556,87
563,66
665,54
513,85
- 572,72
687,95
561,40
540,51
531,96
644,03
643,56
799,12
577,24
548,94
523,42
533,10
201-249
812,07
819,32
919,84
801,21
672,16
678,95
780,83
629,14
- 688,01
803,24
676,69
655,80
647,26
759,32
758,85
914,41
692,54
664,24
638,71
648,39
250-300
953,31
960,55
1 061,07
942,44
813,39
820,18
922,06
770,37
- 829,24
944,48
817,92
797,03
788,49
900,55
900,08
1 055,64
833,77
805,47
779,94
789,62
301-600
1 100,30
1 107,55
1 208,07
1 089,43
960,39
967,18
1 069,06
917,37
- 976,23
1 091,47
964,91
944,03
935,48
1 047,55
1 047,07
1 202,63
980,76
952,46
926,94
936,61
> 600
1 964,98
1 972,23
2 072,75
1 954,11
1 825,07
1 831,86
1 933,74
1 782,05
- 1 840,91
1 956,15
1 829,59
1 808,71
1 800,16
1 912,23
1 911,75
2 067,31
1 845,44
1 817,14
1 791,61
1 801,29
Veneto
160
499,08
556,36
601,42
462,97
360,53
334,49
462,41
403,54
366,19
367,32
491,61
393,36
316,15
400,15
461,84
545,70
600,51
392,22
422,28
452,16
- 161-200
500,94
558,22
603,27
464,83
362,38
336,35
464,26
405,40
368,04
369,18
493,47
395,21
318,01
402,00
463,70
547,56
602,37
394,08
424,13
454,02
- 201-249
575,22
632,50
677,56
539,11
436,67
410,63
538,55
479,68
442,33
443,46
567,75
469,50
392,29
476,29
537,98
621,84
676,65
468,36
498,42
528,30
- 250-300
666,22
723,50
768,56
630,11
527,67
501,63
629,55
570,68
533,33
534,46
658,75
560,49
483,29
567,29
628,98
712,84
767,65
559,36
589,42
619,30
- 301-600
760,93
818,21
863,27
724,82
622,38
596,34
724,26
665,39
628,04
629,17
753,46
655,21
578,00
662,00
723,69
807,55
862,36
654,07
684,13
714,01
- > 600
1 318,06
1 375,34
1 420,39
1 281,95
1 179,51
1 153,47
1 281,39
1 222,52
1 185,17
1 186,30
1 310,59
1 212,33
1 135,13
1 219,13
1 280,82
1 364,68
1 419,49
1 211,20
1 241,26
1 271,14
- Friuli Venezia Giulia
160
577,72
616,26
655,77
653,62
406,84
- 464,57
471,59
450,99
514,38
570,24
454,61
433,67
526,89
592,49
630,50
676,37
421,56
513,87
480,42
388,73
161-200
579,91
618,46
657,96
655,81
409,04
- 466,77
473,79
453,18
516,58
572,44
456,81
435,86
529,08
594,68
632,70
678,57
423,75
516,07
482,62
390,92
201-249
667,75
706,30
745,81
743,66
496,88
- 554,61
561,63
541,03
604,42
660,28
544,65
523,71
616,93
682,53
720,54
766,41
511,60
603,91
570,46
478,77
250-300
775,36
813,91
853,41
851,26
604,49
- 662,22
669,24
648,63
712,03
767,89
652,26
631,32
724,54
790,13
828,15
874,02
619,20
711,52
678,07
586,37
301-600
887,36
925,91
965,41
963,26
716,49
- 774,22
781,24
760,63
824,03
879,89
764,26
743,31
836,54
902,13
940,15
986,02
731,20
823,52
790,07
698,37
> 600
1 546,18
1 584,73
1 624,24
1 622,09
1 375,31
- 1 433,04
1 440,06
1 419,46
1 482,85
1 538,71
1 423,08
1 402,14
1 495,36
1 560,96
1 598,97
1 644,84
1 390,03
1 482,34
1 448,89
1 357,20
Liczba godzin szkoleniowych
Abruzzo
Basilicata
Calabria
Campania
Emilia-Romagna
Friuli Venezia Giulia
Lazio
Liguria
Lombardia
Marche
Molise
AP Bolzano
AP Trento
Piemonte
Puglia
Sardegna
Sicilia
Toscana
Umbria
Valle d’Aosta
Veneto
Region, w którym ma miejsce szkolenie
Emilia Romagna
160
562,62
596,13
664,95
573,49
- 450,10
525,95
432,89
487,46
456,89
555,15
476,14
469,35
523,68
535,00
583,58
686,69
448,97
446,71
541,11
458,03
161-200
565,09
598,60
667,42
575,96
- 452,57
528,41
435,36
489,92
459,36
557,62
478,60
471,81
526,15
537,47
586,04
689,16
451,44
449,17
543,58
460,49
201-249
663,75
697,25
766,08
674,61
- 551,23
627,07
534,02
588,58
558,02
656,28
577,26
570,47
624,81
636,13
684,70
787,81
550,09
547,83
642,24
559,15
250-300
784,60
818,11
886,94
795,47
- 672,08
747,93
654,88
709,44
678,87
777,13
698,12
691,33
745,66
756,98
805,56
908,67
670,95
668,69
763,10
680,01
301-600
910,39
943,90
1 012,73
921,26
- 797,87
873,72
780,67
835,23
804,66
902,92
823,91
817,12
871,45
882,77
931,35
1 034,46
796,74
794,48
888,88
805,80
> 600
1 650,33
1 683,84
1 752,66
1 661,20
- 1 537,81
1 613,65
1 520,60
1 575,16
1 544,60
1 642,86
1 563,84
1 557,05
1 611,39
1 622,71
1 671,28
1 774,40
1 536,68
1 534,41
1 628,82
1 545,73
Toscana
160
448,73
556,73
618,76
540,88
434,47
450,32
479,75
447,60
493,34
488,24
506,69
491,07
479,75
527,30
592,95
569,54
654,08
- 416,36
549,26
475,22
161-200
451,11
559,10
621,14
543,26
436,85
452,70
482,13
449,98
495,71
490,62
509,07
493,45
482,13
529,67
595,33
571,92
656,46
- 418,74
551,63
477,60
201-249
546,14
654,14
716,17
638,29
531,88
547,73
577,16
545,01
590,75
585,65
604,10
588,48
577,16
624,71
690,36
666,95
751,49
- 513,77
646,67
572,63
250-300
662,56
770,55
832,59
754,71
648,30
664,15
693,58
661,43
707,16
702,07
720,52
704,90
693,58
741,12
806,78
783,37
867,91
- 630,19
763,08
689,05
301-600
783,73
891,72
953,76
875,87
769,47
785,31
814,75
782,60
828,33
823,24
841,69
826,07
814,75
862,29
927,95
904,54
989,07
- 751,35
884,25
810,22
> 600
1 496,48
1 604,48
1 666,51
1 588,63
1 482,22
1 498,07
1 527,50
1 495,35
1 541,08
1 535,99
1 554,44
1 538,82
1 527,50
1 575,04
1 640,70
1 617,29
1 701,83
- 1 464,11
1 597,01
1 522,97
Marche
160
347,07
385,44
531,24
457,95
350,35
451,10
358,27
406,16
396,76
- 364,05
372,99
365,07
408,08
395,63
539,29
504,30
396,20
332,01
488,34
358,27
161-200
348,87
387,24
533,04
459,75
352,15
452,90
360,07
407,96
398,56
- 365,85
374,79
366,87
409,88
397,43
541,09
506,10
398,00
333,81
490,14
360,07
201-249
420,89
459,27
605,07
531,77
424,17
524,92
432,10
479,98
470,59
- 437,87
446,81
438,89
481,91
469,45
613,12
578,13
470,02
405,83
562,16
432,10
250-300
509,12
547,49
693,29
620,00
512,40
613,15
520,32
568,21
558,81
- 526,10
535,04
527,12
570,13
557,68
701,34
666,35
558,25
494,06
650,39
520,32
301-600
600,95
639,32
785,12
711,83
604,23
704,98
612,15
660,04
650,64
- 617,93
626,87
618,95
661,96
649,51
793,17
758,18
650,08
585,89
742,22
612,15
> 600
1 141,12
1 179,49
1 325,29
1 251,99
1 144,40
1 245,15
1 152,32
1 200,21
1 190,81
- 1 158,10
1 167,04
1 159,11
1 202,13
1 189,68
1 333,34
1 298,35
1 190,24
1 126,06
1 282,39
1 152,32
Abruzzo
160
- 353,35
434,18
394,78
437,35
495,70
295,17
417,99
502,10
328,34
315,15
337,28
467,86
501,19
362,41
451,81
434,52
337,96
292,68
538,66
471,31
161-200
- 355,04
435,86
396,47
439,03
497,39
296,85
419,67
503,78
330,02
316,83
338,96
469,54
502,88
364,09
453,50
436,20
339,64
294,36
540,35
472,99
201-249
- 422,38
503,20
463,81
506,37
564,73
364,19
487,01
571,12
397,36
384,17
406,30
536,88
570,22
431,43
520,84
503,54
406,98
361,70
607,69
540,33
250-300
- 504,87
585,69
546,30
588,86
647,22
446,68
569,51
653,61
479,85
466,66
488,79
619,37
652,71
513,92
603,33
586,03
489,47
444,19
690,18
622,82
301-600
- 590,73
671,55
632,16
674,72
733,08
532,54
655,36
739,47
565,71
552,52
574,65
705,23
738,57
599,78
689,19
671,89
575,33
530,05
776,03
708,68
> 600
- 1 095,77
1 176,60
1 137,21
1 179,77
1 238,12
1 037,59
1 160,41
1 244,52
1 070,76
1 057,57
1 079,70
1 210,28
1 243,61
1 104,83
1 194,24
1 176,94
1 080,38
1 035,10
1 281,08
1 213,73
Umbria
160
361,45
480,87
516,31
489,14
390,20
500,63
392,46
413,63
423,03
382,05
444,88
465,14
458,57
519,87
494,91
549,11
527,63
374,35
- 537,30
463,27
161-200
363,56
482,99
518,42
491,25
392,31
502,74
394,58
415,75
425,14
384,16
446,99
467,25
460,69
521,98
497,02
551,22
529,74
376,47
- 539,42
465,38
201-249
448,09
567,52
602,95
575,78
476,85
587,27
479,11
500,28
509,67
468,70
531,52
551,78
545,22
606,52
581,56
635,76
614,27
461,00
- 623,95
549,92
250-300
551,65
671,07
706,50
679,34
580,40
690,82
582,66
603,83
613,23
572,25
635,07
655,34
648,77
710,07
685,11
739,31
717,82
564,55
- 727,50
653,47
301-600
659,42
778,85
814,28
787,11
688,18
798,60
690,44
711,61
721,00
680,03
742,85
763,12
756,55
817,85
792,89
847,09
825,60
672,33
- 835,28
761,25
>600
1 293,42
1 412,84
1 448,27
1 421,11
1 322,17
1 432,59
1 324,43
1 345,60
1 355,00
1 314,02
1 376,84
1 397,11
1 390,54
1 451,84
1 426,88
1 481,08
1 459,59
1 306,32
- 1 469,27
1 395,24
Lazio
160
512,01
554,12
625,21
585,81
617,51
599,40
- 615,25
687,69
556,38
515,40
658,26
646,94
696,75
599,40
642,84
624,30
585,81
540,53
716,50
651,47
161-200
515,05
557,16
628,25
588,85
620,55
602,44
- 618,28
690,73
559,42
518,44
661,30
649,98
699,79
602,44
645,88
627,34
588,85
543,57
719,54
654,51
201-249
636,60
678,71
749,80
710,40
742,10
723,99
- 739,83
812,28
680,97
639,99
782,85
771,53
821,34
723,99
767,43
748,89
710,40
665,12
841,09
776,06
250-300
785,49
827,60
898,69
859,30
891,00
872,88
- 888,73
961,18
829,87
788,89
931,75
920,43
970,24
872,88
916,33
897,79
859,30
814,02
989,99
924,96
301-600
940,47
982,58
1 053,67
1 014,27
1 045,97
1 027,86
- 1 043,71
1 116,15
984,84
943,86
1 086,72
1 075,40
1 125,21
1 027,86
1 071,31
1 052,76
1 014,27
968,99
1 144,96
1 079,93
>600
1 852,09
1 894,20
1 965,29
1 925,89
1 957,59
1 939,48
- 1 955,33
2 027,77
1 896,46
1 855,48
1 998,34
1 987,02
2 036,83
1 939,48
1 982,93
1 964,38
1 925,89
1 880,61
2 056,58
1 991,55
Campania
160
452,64
361,17
417,55
- 506,07
629,46
426,83
440,41
549,08
497,07
348,49
598,89
586,27
573,99
416,41
517,43
440,41
487,96
478,22
580,21
493,05
161-200
454,68
363,22
419,59
- 508,11
631,50
428,87
442,46
551,13
499,11
350,54
600,94
588,32
576,03
418,46
519,48
442,46
490,00
480,27
582,26
495,10
201-249
536,49
445,02
501,39
- 589,92
713,30
510,68
524,26
632,93
580,92
432,34
682,74
670,12
657,84
500,26
601,28
524,26
571,80
562,07
664,06
576,90
250-300
636,69
545,23
601,60
- 690,13
813,51
610,89
624,47
733,14
681,13
532,55
782,95
770,33
758,05
600,47
701,49
624,47
672,01
662,28
764,27
677,11
301-600
740,99
649,53
705,90
- 794,42
917,81
715,18
728,77
837,44
785,42
636,85
887,25
874,63
862,34
704,77
805,79
728,77
776,31
766,58
868,57
781,41
> 600
1 354,52
1 263,05
1 319,43
- 1 407,95
1 531,34
1 328,71
1 342,29
1 450,96
1 398,95
1 250,37
1 500,77
1 488,15
1 475,87
1 318,29
1 419,31
1 342,29
1 389,84
1 380,10
1 482,09
1 394,93
Molise
160
354,06
339,51
393,85
329,55
468,79
527,14
337,48
460,30
532,18
384,23
- 504,33
502,58
541,24
378,57
494,12
448,75
434,83
415,02
567,78
502,75
161-200
355,99
341,44
395,78
331,48
470,71
529,07
339,40
462,22
534,11
386,15
- 506,26
504,50
543,16
380,49
496,05
450,68
436,75
416,94
569,71
504,67
201-249
433,05
418,51
472,84
408,55
547,78
606,14
416,47
539,29
611,17
463,22
- 583,33
581,57
620,23
457,56
573,12
527,75
513,82
494,01
646,78
581,74
250-300
527,46
512,92
567,25
502,95
642,19
700,54
510,88
633,70
705,58
557,63
- 677,73
675,98
714,64
551,97
667,52
622,15
608,23
588,42
741,18
676,15
301-600
625,72
611,18
665,51
601,21
740,45
798,81
609,14
731,96
803,84
655,89
- 776,00
774,24
812,90
650,23
765,78
720,41
706,49
686,68
839,44
774,41
> 600
1 203,73
1 189,18
1 243,52
1 179,22
1 318,46
1 376,81
1 187,14
1 309,97
1 381,85
1 233,90
- 1 354,00
1 352,25
1 390,90
1 228,24
1 343,79
1 298,42
1 284,50
1 264,69
1 417,45
1 352,42
Liczba godzin szkoleniowych
Abruzzo
Basilicata
Calabria
Campania
Emilia-Romagna
Friuli Venezia Giulia
Lazio
Liguria
Lombardia
Marche
Molise
AP Bolzano
AP Trento
Piemonte
Puglia
Sardegna
Sicilia
Toscana
Umbria
Valle d’Aosta
Veneto
Region, w którym ma miejsce szkolenie
Basilicata
160
320,95
- 308,39
270,92
438,46
501,85
304,88
473,77
476,94
334,31
268,20
472,98
464,27
531,51
292,43
461,14
351,29
413,55
379,71
508,07
496,19
161-200
322,44
- 309,87
272,40
439,94
503,33
306,36
475,26
478,43
335,79
269,68
474,46
465,75
532,99
293,91
462,62
352,77
415,03
381,19
509,56
497,67
201-249
381,68
- 369,11
331,64
499,18
562,57
365,60
534,50
537,67
395,03
328,92
533,70
524,99
592,23
353,15
521,86
412,01
474,27
440,43
568,80
556,91
250-300
454,25
- 441,68
404,21
571,75
635,14
438,17
607,07
610,23
467,60
401,49
606,27
597,56
664,80
425,72
594,43
484,58
546,84
513,00
641,36
629,48
301-600
529,78
- 517,21
479,74
647,28
710,67
513,70
682,60
685,77
543,13
477,02
681,80
673,09
740,33
501,25
669,96
560,11
622,37
588,53
716,90
705,01
> 600
974,08
- 961,51
924,04
1 091,58
1 154,97
958,00
1 126,90
1 130,07
987,43
921,33
1 126,10
1 117,39
1 184,63
945,55
1 114,26
1 004,41
1 066,67
1 032,83
1 161,20
1 149,31
Puglia
160
372,30
334,71
348,30
368,45
419,61
520,36
392,45
529,42
459,23
386,79
349,54
417,35
411,69
470,55
- 558,67
426,86
492,06
436,03
554,83
443,95
161-200
374,04
336,46
350,04
370,19
421,36
522,11
394,19
531,16
460,98
388,53
351,29
419,09
413,43
472,30
- 560,41
428,60
493,81
437,77
556,58
445,70
201-249
443,85
406,27
419,85
440,00
491,17
591,92
464,00
600,97
530,79
458,34
421,10
488,91
483,25
542,11
- 630,22
498,41
563,62
507,58
626,39
515,51
250-300
529,37
491,79
505,37
525,52
576,69
677,44
549,52
686,49
616,31
543,86
506,62
574,42
568,76
627,63
- 715,74
583,93
649,14
593,10
711,91
601,03
301-600
618,38
580,80
594,38
614,53
665,70
766,45
638,53
775,50
705,32
632,87
595,63
663,43
657,77
716,64
- 804,75
672,94
738,15
682,11
800,92
690,04
> 600
1 141,97
1 104,38
1 117,97
1 138,12
1 189,28
1 290,03
1 162,11
1 299,09
1 228,90
1 156,45
1 119,21
1 187,02
1 181,36
1 240,22
- 1 328,34
1 196,53
1 261,73
1 205,70
1 324,50
1 213,62
Calabria
160
447,87
354,48
- 373,38
553,37
587,45
422,06
525,07
623,56
526,20
368,63
568,09
556,77
634,37
352,10
563,61
358,67
521,68
461,23
652,37
587,33
161-200
449,64
356,25
- 375,15
555,14
589,22
423,83
526,84
625,33
527,97
370,40
569,86
558,54
636,14
353,87
565,38
360,44
523,45
463,00
654,14
589,10
201-249
520,40
427,01
- 445,92
625,90
659,98
494,59
597,60
696,09
598,74
441,16
640,62
629,30
706,90
424,64
636,14
431,20
594,21
533,76
724,90
659,86
250-300
607,09
513,70
- 532,60
712,59
746,66
581,28
684,29
782,77
685,42
527,85
727,31
715,99
793,58
511,32
722,82
517,89
680,89
620,44
811,58
746,55
301-600
697,31
603,92
- 622,82
802,81
836,88
671,50
774,51
873,00
775,64
618,07
817,53
806,21
883,81
601,54
813,04
608,11
771,12
710,67
901,81
836,77
> 600
1 228,03
1 134,64
- 1 153,54
1 333,53
1 367,61
1 202,22
1 305,23
1 403,72
1 306,36
1 148,79
1 348,25
1 336,93
1 414,53
1 132,26
1 343,77
1 138,83
1 301,84
1 241,39
1 432,53
1 367,49
Sicilia
160
523,88
473,06
434,34
471,93
650,78
683,72
496,83
590,33
693,80
574,94
499,21
668,89
666,97
632,33
506,34
544,54
- 632,67
548,22
709,08
662,10
161-200
526,13
475,30
436,59
474,17
653,02
685,96
499,07
592,57
696,04
577,18
501,45
671,14
669,21
634,57
508,58
546,79
- 634,91
550,46
711,32
664,34
201-249
615,81
564,98
526,27
563,85
742,70
775,65
588,75
682,26
785,72
666,86
591,13
760,82
758,89
724,25
598,26
636,47
- 724,59
640,15
801,00
754,02
250-300
725,67
674,84
636,13
673,71
852,56
885,51
698,61
792,12
895,58
776,72
700,99
870,68
868,75
834,11
708,12
746,33
- 834,45
750,01
910,86
863,88
301-600
840,01
789,18
750,47
788,05
966,91
999,85
812,96
906,46
1 009,92
891,06
815,33
985,02
983,10
948,46
822,46
860,67
- 948,80
864,35
1 025,21
978,23
> 600
1 512,62
1 461,79
1 423,08
1 460,66
1 639,52
1 672,46
1 485,57
1 579,07
1 682,53
1 563,67
1 487,94
1 657,63
1 655,71
1 621,07
1 495,08
1 533,28
- 1 621,41
1 536,96
1 697,82
1 650,84
Sardegna
160
410,58
452,31
508,68
418,35
417,07
507,25
384,77
452,27
407,64
479,33
413,98
501,59
475,39
416,05
507,55
- 413,94
417,53
439,11
433,48
476,69
161-200
412,01
453,73
510,10
419,77
418,49
508,68
386,20
453,70
409,06
480,75
415,40
503,02
476,81
417,47
508,97
- 415,37
418,96
440,53
434,91
478,11
201-249
469,04
510,76
567,14
476,80
475,52
565,71
443,23
510,73
466,09
537,78
472,43
560,05
533,84
474,50
566,00
- 472,40
475,99
497,56
491,94
535,15
250-300
538,90
580,63
637,00
546,67
545,39
635,57
513,09
580,59
535,96
607,65
542,30
629,91
603,71
544,37
635,87
- 542,26
545,85
567,43
561,80
605,01
301-600
611,61
653,34
709,71
619,38
618,10
708,29
585,80
653,31
608,67
680,36
615,01
702,63
676,42
617,08
708,58
- 614,98
618,56
640,14
634,51
677,72
> 600
1 039,35
1 081,07
1 137,45
1 047,11
1 045,83
1 136,02
1 013,54
1 081,04
1 036,40
1 108,09
1 042,74
1 130,36
1 104,15
1 044,81
1 136,31
- 1 042,71
1 046,30
1 067,87
1 062,25
1 105,46
3.5. Diety na staże w ramach mobilności międzynarodowej (w EUR)
Państwo
Miesiące
DT (28)
DM (29)
DD (30)
1
2
3
4
5
6
Austria
1617
2312
3094
4082
4732
5382
162,5
650,2
22 733
Belgia
1501
2183
2841
3719
4305
4890
151,0
585,3
21 575
Bułgaria
990
1413
1831
2583
2980
3377
99,2
396,7
13,97
Cypr
1342
1854
2499
3316
3957
4495
134,5
538,2
18,94
Czechy
1365
1876
2522
3369
4018
4564
136,5
546,17
19,51
Niemcy
1477
2114
2751
3749
4344
4939
148,7
594,67
21,24
Dania
1973
2840
3707
5080,5
5889
6698
202,1
808,5
28,88
Estonia
1504
2226
2949
3765
4366
4968
150,3
601,33
21,48
Hiszpania
1552
2199
2860
3894
4514
5133
154,8
619,17
22,11
Finlandia
1806
2587
3351
4537
5260
5982
180,6
722,5
25,80
Francja
1771
2533
3295
4451
5162
5873
177,8
711
25,39
Zjednoczone Królestwo
1972
2820
3668
4950
5737
6525
196,9
787,67
28,13
Węgry
1255
1790
2324
3223
3727
4231
126,1
504,33
18,01
Grecja
1402
2000
2598
3674
4251
4828
144,2
576,83
20,60
Irlandia
1788
2559
3330
4493
5210
5927
179,3
717,3
25,62
Islandia
1614
2312
3011
4062
4710
5358
162
648
23,14
Liechtenstein
1978
2817
3656
4968
5758
6547
197,4
789,5
28,20
Litwa
1145
1639
2133
2912
3420
3882
115,6
462,3
16,51
Luksemburg
1501
2148
2794
3802
4406
5010
151
604
21,57
Łotwa
1204
1721
2238
3104
3589
4074
121,2
484,8
17,32
Malta
1315
1883
2452
3362
3891
4420
132,3
529
18,89
Niderlandy
1597
2350
3058
4144
4805
5466
165,3
661,2
23,61
Norwegia
2129
3035
3942
5341
6189
7036
211,9
847,7
30,27
Polska
1232
1758
2284
3174
3669
4165
123,9
495,5
17,70
Portugalia
1371
1959
2548
3492
4041
4591
137,4
549,5
19,63
Rumunia
1056
1507
1958
2745
3170
3596
106,3
425,3
15,19
Szwecja
1771
2533
3288
4452
5161
5871
177,3
709,3
25,33
Słowenia
1363
1945
2526
3465
4011
4556
136,3
545,3
19,48
Słowacja
1293
1850
2408
3308
3827
4346
129,8
519,2
18,54
Turcja
1194
1706
2218
3071
3552
4033
120,3
481
17,18
Szwajcaria
1879
2579
3279
4670
5370
6070
175,0
700,0
25,00
Chorwacja
1157
1589
2021
2953
3385
3817
108
432
15,43
3.6. Diety na rozmowę o pracę (rozmowy o pracę)
Miejsce lub państwo będące celem podróży
Odległość (km)
Wysokość stawki (w EUR)
Podróż i zakwaterowanie
Dieta dzienna
Państwa UE-28 lub Islandia i Norwegia
0–50
0
50/dzień (> 12 godzin) 25/½ dnia (> 6–12 godzin) maks. 3 dni
> 50–250
100
> 250–500
250
> 500
350
3.7 Dieta na przeprowadzkę do innego państwa członkowskiego (praktyka)
Państwo będące celem podróży
Wysokość stawki (w EUR)
Austria
1 025
Belgia
970
Bułgaria
635
Chorwacja
675
Cypr
835
Czechy
750
Dania
1 270
Estonia
750
Finlandia
1 090
Francja
1 045
Niemcy
940
Grecja
910
Węgry
655
Islandia
945
Irlandia
1 015
Włochy
995
Łotwa
675
Litwa
675
Luksemburg
970
Malta
825
Niderlandy
950
Norwegia
1 270
Polska
655
Portugalia
825
Rumunia
635
Słowacja
740
Słowenia
825
Hiszpania
890
Szwecja
1 090
Zjednoczone Królestwo
1 060
3.8. Dzienne koszty utrzymania (w EUR)
Diety dzienne dla uczniów
Diety dzienne dla pracowników
Grupa państw
Państwo
(Dzień 1–dzień 14)
(Dzień 15–dzień 60)
(Dzień 1–dzień 14)
(Dzień 15–dzień 60)
Grupa A
Zjednoczone Królestwo
90
63
128
90
Grupa B
Dania
86
60
128
90
Grupa C
Niderlandy
83
58
128
90
Szwecja
83
58
128
90
Grupa D
Cypr
77
54
112
78
Finlandia
77
54
112
78
Luksemburg
77
54
112
78
Grupa E
Austria
74
52
112
78
Belgia
74
52
112
78
Bułgaria
74
52
112
78
Czechy
74
52
112
78
Grupa F
Grecja
70
49
112
78
Węgry
70
49
112
78
Szwajcaria
70
49
112
78
Liechtenstein
70
49
112
78
Norwegia
70
49
112
78
Polska
70
49
112
78
Rumunia
70
49
112
78
Turcja
70
49
112
78
Grupa G
Niemcy
67
47
96
67
Hiszpania
67
47
96
67
Łotwa
67
47
96
67
Macedonia Północna
67
47
96
67
Malta
67
47
96
67
Słowacja
67
47
96
67
Grupa H
Chorwacja
58
41
80
56
Estonia
58
41
80
56
Litwa
58
41
80
56
Słowenia
58
41
80
56
Grupa I
Francja
80
56
112
78
Irlandia
80
56
128
90
Islandia
80
56
112
78
Grupa L
Portugalia
64
45
96
67
”
(1) »Podobne operacje« należy rozumieć jako operacje obejmujące podobne działania do tych, które związane są ze środkiem 1.B KPO YEI, ale skierowane do innych grup docelowych.
(2) »Podobne operacje« należy rozumieć jako operacje obejmujące podobne działania do tych, które związane są ze środkiem 1.C KPO YEI, ale skierowane do innych grup docelowych.
(3) »Podobne operacje« należy rozumieć jako operacje obejmujące podobne działania do tych, które związane są ze środkami 2 A, 2B, 4 A, 4C i 7.1 KPO YEI, ale skierowane do innych grup docelowych.
(4) W odniesieniu do stawki jednostkowej 3 dotyczącej szkolenia dla osób pracujących na własny rachunek i samodzielnie otwierających przedsiębiorstwo, kwota zostanie zwrócona jedynie w przypadku szkoleń w grupach składających się z co najmniej 4 osób.
(5) Definicja klas jest zgodna z przepisami okólnika ministerialnego nr 2 z dnia 2 lutego 2009 r. Okólnik ten określa klasy według rodzaju nauczycieli prowadzących szkolenia.
(6) »Podobne operacje« należy rozumieć jako operacje obejmujące podobne działania do tych, które związane są ze środkiem 3 KPO YEI, ale skierowane do innych grup docelowych.
(7) Młoda osoba będzie profilowana zgodnie z jedną z czterech klas profilu (niski, średni, wysoki, bardzo wysoki) określonych na podstawie następujących zmiennych:
— wiek;
— płeć;
— wykształcenie;
— status zawodowy rok wcześniej;
— region i prowincja, w których znajduje się właściwy organ odpowiedzialny za młodą osobę;
— znajomość języka (tylko dla obcokrajowców, którzy nie uzyskali dyplomu ukończenia studiów we Włoszech), do oceny której zostanie wykorzystana już opracowana metodyka wydawania zezwolenia na pobyt w UE dla rezydentów długoterminowych.
W oparciu o zmienne określone w odniesieniu do młodej osoby oblicza się „współczynnik defaworyzacji”, którego wartość wynosi od 0 do 1.
(8) »Podobne operacje« należy rozumieć jako operacje obejmujące podobne działania do tych, które związane są ze środkiem 5 KPO YEI, ale skierowane do innych grup docelowych.
(9) »Podobne operacje« należy rozumieć jako operacje obejmujące podobne działania do tych, które związane są ze środkiem 5 KPO YEI, ale skierowane do innych grup docelowych.
(10) »Podobne operacje« należy rozumieć jako operacje obejmujące podobne działania do tych, które związane są z KPO YEI, ale skierowane do innych grup docelowych.
(11) »Podobne operacje« należy rozumieć jako operacje obejmujące podobne działania do tych, które związane są ze środkiem 7.1 KPO YEI, ale skierowane do innych grup docelowych.
(12) W odniesieniu do stawki jednostkowej 8 dotyczącej wsparcia dla osób pracujących na własny rachunek i samodzielnie otwierających przedsiębiorstwo, kwota zostanie zwrócona jedynie w przypadku szkoleń indywidualnych lub zindywidualizowanych (»szkolenia zindywidualizowane« oznaczają szkolenia dla maksymalnie 3 osób).
(13) »Podobne operacje« należy rozumieć jako operacje obejmujące podobne działania do tych, które związane są ze środkiem 8 KPO YEI, ale skierowane do innych grup docelowych.
(14) Kwoty w tabeli 3.4 stanowią maksymalne należne diety. W przypadku gdy pracodawca zapewnia dietę na pokrycie kosztów podróży, zakwaterowania lub wyżywienia, dieta wymieniona w punkcie 3.4 zostanie zmniejszona o:
— kwotę podaną w pkt 3.1 w odniesieniu do podróży (w zależności od lokalizacji),
— kwotę podaną w pkt 3.2 w odniesieniu do zakwaterowania (w zależności od lokalizacji),
— kwotę podaną w pkt 3.3 w odniesieniu do wyżywienia (w zależności od lokalizacji).
Kwoty wymienione w tabelach 3.1, 3.2 i 3.3 będą również należne w sytuacji, gdy beneficjent opłaca jedynie kategorie diet, o których mowa w tych tabelach.
(15) Dodatkowe wsparcie szczegółowe jest ograniczone do jednej jednostki na moduł w przeliczeniu na jednego ucznia.
(16) »Istituto Tecnico Superiore«
(17) Ukończenie roku akademickiego z powodzeniem odpowiada dopuszczeniu do nauki na kolejnym roku lub do egzaminu końcowego.
(18) Naukowiec zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy na podstawie ustawy n.240/2010 na okres 36 miesięcy na umowę o pracę na czas określony, wyłoniony w drodze konkursu otwartego.
(19) Kierunek działalności
»Mobilność«
Jeżeli chodzi o ten kierunek działalności, w ramach KPO dofinansowana zostanie międzynarodowa mobilność naukowców, którzy w chwili publikacji zaproszenia mają tytuł doktora przez okres nie dłuższy niż cztery lata. W ramach KPO udzielane będzie wsparcie na rzecz zatrudniania naukowców w pełnym wymiarze czasu pracy na czas określony na podstawie ustawy n.240/2010 (art. 24 ust. 3 lit. a)), głównie aby kierować ich do międzynarodowych programów mobilności.
(20) Kierunek działalności
»Atrakcyjność«
W ramach tego kierunku działalności zostanie dofinansowany powrót naukowców zatrudnionych na podstawie ustawy n.240/2010 (art. 24 ust. 3 lit. a)), którzy w chwili publikacji zaproszenia mają tytuł doktora przez okres nie dłuższy niż osiem lat, pracujących na uniwersytetach/w instytutach badawczych/przedsiębiorstwach/innych instytucjach spoza obszarów docelowych KPO lub nawet za granicą, z co najmniej dwuletnim doświadczeniem w takich strukturach, do regionów słabiej rozwiniętych i regionów w okresie przejściowym.
(21) Pułap w wysokości 4 000 EUR jest przewidziany dla każdego ostatecznego odbiorcy.
(22) Pułap w wysokości 1 200 EUR jest przewidziany dla każdego ostatecznego odbiorcy.
(23) Pułap w wysokości 1 200 EUR jest przewidziany dla każdego ostatecznego odbiorcy.
(24) Definicja klas jest zgodna z przepisami okólnika ministerialnego nr 2 z dnia 2 lutego 2009 r. Okólnik ten określa klasy według rodzaju nauczycieli prowadzących szkolenia.
(25) W odniesieniu do środka 2.A określono, że w przypadku szkoleń skoncentrowanych na integracji na rynku pracy standardowe koszty jednostkowe są wypłacane zgodnie z następującymi ustaleniami: 70 % dotacji jest uznawane na podstawie zrealizowanych godzin szkolenia; pozostałe 30 % jest uznawane na podstawie zrealizowanych godzin szkolenia, jeżeli jest to zgodnie z warunkiem, że uczestnik znajdzie pracę (w ciągu 120 dni od zakończenia kursu).
(26) W odniesieniu do środków 2.B, 2.C, 4.A i 4.C standardowe koszty jednostkowe są wypłacane zgodnie z następującymi ustaleniami: 100 % dotacji jest uznawane na podstawie zrealizowanych godzin szkolenia.
(27) Maksymalna liczba uczniów na jedno szkolenie: 3 osoby.
(28) DT = dodatkowy tydzień.
(29) DM = dodatkowy miesiąc.
(30) DD = dodatkowy dzień.
Załącznik V
„ZAŁĄCZNIK VII
Warunki refundacji wydatków poniesionych przez Słowację na podstawie standardowych stawek jednostkowych
1. Definicja standardowych stawek jednostkowych
Rodzaj operacji
Nazwa wskaźnika
Kategoria kosztów
Jednostka pomiaru danych wskaźników
Wysokość stawki
(w EUR)
1. Rozwój zawodowy pracowników pod względem umiejętności w zakresie języków obcych w ramach osi priorytetowych 2, 3 i 4 programu operacyjnego „Zasoby ludzkie” (2014SK05M0OP001)
45-minutowa lekcja języka obcego na jednego pracownika
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji, w tym bezpośrednie koszty przeprowadzenia szkolenia
Liczba ukończonych 45-minutowych lekcji języka obcego na jednego pracownika
8,53
2. Europejski Certyfikat Umiejętności Komputerowych (certyfikacja ECDL w ramach osi priorytetowych 1, 2 i 3 programu operacyjnego »Zasoby ludzkie« (2014SK05M0OP001)
Certyfikacja ECDL
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji, w tym bezpośrednie koszty przeprowadzenia egzaminu i wydania certyfikatu
Liczba przyznanych certyfikatów ECDL w podziale na profil i moduł (1)
Nazwa certyfikatu
Cena
Profil ECDL – 1 egzamin podstawowy/standardowy
31,50
Profil ECDL – 2 egzaminy podstawowe/standardowe
59,00
Profil ECDL – 3 egzaminy podstawowe/standardowe
76,50
Profil ECDL – 4 egzaminy podstawowe/standardowe
92,00
Profil ECDL – 5 egzaminów podstawowych/standardowych
111,50
Profil ECDL – 6 egzaminów podstawowych/standardowych
127,00
Profil ECDL – 7 egzaminów podstawowych/standardowych
142,50
Profil ECDL – 8 egzaminów podstawowych/standardowych
163,00
Profil ECDL – 1 egzamin zaawansowany
39,10
Profil ECDL – 2 egzaminy zaawansowane
74,30
Profil ECDL – 3 egzaminy zaawansowane
99,40
Profil ECDL – 4 egzaminy zaawansowane
122,50
3. Integracja w przedszkolach, szkołach podstawowych i średnich w ramach osi priorytetowej 1 »Edukacja« i 5 »Integracja marginalizowanych społeczności romskich« objętych programem operacyjnym „Zasoby ludzkie” (2014SK05M0OP001)
Zajmowanie nowo utworzonych lub istniejących stanowisk finansowanych z EFS w zespołach integracyjnych
Bezpośrednie koszty płac
Koszty pośrednie
Liczba miesięcy, w których zajmowane jest nowo utworzone lub istniejące stanowisko finansowane z EFS w zespole integracyjnym
Psycholog szkolny –1 353 miesięcznie
Pedagog specjalny/pedagog społeczny –1 559 miesięcznie
4. Integracja w przedszkolach, szkołach podstawowych i średnich w ramach osi priorytetowej 1 »Edukacja« i 5 »Integracja marginalizowanych społeczności romskich« objętych programem operacyjnym „Zasoby ludzkie” (2014SK05M0OP001)
Zajmowanie nowo utworzonych lub istniejących stanowisk asystentów pedagogicznych finansowanych z EFS
Bezpośrednie koszty płac
Koszty pośrednie
Liczba miesięcy, w których zajmowane jest nowo utworzone lub istniejące stanowisko asystenta pedagogicznego finansowane z EFS
1 115 miesięcznie
5. Integracja uczniów w przedszkolach i szkołach w ramach osi priorytetowej »Edukacja« programu operacyjnego »Zasoby ludzkie« (2014SK05M0OP001)
Zajmowanie nowo utworzonego lub istniejącego stanowiska asystenta nauczyciela finansowanego z EFS
Bezpośrednie koszty płac
Koszty pośrednie
Liczba miesięcy, w których zajmowane jest nowo utworzone lub istniejące stanowisko asystenta nauczyciela finansowane z EFS
1 062 miesięcznie
6. Szkolenie pracowników dydaktycznych i specjalistów w ramach osi priorytetowej »Edukacja« programu operacyjnego »Zasoby ludzkie« (2014SK05M0OP001)
Jedna godzina uczestnictwa w szkoleniach dla pracowników dydaktycznych i specjalistów
Bezpośrednie koszty wynagrodzenia szkoleniowca i wynagrodzenia uczestnika
Koszty pośrednie
Liczba godzin uczestnictwa w szkoleniach dla pracowników dydaktycznych i specjalistów
Grupa 20 uczestników: 10,10 za pełną godzinę na uczestnika
Grupa 12 uczestników: 10,65 za pełną godzinę na uczestnika.
7. Szkolenie przyszłych nauczycieli w placówkach szkolnictwa wyższego w ramach osi priorytetowej »Edukacja« programu operacyjnego »Zasoby ludzkie« (2014SK05M0OP001)
Jedna godzina dokonanej przez szkolącego nauczyciela analizy bezpośrednich zajęć dydaktycznych uczestnika szkolenia (lekcji w szkole) lub bezpośrednich zajęć edukacyjnych uczestnika szkolenia (w placówce edukacyjnej)
Bezpośrednie koszty płac
Koszty biurowe i administracyjne
Liczba godzin dokonanej przez szkolącego nauczyciela bezpośredniej analizy bezpośrednich zajęć dydaktycznych uczestników szkolenia (lekcji w szkole) lub bezpośrednich zajęć edukacyjnych (w placówce edukacyjnej)
9,66 za godzinę
8. Kluby dydaktyczne (2) w ramach osi priorytetowej »Edukacja« programu operacyjnego »Zasoby ludzkie« (2014SK05M0OP001)
Jedna godzina uczestnictwa pracowników dydaktycznych (3) w pracach klubu dydaktycznego
Bezpośrednie koszty płac Koszty pośrednie
Liczba godzin uczestnictwa pracowników dydaktycznych w pracach klubu dydaktycznego
11,20
9. Nauczanie podczas dodatkowych zajęć szkolnych (4) w ramach osi priorytetowej »Edukacja« programu operacyjnego »Zasoby ludzkie« (2014SK05M0OP001)
1. Jedna godzina nauczania w ramach zajęć dodatkowych prowadzona przez nauczyciela w szkole podstawowej
2. Jedna godzina nauczania w ramach zajęć dodatkowych prowadzona przez nauczyciela w szkole średniej
Bezpośrednie koszty płac i koszty pośrednie
1. Liczba godzin nauczania w ramach zajęć dodatkowych prowadzonych przez nauczyciela w szkole podstawowej
2. Liczba godzin nauczania w ramach zajęć dodatkowych prowadzonych przez nauczyciela w szkole średniej
1. 12,45
2. 13,20
2. Dostosowywanie wysokości stawek jednostkowych
Stawka w przypadku kosztów jednostkowych 3 i 4 może zostać dostosowana w celu odzwierciedlenia zmiany wynagrodzeń dla psychologów szkolnych, specjalnych pedagogów i pedagogów socjalnych ustanowionych na poziomie krajowym zgodnie z ustawą nr 553/2003 w sprawie wynagrodzenia niektórych kategorii pracowników prowadzących działalność w interesie publicznym, ze zmianami i aktami wykonawczymi do niej.
Stawka w przypadku kosztu jednostkowego 5 może zostać dostosowana zgodnie ze zmianami ustawowego dodatku dla asystentów nauczycieli określonego zgodnie z §9a sekcja 3 rozporządzenia rządu Republiki Słowackiej nr 630/2008 ustanawiającego szczegółowy przydział środków z budżetu państwa dla szkół i placówek szkolnych.
Stawka w przypadku kosztu jednostkowego 7 może zostać dostosowana zgodnie ze zmianami wytycznych dotyczących przydziału dotacji z budżetu państwa dla publicznych instytucji szkolnictwa wyższego, zgodnie z ustawą nr 131/2002 o instytucjach szkolnictwa wyższego.
Stawka w przypadku kosztów jednostkowych 8 i 9 może zostać dostosowana przez zastąpienie początkowych bezpośrednich kosztów płac w metodzie obliczeń, która obejmuje bezpośrednie koszty płac i stawkę ryczałtową kosztów pośrednich.
Dostosowania opierać się będą na zmianach wynagrodzeń nauczycieli w szkołach podstawowej i średniej określonych na szczeblu krajowym zgodnie z §28 sekcja 1 ustawy nr 553/2003 o wynagrodzeniach niektórych pracowników pracujących w interesie publicznym.
”
(1) Istnieją dwa moduły – 1) podstawowy/standardowy i 2) zaawansowany.
(2) Do klubu dydaktycznego może należeć od 3 do 10 członków, a każde spotkanie klubu może trwać najwyżej 3 godziny. Zarówno kluby dydaktyczne, które przedstawiają wyniki swoich prac na piśmie, jak i te, które tego nie robią, mogą zadeklarować maksymalną liczbę 30 godzin uczestnictwa każdego członka klubu. Kluby dydaktyczne, które przedstawiają wyniki swoich prac na piśmie, mogą zadeklarować maksymalną liczbę 50 godzin przeznaczonych na przygotowanie publikacji.
(3) Członkostwo w klubie dydaktycznym jest ograniczone wyłącznie do następujących kategorii pracowników dydaktycznych, zgodnie z definicją w §3 i §12 ustawy nr 317/2009: nauczyciele, asystenci nauczycieli, pracownicy oświaty i nauczyciele/szkoleniowcy w zakresie kształcenia praktycznego.
(4) Dodatkowe zajęcia szkolne są prowadzone przez szkołę jako uzupełnienie zajęć finansowanych z reguły z budżetu państwa. Lekcja w ramach zajęć dodatkowych trwa 60 minut i obejmuje 45 minut nauczania i 15 minut działań przygotowawczych lub następczych. Zajęcia dodatkowe mogą być prowadzone w maksymalnym wymiarze/rok szkolny/szkołę:
— 12 godzin zajęć tygodniowo w szkołach podstawowych – poziom I;
— 15 godzin zajęć tygodniowo w szkołach podstawowych – poziom II;
— 33 godziny zajęć tygodniowo w szkołach średnich.
Załącznik VI
„ZAŁĄCZNIK IX
Warunki refundacji wydatków poniesionych przez Niderlandy na podstawie stawek jednostkowych i kwot ryczałtowych
1. Definicja standardowych stawek jednostkowych
Rodzaj operacji
Nazwa wskaźników
Kategoria kosztów
Jednostka pomiaru danych wskaźników
Wysokość stawki
(w EUR)
1. Działania resocjalizacyjne dla więźniów w sektorze więziennictwa
Oś priorytetowa 1
PO 2014NL05SFOP001
Priorytet inwestycyjny: 9i – Aktywne włączenie
Dni kalendarzowe uczestnictwa więźnia w okresie interwencji1 w sektorze więziennictwa
Wszystkie koszty kwalifikowalne (koszty personelu oraz inne koszty bezpośrednie i pośrednie)
Liczba dni kalendarzowych uczestnictwa więźnia w okresie interwencji
14,50
2. Zajęcia resocjalizacyjne dla więźniów przebywających w placówce więziennej służby zdrowia (Forzo)
Oś priorytetowa 1
PO 2014NL05SFOP001
Priorytet inwestycyjny: 9i – Aktywne włączenie
Dni kalendarzowe uczestnictwa więźnia w okresie interwencji w sektorze więziennej służby zdrowia (Forzo)
Wszystkie koszty kwalifikowalne (koszty personelu oraz inne koszty bezpośrednie i pośrednie)
Liczba dni kalendarzowych uczestnictwa więźnia w okresie interwencji
21,00
3. Działania resocjalizacyjne dla młodocianych przestępców i młodzieży w instytucjach objętych nadzorem w oparciu o cywilny wyrok sądowy
Oś priorytetowa 1
PO 2014NL05SFOP001
Priorytet inwestycyjny: 9i – Aktywne włączenie
Liczba dni kalendarzowych uczestnictwa młodocianego przestępcy i młodej osoby w okresie interwencji w sektorze młodocianych przestępców i młodzieży w miejscach ograniczenia wolności na mocy prawa cywilnego (JI)
Wszystkie koszty kwalifikowalne (koszty personelu oraz inne koszty bezpośrednie i pośrednie)
Liczba dni kalendarzowych uczestnictwa młodocianego przestępcy i młodej osoby w okresie interwencji
26,50
4. Działania z zakresu coachingu zawodowego dla młodych osób niepełnosprawnych
PO 2014NL05SFOP001
Priorytet inwestycyjny: 9i – Aktywne włączenie
Prowadzenie działań z zakresu coachingu zawodowego dla młodych osób niepełnosprawnych, które otrzymują świadczenia od Agencji Ubezpieczeń Pracowniczych (UWV, aby zdobyć i utrzymać pracę za wynagrodzeniem na otwartym rynku pracy)
Wszystkie koszty kwalifikowalne
Liczba godzin coachingu zawodowego przydzielonych uczestnikowi
55,05
5. Działania promujące i zacieśniające związki między uczniami kształcenia zawodowego (Pro) i uczniami kształcenia specjalnego na poziomie średnim (VSO) (1) a rynkiem pracy lub dalszym kształceniem zawodowym
PO 2014NL05SFOP001
Priorytet inwestycyjny: 9i – Aktywne włączenie
Zapewnienie dodatkowego poradnictwa w zakresie rynku pracy dla uczniów uczęszczających do szkół zawodowych lub średnich szkół specjalnych
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
Liczba uczniów uczęszczających do szkół zawodowych lub średnich szkół specjalnych na rok szkolny, którzy otrzymują dodatkowe poradnictwo w zakresie rynku pracy
1 720
2. Dostosowywanie wysokości stawek jednostkowych
Wysokość stawek jednostkowych określona dla rodzajów operacji 1–3 oraz 5 będzie dostosowywana co roku zgodnie z niderlandzkim wskaźnikiem cen konsumpcyjnych (CPI): https://www.cbs.nl/nl-nl/conversie/uitgelicht/de-consumentenprijsindex. Wartości liczbowe wskaźników można znaleźć na CBS Statline.
Pierwsza indeksacja dla rodzajów operacji 1–3 zostanie obliczona w 2017 r. dla rodzajów operacji 5 w 2020 r. Rokiem odniesienia dla wysokości stawek jednostkowych określonych w niniejszym załączniku jest rok 2015. (Wskaźnik CPI 2015 = 100).
Każdego roku (N), począwszy od 2017 r., wysokość ta jest indeksowana w oparciu o wskaźnik CPI roku N-1 z rokiem 2015 jako rokiem odniesienia. Stosować się będzie następujący wzór obliczania wysokości stawek jednostkowych, które mają być stosowane w danym roku:
wysokość stawek jednostkowych w roku N = wysokość stawek jednostkowych uwzględniona w niniejszym załączniku * CPI w roku N-1 (z rokiem odniesienia 2015 = 100)/100.
Wysokości stawek jednostkowych określone w odniesieniu do rodzajów operacji objętych stawką jednostkową 4 zostaną dostosowane, gdy przepisy dotyczące coachingu zawodowego zmienią się zgodnie z niderlandzkim prawem. Ustalona wartość procentowa wynosząca 60 %, stanowiąca podstawę obliczania stawki godzinowej, biorąc pod uwagę, że przypisana liczba godzin nie zawsze jest wykorzystywana, będzie ponownie obliczana co 2 lata w ten sam sposób, w jaki dokonano obecnych obliczeń, biorąc 2018 r. za rok odniesienia. Jeśli średnia różni się o więcej niż 2 procent całkowitej liczby godzin, nowa wartość procentowa zostanie zastosowana jako nowa średnia.
3. Definicja kwot ryczałtowych
Rodzaj operacji
Nazwa wskaźnika
Kategoria kosztów
Jednostka pomiaru danego wskaźnika
Wysokość stawki
(w EUR)
Pomoc techniczna
Oś priorytetowa 4
2014NL05SFOP001
Nowe całkowite wydatki ujęte we wniosku o płatność (tj. całkowite wydatki kwalifikowalne ujęte we wniosku o płatność, które nie zostały jeszcze uwzględnione w celu obliczenia płatności w wysokości 100 000 EUR)
Wszystkie koszty kwalifikowalne
Płatności w wysokości 100 000 EUR odpowiadające nowym całkowitym wydatkom ujętym we wniosku o płatność przedłożonym Komisji Europejskiej do momentu osiągnięcia maksymalnej kwoty (3) ujętej w budżecie dla osi priorytetowej „Pomoc techniczna”
5 690
4. Dostosowywanie wysokości stawek jednostkowych
Nie dotyczy.
“
(1) Do celów rodzajów operacji 1 do 3 okres interwencji jest okresem między datą przybycia na zajęcia resocjalizacyjne a datą ich opuszczenia.
(2) PrO = PraktijkOnderwijs (kształcenie zawodowe) i VSO = Voortgezet Speciaal Onderwijs (kształcenie specjalne na poziomie średnim).
(3) Zgodnie z art. 119 rozporządzenia (UE) nr 1303/2013.
Załącznik VII
„ZAŁĄCZNIK XIII
Warunki refundacji wydatków poniesionych przez Rumunię na podstawie standardowych stawek jednostkowych
1. Definicja standardowych stawek jednostkowych
Rodzaj operacji
Nazwa wskaźnika
Kategoria kosztów
Jednostka pomiaru danych wskaźników
Wysokość stawki
(w LEI)
1. Dotacje wypłacane pracodawcom za zatrudnianie pracowników określonych kategorii w ramach osi priorytetowych 1 2. 3. 4 i 5 programu operacyjnego »Kapitał ludzki« (2014RO05M9OP001)
Miesięczna dotacja dla pracodawcy za każdego pracownika zatrudnionego na umowę na czas nieokreślony
Wszystkie koszty związane z dofinansowaniem zatrudnienia
Liczba miesięcy zatrudnienia
900 lei miesięcznie przez okres do 12 miesięcy dla każdego pracodawcy, który zatrudnia na umowę na czas nieokreślony przez okres co najmniej 18 miesięcy
absolwenta instytucji oświatowej;
bezrobotnego w wieku powyżej 45 lat;
długotrwale bezrobotnego;
młodzież NEET;
bezrobotnych, którzy są osobami samotnie wychowującymi dzieci w rodzinach niepełnych
900 lei miesięcznie przez okres do 18 miesięcy dla każdego pracodawcy, który zatrudnia osobę niepełnosprawną (z wyjątkiem zatrudnienia wynikającego z obowiązku prawnego) na umowę na czas nieokreślony przez okres co najmniej 18 miesięcy
900 lei miesięcznie przez okres do 5 lat dla pracodawców, którzy zatrudniają w pełnym wymiarze czasu pracy bezrobotnych, którzy w ciągu 5 lat od zatrudnienia spełnią warunki ubiegania się o częściową wcześniejszą emeryturę lub normalną emeryturę
2. Szkolenie zawodowe w ramach osi priorytetowej 1, 2, 3, 4, 5 i 6 programu operacyjnego »Kapitał ludzki« (2014RO05M9OP001)
Uczestnik, który uzyskał kwalifikacje zawodowe (poziom 2,3 lub 4)
Wszystkie koszty związane ze szkoleniem – w tym koszty pośrednie – z wyłączeniem kosztów związanych z uczestnikami, takich jak koszty podróży, zakwaterowania, wyżywienia i dotacji, oraz kosztów zarządzania projektami
Liczba miesięcy na osobę, która uzyskała kwalifikacje zawodowe (poziom 2, 3 lub 4)
a) 1324 miesięcznie
w przypadku kwalifikacji na poziomie 2
b) 2224 miesięcznie
w przypadku kwalifikacji na poziomie 3
c) 4101 miesięcznie
w przypadku kwalifikacji na poziomie 4
3. Wsparcie finansowe dla pracodawców zatrudniających pracowników w programie przyuczania do zawodu w ramach osi priorytetowych 1, 2 i 3 programu operacyjnego »Kapitał ludzki« (2014RO05M9OP001)
Miesięczne wsparcie finansowe udzielane pracodawcy za każdą osobę uczestniczącą w płatnym przyuczaniu do zawodu
Wszystkie koszty związane z dofinansowaniem przyuczenia do zawodu
Liczba miesięcy zatrudnienia
1 125 miesięcznie
na ucznia zawodu przez maksymalny okres
— 12 miesięcy – w przypadku kwalifikacji na poziomie 2
— 24 miesięcy – w przypadku kwalifikacji na poziomie 3
— 36 miesięcy – w przypadku kwalifikacji na poziomie 4
4. Wsparcie finansowe dla pracodawców zatrudniających pracowników w ramach programu praktyk zawodowych w ramach osi priorytetowych 1, 2 i 3 programu operacyjnego »Kapitał ludzki« (2014RO05M9OP001)
Miesięczne wsparcie finansowe udzielane pracodawcy na każdą osobę z wyższym wykształceniem uczestniczącą w programie praktyk zawodowych
Wszystkie koszty związane z dofinansowaniem praktyki zawodowej
Liczba miesięcy zatrudnienia
1 350 miesięcznie
na praktykanta z wyższym wykształceniem przez maksymalny okres 6 miesięcy.
5. Zapewnianie posiłków dla dzieci w żłobkach w ramach osi priorytetowej 6 »Edukacja i kompetencje« programu operacyjnego »Kapitał ludzki« (2014RO05M9OP001).
Dzienne koszty wyżywienia dziecka (0–3 r. ż.) w sektorze usług opieki nad małymi dziećmi, za które wypłacono unijny koszt jednostkowy
Wszystkie koszty związane z codziennym żywieniem
Liczba dni usług zapewnionych przez żłobek (usług opieki) w odniesieniu do jednego dziecka objętego wsparciem (w wieku 0–3 lat)
12 na dziecko dziennie
2. Dostosowywanie wysokości stawek jednostkowych
Stawki w przypadku kosztu jednostkowego 1 mogą zostać dostosowane w związku z wszelkimi zmianami stawek określonych w ustawie nr 76/2002 o systemie ubezpieczenia od utraty pracy i pobudzaniu zatrudnienia. Zmiany te wejdą w życie w tym samym dniu, co zmiany wyżej wymienionej ustawy.
Stawka w przypadku kosztu jednostkowego 2 zostanie automatycznie zmieniona z uwzględnieniem stopy inflacji w każdym roku na podstawie wskaźnika inflacji rumuńskiego Państwowego Instytutu Statystycznego. Przykładowo, stawka może zostać dostosowana w dniu 1 stycznia każdego roku, po przyjęciu niniejszego dokumentu, poprzez pomnożenie wskaźnika inflacji dla Rumunii rumuńskiego Państwowego Instytutu Statystycznego, gdzie wskaźnik za 2015 r. powinien zostać przyjęty jako wartość odniesienia równa 100.
Stawki w przypadku kosztów jednostkowych 3 i 4 mogą zostać dostosowane w wyniku zmian stawek określonych w ustawie nr 76/2002 o systemie ubezpieczenia od utraty pracy i pobudzaniu zatrudnienia, z późniejszymi zmianami, w ustawie nr 279/2005 o programach przyuczania do zawodu w miejscu pracy, z późniejszymi zmianami, i w ustawie nr 335/2013 o programie praktyk zawodowych dla absolwentów szkół wyższych, z późniejszymi zmianami. Zmiany te wejdą w życie w tym samym dniu, co zmiany wyżej wymienionej ustawy.
Zmiany całkowitej wartości kosztów jednostkowych określonych powyżej nie będą miały zastosowania do już ogłoszonych zaproszeń do składania wniosków.
Stawki w przypadku kosztu jednostkowego 5 mogą zostać dostosowane zgodnie ze zmianami decyzji rządu (GD) nr 904/2014 ustalającej progi wydatków związanych z prawami przysługującymi na mocy art. 129 (1) ustawy nr 272/2004 w sprawie ochrony i promowania praw dziecka. Zmiany te wejdą w życie w tym samym dniu, co zmiany wyżej wymienionej ustawy.
”
Załącznik VIII
„ZAŁĄCZNIK XIV
Warunki refundacji wydatków poniesionych przez wszystkie określone państwa członkowskie na podstawie standardowych stawek jednostkowych
1. Definicja standardowych stawek jednostkowych
Rodzaj operacji (1)
Nazwa wskaźnika
Kategoria kosztów
Jednostka pomiaru danych wskaźników
Wysokość stawki
(w EUR)
1. Operacje kształcenia formalnego (od wczesnej edukacji do kształcenia na poziomie wyższym, w tym formalnego kształcenia zawodowego) we wszystkich programach operacyjnych EFS
Uczestnicy kształcenia formalnego przez jeden rok szkolny
Wszystkie koszty kwalifikowalne bezpośrednio związane z zapewnieniem podstawowych dóbr i usług kształcenia (2)
Liczba uczestników, których uczestnictwo w ciągu jednego roku szkolnego/akademickiego w kształceniu formalnym, zróżnicowane według klasyfikacji ISCED (3), zostało zweryfikowane (4)
Zob. pkt 3.1 (4)
Kwoty te dotyczą uczestnictwa w pełnym wymiarze godzin w roku akademickim
W przypadku uczestnictwa w niepełnym wymiarze godzin, kwotę ustala się proporcjonalnie do udziału danego studenta
Jeżeli kurs trwa krócej niż jeden pełny rok akademicki, kwotę ustala się proporcjonalnie do czasu trwania kursu
Jeśli chodzi o programy kształcenia i szkolenia zawodowego (na poziomie średnim II stopnia i policealnym), w przypadku kursów z ograniczonym wymiarem czasu spędzonego w formalnej placówce edukacyjnej w porównaniu z kursami zgłoszonymi do celów gromadzenia danych za dany rok referencyjny stawka jest zmniejszana proporcjonalnie do czasu spędzonego w placówce edukacyjnej
2. Wszelkie operacje dotyczące szkolenia (6) zarejestrowanych bezrobotnych, osób poszukujących zatrudnienia lub osób biernych zawodowo, z wyjątkiem rodzajów operacji, w odniesieniu do których określono inne uproszczone formy kosztów w innym załączniku do niniejszego rozporządzenia delegowanego
Liczba uczestników, którzy pomyślnie zakończyli szkolenie (7)
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
Liczba uczestników, którzy pomyślnie zakończyli szkolenie (8)
Zob. pkt 3.2.1
W przypadku państw członkowskich wymienionych w pkt 3.3:
— stawki wymienione w pkt 3.2 należy pomnożyć przez wskaźnik właściwy dla regionalnego programu operacyjnego wymienionego w pkt 3.3;
— w przypadku gdy programy operacyjne obejmują więcej niż jeden region, kwota do refundacji obliczana jest z uwzględnieniem regionu, w którym realizowane są operacja lub projekt
Metoda stosowana do obliczania tych kwot wymaga, by w przypadkach, w których wnioskuje się o refundację tych kwot w odniesieniu do określonego rodzaju operacji w ramach określonego programu operacyjnego, w odniesieniu do wszystkich podobnych rodzajów operacji w ramach tego samego programu operacyjnego należy wnioskować o tę samą kwotę
3. Wszelkie operacje dotyczące poradnictwa w dziedzinie zatrudnienia (9) dla zarejestrowanych bezrobotnych, osób poszukujących zatrudnienia lub osób biernych zawodowo, z wyjątkiem rodzajów operacji, w odniesieniu do których określono inne uproszczone formy kosztów w innym załączniku do niniejszego rozporządzenia delegowanego.
1. Stawka godzinowa za usługi w zakresie poradnictwa
2. Stawka miesięczna za usługi w zakresie poradnictwa
3. Stawka roczna za usługi w zakresie poradnictwa
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji z wyjątkiem dodatków wypłacanych uczestnikom
1. Liczba godzin przeznaczonych na świadczenie usług poradnictwa (10)
2. Liczba miesięcy przeznaczonych na świadczenie usług poradnictwa
3. Liczba lat przeznaczonych na świadczenie usług poradnictwa
Zob. pkt 3.2.2, 3.2.3 i 3.2.4 poniżej
W przypadku państw członkowskich wymienionych w pkt 3.3:
— stawki wymienione w pkt 3.2 należy pomnożyć przez wskaźnik właściwy dla regionalnego programu operacyjnego wymienionego w pkt 3.3;
— w przypadku gdy programy operacyjne obejmują więcej niż jeden region, kwota do refundacji obliczana jest z uwzględnieniem regionu, w którym realizowane są operacja lub projekt
Metoda stosowana do obliczania tych kwot wymaga, by w przypadkach, w których wnioskuje się o refundację tych kwot w odniesieniu do określonego rodzaju operacji w ramach określonego programu operacyjnego, w odniesieniu do wszystkich podobnych rodzajów operacji w ramach tego samego programu operacyjnego należy wnioskować o tę samą kwotę
4. Wszelkie operacje dotyczące oferowania szkoleń osobom zatrudnionym, z wyjątkiem rodzajów operacji, w odniesieniu do których określono inne uproszczone formy kosztów w innym załączniku do niniejszego rozporządzenia delegowanego
1. Stawka godzinowa w przypadku szkolenia osób zatrudnionych
2. Stawka godzinowa wynagrodzenia wypłacanego pracownikowi za czas przeznaczony na szkolenie
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
W przypadku, w którym wynagrodzenie pracownika za czas przeznaczony na szkolenie nie jest kosztem kwalifikowalnym, refundowany jest tylko koszt jednostkowy 1
W przypadku, w którym wynagrodzenie pracownika za czas przeznaczony na szkolenie jest uznawane za koszt kwalifikowalny, refundowana jest łączna kwota kosztów jednostkowych 1 i 2
1. Liczba pełnych godzin (11) szkolenia osób zatrudnionych w przeliczeniu na uczestnika
2. Liczba godzin, za które wypłaca się pracownikowi wynagrodzenie za czas przeznaczony na szkolenie (12).
Zob. pkt 3.2.5 i 3.2.6 poniżej
W przypadku państw członkowskich wymienionych w pkt 3.3:
— stawki wymienione w pkt 3.2 należy pomnożyć przez wskaźnik właściwy dla regionalnego programu operacyjnego wymienionego w pkt 3.3;
— w przypadku gdy programy operacyjne obejmują więcej niż jeden region, kwota do refundacji obliczana jest z uwzględnieniem regionu, w którym realizowane są operacja lub projekt
Metoda stosowana do obliczania tych kwot wymaga, by w przypadkach, w których wnioskuje się o refundację tych kwot w odniesieniu do określonego rodzaju operacji w ramach określonego programu operacyjnego, w odniesieniu do wszystkich podobnych rodzajów operacji w ramach tego samego programu operacyjnego należy wnioskować o tę samą kwotę
2 Dostosowywanie wysokości stawek jednostkowych
Nie dotyczy.
3.1. Wysokość stawek za uczestnictwo w kształceniu formalnym (w EUR) (13)
AT
BE
BG
CY
CZ
DE
EE
EL
ES
FI*
FR
HU
HR*
Wczesna edukacja
ED0
6 794
nie dotyczy
1 492
2 078
2 059
6 308
3 023
nie dotyczy
3 451
8 740
5 495
2 451*
2 198
Wczesna edukacjarozwój edukacyjny
ED01
6 874
nie dotyczy
nie dotyczy
397
nie dotyczy
10 100
nie dotyczy
nie dotyczy
3 075
14 701
nie dotyczy
2 457
nie dotyczy
Wychowanie przedszkolne
ED02
6 778
6 284
1 492
2 544
2 059
6 308
nie dotyczy
2 976
3 577
7 355
5 495
nie dotyczy
2 716
Kształcenie podstawowe
ED1
8 851
7 938
963
6 898
2 205
6 476
3 339
3 198
4 035
7 387
5 031
1 772
4 592
Kształcenie podstawowe i średnie I stopnia (poziomy 1 i 2)
ED1_2
10 411
8 579
1 072
7 301
2 804
7 398
3 401
3 371
4 410
8 827
5 905
1 708
2 181
Kształcenie średnie I stopnia
ED2
11 981
10 015
1 203
7 860
3 680
8 011
3 538
3 972
5 066
11 756
6 977
1 643
nie dotyczy
Kształcenie średnie I stopnia – ogólne
ED24
11 981
nie dotyczy
1 232
8 138
3 687
8 011
3 358
3 728
5 135
11 756
7 026
1 612
nie dotyczy
Kształcenie średnie I stopnia – zawodowe
ED25
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
2 240
nie dotyczy
3 581
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
5 086
nie dotyczy
Kształcenie średnie II stopnia
ED3
11 596
10 328
1 085
8 406
3 414
8 085
3 348
3 578
5 660*
6 980
9 256
2 708
1 995
Kształcenie średnie II stopnia i kształcenie policealne
(poziomy 3 i 4)
ED3_4
10 912
10 328
1 089
8 406
3 331
7 193
3 591
3 015
5 660
7 644
9 166
3 024
1 995
Kształcenie średnie II stopnia – ogólne
ED34
9 982
10 033
1 012
7 842
3 065
8 358
3 221
2 997
4 899
7 140
9 033
2 314
nie dotyczy
Kształcenie średnie II stopnia i kształcenie policealne – ogólne (poziomy 34 i 44)
ED34_44
9 982
10 033
1 012
7 847
2 844
8 286
3 221
2 997
4 899
7 140
9 029
2 314
nie dotyczy
Kształcenie średnie II stopnia – zawodowe
ED35
12 699
10 535
1 159
11 057*
3 538
7 808
3 536
5 108
7 318
6 921
9 658
4 011
2 826
Kształcenie średnie II stopnia i kształcenie policealne – zawodowe (poziomy 35 i 45)
ED35_45
11 477
10 535
1 166
11 057
3 521
6 428
3 978
3 041
7 318
7 921
9 424
3 922
2 826
Kształcenie policealne
ED4
1 573
nie dotyczy
2 318
nie dotyczy
733
3 895
5 035
443
nie dotyczy
nie dotyczy
5 829
5 057
nie dotyczy
Kształcenie policealne
ED44
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
717
6 670
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
6 667
nie dotyczy
nie dotyczy
Kształcenie policealne – zawodowe
ED45
1 573
nie dotyczy
2 318
nie dotyczy
829
3 737
5 035
443
nie dotyczy
nie dotyczy
5 648
5 057
nie dotyczy
Krótki cykl kształcenia na poziomie studiów wyższych
ED5
13 152
9 808
nie dotyczy
682
8 132
6 648
nie dotyczy
nie dotyczy
5 061
8 850
8 883
818
nie dotyczy
Szkolnictwo wyższe (poziomy 5–8)
ED5-8
9 676
7 990
935
3 507
1 986
5 981
4 036
927
3 565
9 235
6 400
1 645
3 258
Szkolnictwo wyższe z wyłączeniem krótkiego cyklu kształcenia na poziomie studiów wyższych (poziomy 6–8)
ED6-8
9 027
7 923
3832
3 894
1 970
5 981
4 036
927
3 197
9 235
5 632
1 678*
nie dotyczy
IE*
IT
LV
LT
LU
MT
NL*
PL
PT
RO
SI
SK
SE
UK*
Wczesna edukacja
ED0
4 957
3 709
2 622
2 272
2 272
4 138
6 153
1 954
2 689
1 009
3 827*
2 189
13 741*
4 536
Wczesna edukacja – rozwój edukacyjny
ED01
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
2 184
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
1 929
4 733*
nie dotyczy
15 638*
2 712
Wychowanie przedszkolne
ED02
4 957
3 709
2 622
2 290
17 392
4 138
6 153
1 954
2 689
977
3 458*
2 189
13 074*
4 863
Kształcenie podstawowe
ED1
6 523
5 428
3 062
2 539
17 433
4 080
6 861
2 491
3 828
701
4 612*
2 733
9 609
8 949
Kształcenie podstawowe i średnie I stopnia (poziomy 1 i 2)
ED1_2
6 767
5 669
3 070
2 426
17 119
5 168
8 070
2 536
4 262
983
4 509
2 625
9 780
9 780
Kształcenie średnie I stopnia
ED2
7 467
6 056
3 250
3 086
16 595
7 325
9 831
2 636
5 001
1 326
4 274*
2 522
9 780
7 819
Kształcenie średnie I stopnia – ogólne
ED24
7 467
5 752
3 285
2 298
16 595
7 341
8 523
8 523
nie dotyczy
1 326
4 274*
2 478
nie dotyczy
7 713
Kształcenie średnie I stopnia – zawodowe
ED25
nie dotyczy
5 762
3 488
2 044
nie dotyczy
4 946
13 302
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
4 155
nie dotyczy
8 295
Kształcenie średnie II stopnia
ED3
7 621
5 950
3 254
2 309
15 618
4 954
7 581
2 468*
4 475*
1 367
3 354
2 554
10 200
8 162
Kształcenie średnie II stopnia i kształcenie policealne (poziomy 3 i 4)
ED3_4
6 394
5 995*
3 271
2 281
15 212
5 001
7 581
2 319
4 475
1 260
3 354
2 570
10 016
8 162
Kształcenie średnie II stopnia – ogólne
ED34
7 621
5 950
3 234
2 347
13 391
4 751
7 892
2 137
nie dotyczy
3 084
3 923*
2 134
9 245
8 170
Kształcenie średnie II stopnia i kształcenie policealne – ogólne (poziomy 34 i 44)
ED34_44
7 621
nie dotyczy
3 234
2 347
13 391
4 761
7 892
2 137
nie dotyczy
3 084
3 923*
2 314
9 131
8 170
Kształcenie średnie II stopnia – zawodowe
ED35
nie dotyczy
nie dotyczy
3 285
2 208
17 031
6 190
7 422
2 727*
nie dotyczy
75
3 727*
2 789
11 794*
8 151
Kształcenie średnie II stopnia i kształcenie policealne – zawodowe (poziomy 35 i 45)
ED35_45
3 760
nie dotyczy
3 317
2 197
16 315
5 653
7 422
2 441*
nie dotyczy
152
3 727*
2 798
10 854
8 515
Kształcenie policealne
ED4
3 760
nie dotyczy
3 484
2 186
1 417
5 263
5 056
708
nie dotyczy
475
nie dotyczy
2 930
5 436*
nie dotyczy
Kształcenie policealne
ED44
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
6 178
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
nie dotyczy
8 954
nie dotyczy
Kształcenie policealne – zawodowe
ED45
3 760
nie dotyczy
3 484
2 186
1 417
5 232
5 056
708
nie dotyczy
475
nie dotyczy
2 930
4 592
nie dotyczy
Krótki cykl kształcenia na poziomie studiów wyższych
ED5
nie dotyczy
2 713
2 978
nie dotyczy
20 512
6 463
6 358
9 627
nie dotyczy
nie dotyczy
1 339*
2 726
6 392
637
Szkolnictwo wyższe (poziomy 5–8)
ED5-8
5 084
2 334
1 741
1 631
26 940
8 994
6 320
2 287
1 948*
1 894
4 638
2 223
10 410
2 471
Szkolnictwo wyższe z wyłączeniem krótkiego cyklu kształcenia na poziomie studiów wyższych (poziomy 6–8)
ED6-8
6 562
2 332
1 539
1 631
27 664
9 450
6 320
2 285
1 948*
1 894
4 638*
2 223
10 410
2 471
3.2. Stawki dotyczące szkolenia osób zatrudnionych i bezrobotnych oraz usług w dziedzinie zatrudnienia (w EUR)
3.2.1. Stawka w przeliczeniu na uczestnika, który pomyślnie zakończył szkolenie
3.2.2. Stawka godzinowa za usługi w dziedzinie zatrudnienia
3.2.3. Stawka miesięczna za usługi w dziedzinie zatrudnienia
3.2.4. Stawka roczna za usługi w dziedzinie zatrudnienia
3.2.5. Stawka godzinowa za szkolenie osób zatrudnionych
3.2.6. Stawka godzinowa za wynagrodzenie osób zatrudnionych
Austria
2 277
39
6 723
80 672
33,98
26,03
Belgia
3 351
42
7 010
84 112
22,97
31,08
Bułgaria
596
3
543
6 511
5,14
1,76
Cypr
2 696
29
5 467
65 604
18,85
10,94
Czechy
521
11
1988
23 864
9,29
7,39
Niemcy
6 959
42
7 582
90 992
36,03
23,11
Dania
5 803
55
9 496
113 956
39,67
32,02
Estonia
711
14
2 498
29 968
14,03
8,22
Grecja
2 064
21
3 685
44 222
17,72
11,56
Hiszpania
2 772
20
3 508
42 095
17,58
18,30
Finlandia
5 885
45
7 683
92 204
38,39
27,69
Francja
6 274
48
7 297
87 556
35,99
25,26
Chorwacja
689
10
1 620
19 440
10,52
5,90
Węgry
1818
10
1 816
21 790
15,67
5,02
Irlandia
11 119
36
6 411
76 920
31,79
27,20
Włochy
3 676
31
5 438
65 247
27,42
22,20
Litwa
1 359
8
1 574
18 878
7,43
3,71
Luksemburg
19 302
34
5 908
70 890
29,87
23,30
Łotwa
756
8
1 385
16 607
7,94
7,21
Malta
2 256
13
2 184
26 212
16,49
8,41
Niderlandy
5 018
36
6 474
77 680
32,01
23,33
Polska
594
6
1 051
12 611
11,21
4,47
Portugalia
994
21
3 648
43 784
8,33
10,63
Rumunia
583
8
1 555
18 656
0,27
2,56
Szwecja
7 303
48
8 369
100 430
58,02
32,67
Słowenia
854
22
4 015
48 185
18,90
7,61
Słowacja
424
7
1 117
13 411
11,13
12,52
Zjednoczone Królestwo
5 863
25
4 690
56 286
36,07
15,16
3.3. Wskaźnik, który należy stosować do stawek dotyczących wymienionych regionalnych programów operacyjnych
Belgia
1,00
Francja
1,00
Région de Bruxelles-Capitale
1,26
Île de France
1,32
Vlaanderen
0,97
Champagne-Ardenne
0,88
Région wallonne
0,91
Picardie
0,91
Haute-Normandie
0,96
Niemcy
1,00
Centre
0,89
Baden-Württemberg
1,08
Basse-Normandie
0,86
Bayern
1,05
Bourgogne
0,87
Berlin
0,98
Nord - Pas-de-Calais
0,95
Brandenburg
0,82
Lorraine
0,90
Bremen
1,06
Alsace
0,97
Hamburg
1,21
Franche-Comté
0,89
Hessen
1,12
Pays de la Loire
0,90
Mecklenburg-Vorpommern
0,79
Bretagne
0,86
Niedersachsen
0,93
Poitou-Charentes
0,83
Nordrhein-Westfalen
1,02
Aquitaine
0,87
Rheinland-Pfalz
0,96
Midi-Pyrénées
0,91
Saarland
0,98
Limousin
0,84
Sachsen
0,81
Rhône-Alpes
0,97
Sachsen-Anhalt
0,82
Auvergne
0,86
Schleswig-Holstein
0,87
Languedoc-Roussillon
0,84
Thüringen
0,82
Provence-Alpes-Côte d’Azur
0,93
Corse
0,93
Grecja
1,00
Gwadelupa
1,01
Anatoliki Makiedonia, Traki
0,81
Martinique
0,90
Kientriki Makiedonia
0,88
Guyane
0,99
Ditiki Makiedonia
1,12
La Réunion
0,83
Ipeiros
0,79
Mayotte
0,64
Thessalia
0,83
Jonii Nisi
0,82
Włochy
1,00
Ditiki Elada
0,81
Piemonte
1,04
Sterea Elada
0,90
Valle d’Aosta
1,00
Peloponisos
0,79
Liguria
1,01
Atiki
1,23
Lombardia
1,16
Worio Ejeo
0,90
Provincia Autonoma di Bolzano/Bozen
1,15
Notio Ejeo
0,97
Provincia Autonoma di Trento
1,04
Kriti
0,83
Veneto
1,03
Friuli-Venezia Giulia
1,08
Hiszpania
1,00
Emilia-Romagna
1,06
Galicia
0,88
Toscana
0,95
Principado de Asturias
0,98
Umbria
0,87
Cantabria
0,96
Marche
0,90
País Vasco
1,17
Lazio
1,07
Comunidad Foral de Navarra
1,07
Abruzzo
0,89
La Rioja
0,92
Molise
0,82
Aragón
0,98
Campania
0,84
Comunidad de Madrid
1,18
Puglia
0,82
Castilla y León
0,91
Basilicata
0,86
Castilla-la Mancha
0,88
Calabria
0,75
Extremadura
0,84
Sicilia
0,86
Cataluña
1,09
Sardegna
0,84
Comunidad Valenciana
0,91
Illes Balears
0,96
Portugalia
1,00
Andalucía
0,87
Norte
0,86
Región de Murcia
0,84
Algarve
0,87
Ciudad Autónoma de Ceuta
1,07
Centro
0,84
Ciudad Autónoma de Melilla
1,04
Área Metropolitana de Lisboa
1,33
Canarias
0,91
Alentejo
0,91
Região Autónoma dos Açores
0,91
Polska
1,00
Região Autónoma da Madeira
0,95
Łódzkie
0,75
Mazowieckie
1,26
Zjednoczone Królestwo
1,00
Małopolskie
1,05
England
1,01
Śląskie
1,19
Wales
0,83
Lubelskie
0,60
Scotland
0,99
Podkarpackie
0,81
Northern Ireland
0,83”
Świętokrzyskie
0,63
Podlaskie
0,73
Wielkopolskie
1,16
Zachodniopomorskie
1,06
Lubuskie
0,88
Dolnośląskie
1,22
Kujawska-Pomorskie
0,91
Warmińsko-Mazurskie
0,83
Pomorskie
0,78
”
(1) Poniższe stawki jednostkowe nie mogą być stosowane w odniesieniu do rodzajów operacji, w przypadku których inne uproszczone opcje kosztów zostały ustanowione w innym załączniku do niniejszego rozporządzenia delegowanego.
(2) Inne potencjalne koszty kwalifikowalne tego rodzaju operacji, takie jak świadczenia, transport, zakwaterowanie lub inny rodzaj wsparcia dla studentów uczestniczących w tych rodzajach operacji, nie są pokrywane w ramach kosztu jednostkowego.
(3) Międzynarodowa Standardowa Klasyfikacja Kształcenia: http://ec.europa.eu/eurostat/statistics-explained/index.php/International_Standard_Classification_of_Education_(ISCED).
(4) Zweryfikowane uczestnictwo oznacza, że potwierdzenie uczestnictwa studenta w kształceniu formalnym lub szkoleniu jest weryfikowane przez organy krajowe dwa lub trzy razy w ciągu roku akademickiego, zgodnie z normalnymi praktykami i procedurami każdego państwa członkowskiego w zakresie weryfikacji uczestnictwa w formalnym kształceniu lub szkoleniu.
(5) W tabeli w pkt 3.1 określono stawki dla wszystkich państw członkowskich, z wyjątkiem Danii, w przypadku której dane nie są obecnie dostępne. W odniesieniu do kursów trwających co najmniej jeden pełny rok akademicki, kwoty te mogą zostać zwrócone państwu członkowskiemu na następującej podstawie: 50 % za pierwszy dowód uczęszczania w roku szkolnym/akademickim (zwykle na początku roku szkolnego/akademickiego, zgodnie z przepisami i praktykami krajowymi), 30 % za drugi i 20 % za trzeci i końcowy dowód uczęszczania na zajęcia. W przypadku tych państw członkowskich, których systemy krajowe przewidują zbieranie tych informacji tylko dwa razy do roku, lub w przypadku kursów trwających krócej niż jeden pełny rok akademicki, zwrot wyniesie 50 % za pierwszy dowód uczęszczania i 50 % za drugi i końcowy dowód uczęszczania na zajęcia.
(6) Szkolenia mogą mieć charakter głównie instytucjonalny albo mogą być prowadzone głównie w miejscu pracy, jednak pewna ich część musi odbywać się w kontekście instytucjonalnym.
(7) Szkolenie będzie uznane za »pomyślnie zakończone«, jeżeli wydany zostanie dokument potwierdzające zakończenie zgodnie z krajowymi przepisami lub praktykami. Dokumentem tym może być np. certyfikat wystawiony przez organizatora szkoleń lub równoważny dokument akceptowany zgodnie z krajowymi przepisami lub praktykami.
(8) Warunek pomyślnego zakończenia szkolenia nie zostanie uznany za spełniony, jeżeli uczestnik ukończy tylko niektóre z modułów szkolenia.
(9) Poradnictwo w dziedzinie zatrudnienia może być zapewnianie w bezpośrednim kontakcie z beneficjentem lub grupowo. Poradnictwo to obejmuje wszelkie usługi publicznych służb zatrudnienia lub podejmowane przez nie działania, wraz z usługami innych urzędów publicznych lub organów finansowanych ze środków publicznych na podstawie kontraktu, które to usługi lub działania ułatwiają integrację na rynku pracy bezrobotnych i innych osób poszukujących zatrudnienia lub które pomagają pracodawcom w poszukiwaniu i doborze pracowników.
(10) Wykazanych przez możliwy do sprawdzenia system zarządzania czasem.
(11) Wykazanych przez możliwy do sprawdzenia system zarządzania czasem.
(12) Wykazanych przez możliwy do sprawdzenia system zarządzania czasem.
(13) Określenie »Nie dotyczy« oznacza, że nie są dostępne żadne dane dotyczące danego państwa członkowskiego ani wskazanego poziomu kształcenia.
Rokiem referencyjnym do celów gromadzenia danych jest rok 2016, z wyjątkiem pól oznaczonych »*« (pól dotyczących FI, HR, IE, NL i UK), w przypadku których rokiem referencyjnym jest rok 2015.
Załącznik IX
„ZAŁĄCZNIK XV
Warunki refundacji wydatków poniesionych przez Cypr na podstawie standardowych stawek jednostkowych
1. Definicja standardowych stawek jednostkowych
Rodzaj operacji
Nazwa wskaźnika
Kategoria kosztów
Jednostka pomiaru danych wskaźników
Wysokość stawki
(w EUR)
1. »Działania dotyczące szkół i włączenia społecznego« w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Zatrudnienie, zasoby ludzkie i spójność społeczna« (CCI 2014CY05M9OP001)
1) Stawka za jedną godzinę lekcyjną trwającą 45 minut dla nauczycieli zatrudnianych na podstawie umowy
2) Dzienna stawka dla nauczycieli zatrudnionych na czas nieokreślony i nauczycieli zatrudnionych na czas określony
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
1) Liczba przepracowanych godzin
2) Liczba przepracowanych dni
1) 21 za godzinę lekcyjną trwającą 45 minut
2) 300 dziennie
2. »Utworzenie i funkcjonowanie centralnej administracji służb ds. świadczeń społecznych« w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Zatrudnienie, zasoby ludzkie i spójność społeczna« (CCI 2014CY05M9OP001)
Stawka miesięczna dla pracowników sektora instytucji rządowych i samorządowych zatrudnionych na czas nieokreślony i na czas określony.
Wszystkie koszty kwalifikowalne, w tym bezpośrednie koszty personelu
Liczba przepracowanych miesięcy zróżnicowanych w zależności od skali wynagrodzeń.
Skale wynagrodzeń
Α1
1 794
A2
1 857
A3
2 007
A4
2 154
A5
2 606
A6
3 037
A7
3 404
A8
3 733
A9
4 365
A10
4 912
A11
5 823
A12
6 475
A13
7 120
3. Ocena niepełnosprawności i funkcjonowania w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Zatrudnienie, zasoby ludzkie i spójność społeczna« (CCI 2014CY05M9OP001)
1) Zapewnienie oceny niepełnosprawności
2) Zapewnienie oceny niepełnosprawności i funkcjonowania
Wszystkie kategorie kosztów kwalifikowalnych
Liczba przeprowadzonych ocen
1) Ocena niepełnosprawności: 190
2) Ocena niepełnosprawności i funkcjonowania: 303
4. »Reforma systemu kształcenia i szkolenia zawodowego« w ramach osi priorytetowej 3 programu operacyjnego »Zatrudnienie, zasoby ludzkie i spójność społeczna« (CCI 2014CY05M9OP001)
1) Jeden dzień pracy nauczyciela
2) Jeden miesiąc pracy nauczyciela
3) Jedna godzina pracy nauczyciela zatrudnionego na podstawie umowy
4) Jedna godzina pracy asystenta laboratoryjnego zatrudnionego na podstawie umowy
5) Jedna minuta pracy psychologa zatrudnionego na podstawie umowy
Wszystkie kategorie kosztów kwalifikowalnych
1) Liczba przepracowanych przez nauczyciela dni zróżnicowana w zależności od skali wynagrodzeń
2) Liczba miesięcy pracy nauczyciela
3) Liczba godzin nauczania (45 min.) przez nauczyciela zatrudnionego na podstawie umowy
4) Liczba godzin nauczania (45 min.) przez asystenta laboratoryjnego zatrudnionego na podstawie umowy
5) Liczba minut pracy psychologa zatrudnionego na podstawie umowy
1) A8
277
A9
330
A10
371
A11
440
A12
488
2) A8
4 554
A9
5 404
A10
6 082
A11
7 210
A12
8 005
A13
8 791
3) 34
4) 21
5) 0,63
5. Modernizacja zasobów ludzkich poprzez ocenę wiedzy, umiejętności i zdolności kandydatów na podstawie systemu kwalifikacji zawodowych w ramach osi priorytetowej 4 – »Rozwój umiejętności siły roboczej i poprawa skuteczności administracji publicznej« programu operacyjnego »Zatrudnienie, zasoby ludzkie i spójność społeczna« (CCI 2014CY05M9OP001)
1) jeden miesiąc pracy stałego personelu przydzielonego do projektu w ustalonym przedziale czasowym
2) jedna godzina pracy stałego personelu przydzielonego do projektu w zmiennym przedziale czasowym
3) jedna godzina pracy egzaminatora zatrudnionego na podstawie umowy
4) jeden dzień pracy wewnętrznego personelu finansowego i technicznego zatrudnionego na podstawie umowy
5) jeden dzień pracy wewnętrznego personelu sekretariatu zatrudnionego na podstawie umowy
Wszystkie kategorie kosztów kwalifikowalnych
1) Liczba miesięcy przepracowanych przez stały personel przydzielony do realizacji projektu w zależności od skali ich wynagrodzeń
2) Liczba godzin pracy stałego personelu przy projekcie w zmiennym przedziale czasowym
3) Liczba godzin przepracowanych przez egzaminatorów zatrudnionych na podstawie umowy
4) Liczba dni pracy wewnętrznego personelu finansowego i technicznego zatrudnionego na podstawie umowy
5) Liczba dni pracy wewnętrznego personelu sekretariatu zatrudnionego na podstawie umowy
Skala wynagrodzeń
Jednostkowy koszt pracy w latach 2016–2018
Koszt jednostkowy pracy na dzień 1.1.2019 r.
1) Stały personel w ustalonym przedziale czasowym
A8
5 550,33
5 309,77
Α8 nowy pracownik* (1)
/
4 908,95
A10
7 246,38
6 944,83
A11
8 615,51
8 264,77
A13
10 220,30
2) Stały personel w zmiennym przedziale czasowym
A8
38,72
37,04
3) Egzaminator zatrudniony na podstawie umowy
56
56
4) Personel finansowy i techniczny zatrudniony na podstawie umowy
98
98
5) Personel sekretariatu
63
63
2. Dostosowywanie wysokości stawek jednostkowych
Stawki w przypadku kosztu jednostkowego 5 mogą zostać dostosowane zgodnie z poziomem inflacji.
”
(1) 74 Nowy pracownik = nowy pracownik zatrudniony na podstawie umowy zawartej od 1.1.2019 r.
Załącznik X
„ZAŁĄCZNIK XVII
Warunki refundacji wydatków poniesionych przez Irlandię na podstawie standardowych stawek jednostkowych i kwot ryczałtowych
1. Definicja standardowych stawek jednostkowych
Rodzaj operacji
Nazwa wskaźnika (1)
Kategoria kosztów
Jednostka pomiaru danych wskaźników
Wysokość stawki
(w EUR)
1. Szkolenia dla bezrobotnych prowadzone przez Rady ds. Kształcenia i Szkolenia (ETB) w ramach osi priorytetowej 1 programu operacyjnego na rzecz zatrudnienia, włączenia społecznego i kształcenia (2014IE05M9OP001)
Pomyślny wynik odnotowany w odniesieniu do uczestnika programu »Zmniejszania różnic«
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
Liczba pomyślnych wyników na jednego uczestnika
1 316
2. Szkolenia dla bezrobotnych prowadzone przez Rady ds. Kształcenia i Szkolenia (ETB) w ramach osi priorytetowej 1 programu operacyjnego na rzecz zatrudnienia, włączenia społecznego i kształcenia (2014IE05M9OP001)
Pomyślny wynik odnotowany w odniesieniu do uczestnika programu »Szkolenie w zakresie szczególnych umiejętności«
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
Liczba pomyślnych wyników
1 631
3. Szkolenia dla bezrobotnych prowadzone przez Rady ds. Kształcenia i Szkolenia (ETB) w ramach osi priorytetowych 1 i 4 programu operacyjnego na rzecz zatrudnienia, włączenia społecznego i kształcenia (2014IE05M9OP001)
Pomyślny wynik odnotowany w odniesieniu do uczestnika programu »Staż«
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
Liczba pomyślnych wyników
1 513
4. Szkolenia dla bezrobotnych prowadzone przez Rady ds. Kształcenia i Szkolenia (ETB) w ramach osi priorytetowych 1 i 4 programu operacyjnego na rzecz zatrudnienia, włączenia społecznego i kształcenia (2014IE05M9OP001)
Pomyślny wynik odnotowany w odniesieniu do uczestnika programu »Lokalne centrum szkoleniowe«
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
Liczba pomyślnych wyników
4 718
5. Szkolenia dla bezrobotnych prowadzone przez Rady ds. Kształcenia i Szkolenia (ETB) w ramach osi priorytetowych 1 i 4 programu operacyjnego na rzecz zatrudnienia, włączenia społecznego i kształcenia (2014IE05M9OP001)
Pomyślny wynik odnotowany w odniesieniu do uczestnika programu »Lokalne inicjatywy szkoleniowe«
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
Liczba pomyślnych wyników
1 658
6. Wsparcie na rzecz włączenia społecznego świadczone przez pracowników SICAP (2) na rzecz osób narażonych na wyższe ryzyko wykluczenia społecznego w ramach osi priorytetowej 2.1 „Promowanie włączenia społecznego i walka z dyskryminacją na rynku pracy” programu operacyjnego na rzecz zatrudnienia, włączenia społecznego i uczenia się (2014IE05M9OP001)
Stawka roczna na ekwiwalent pełnego czasu pracy (EPC) pracownika SICAP
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
Liczba pracowników SICAP (EPC) rocznie
70 262
2. Dostosowywanie wysokości stawek jednostkowych
Kwoty dla operacji rodzaju 6 mogą zostać zwiększone corocznie zgodnie z irlandzkim wskaźnikiem cen towarów i usług dla konsumentów.
3. Kwoty ryczałtowe
Rodzaj operacji
Nazwa wskaźnika
Kategoria kosztów
Jednostka pomiaru danego wskaźnika
Wysokość stawki
(w EUR)
Pomoc techniczna
Oś priorytetowa 5
Program na rzecz zatrudnienia, włączenia i uczenia się programu operacyjnego na lata 2014-2020 PEIL CCI: 2014IE05M9OP001
Nowe całkowite wydatki ujęte we wniosku o płatność (tj. całkowite wydatki kwalifikowalne ujęte we wniosku o płatność, które nie zostały jeszcze uwzględnione w celu obliczenia płatności w wysokości 100 000 EUR)
Wszystkie koszty kwalifikowalne
Płatności w wysokości 100 000 EUR odpowiadające nowym całkowitym wydatkom ujętym we wniosku o płatność przedłożonym Komisji Europejskiej do momentu osiągnięcia maksymalnej kwoty ujętej w budżecie dla osi priorytetowej »Pomoc techniczna«
2 323,03
”
(1) W przypadku każdego wskaźnika poniżej pomyślny wynik odnosi się do uczestnika, który spełnia wymagane kryteria oceny ustanowione przez Rady ds. Kształcenia i Szkolenia w związku z wynikiem zatwierdzonym przez zespół zatwierdzania wyników i odnotowanym w formularzu »F12–Podsumowanie kursu, karta oceny i formularz zatwierdzenia wyniku« (ang. »F12-Course-Summary-Assessment-Sheet-and-Results-Approval-Form«), jak również zarejestrowanym elektronicznie w systemie rejestrowania wyników i wniosków o zaświadczenia (RCCRS).
(2) SICAP – program na rzecz włączenia społecznego i aktywizacji wspólnoty (https://www.pobal.ie/programmes/social-inclusion-and-community-activation-programme-sicap-2018-2022/).
Załącznik XI
„ZAŁĄCZNIK XXI
Warunki refundacji wydatków poniesionych przez Portugalię na podstawie standardowych stawek jednostkowych
1. Definicja standardowych stawek jednostkowych
Rodzaj operacji
Nazwa wskaźnika
Kategoria kosztów
Jednostka pomiaru danych wskaźników
Wysokość stawki
(w EUR)
Każda operacja dotycząca zapewnienia szkoleń pozaformalnych osobom zatrudnionym w sektorze publicznym w celu zdobycia wiedzy lub nowych umiejętności w kontekście reorganizacji i modernizacji administracji publicznej w ramach następujących programów operacyjnych:
— 2014PT16M3OP001 (Compete 2020): 5 – Wzmacnianie zdolności instytucjonalnych instytucji publicznych i zainteresowanych stron oraz sprawności administracji publicznej
— 2014PT16M2OP001 (Norte 2020): oś priorytetowa 9 – Budowanie potencjału instytucjonalnego i ICT
— 2014PT16M2OP002 (Centro 2020): oś priorytetowa 8 – Wzmacnianie zdolności instytucjonalnych jednostek regionalnych
— 2014PT16M2OP003 (Alentejo 2020): oś priorytetowa 9 – Budowanie potencjału instytucjonalnego i modernizacja administracji
— 2014PT16M2OP007 (Cresc Algarve): oś priorytetowa 8 – Modernizacja administracji i wzmocnienie jej pozycji
1) Stawka godzinowa za szkolenie dla pracowników sektora publicznego
2) Stawka godzinowa wynagrodzenia wypłacanego pracownikowi sektora publicznego za czas przeznaczony na szkolenie
Wszystkie koszty kwalifikowalne operacji
W przypadku, w którym wynagrodzenie osoby szkolonej za czas przeznaczony na szkolenie nie jest kosztem kwalifikowalnym, refundowana jest tylko stawka godzinowa za szkolenie
W przypadku, w którym wynagrodzenie osoby szkolonej stanowi koszt kwalifikowany do celów tej operacji, obie kwoty mogą podlegać zwrotowi
Liczba pełnych godzin szkolenia osób zatrudnionych w sektorze publicznym w przeliczeniu na uczestnika
1) 7,12 – stawka godzinowa za szkolenie
2) 7,50 – stawka godzinowa wynagrodzenia osoby uczestniczącej w szkoleniu
2. Dostosowywanie wysokości stawek jednostkowych
Koszty jednostkowe 1 mogą zostać dostosowane zgodnie z nowymi danymi dotyczącymi kwot wydanych na szkolenia, jak zgłoszono w badaniu dotyczącym ustawicznego kształcenia zawodowego opublikowanym przez Eurostat (rok odniesienia: 2015).
”
Źródło: Urząd Publikacji Unii Europejskiej, dokument 32019R2170. Moc prawną ma wyłącznie tekst opublikowany w Dzienniku Urzędowym Unii Europejskiej. To nie jest porada prawna.